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1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN
7. UNBEKANNTER TYP


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1. SSCI-JOURNALS
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Andren, T. & D. Andren (2006): Assessing the employment effects of vocational training using a one-factor model. In: Applied Economics, Vol. 38, No. 21, S. 2469-2486.

Baycan-Levent, T. & P. Nijkamp (2009): Characteristics of migrant entrepreneurship in Europe. In: Entrepreneurship and Regional Development, Vol. 21, No. 4, S. 375-397.

Grant, L. (2009): Women's disconnection from local labour markets. Real lives and policy failure. In: Critical Social Policy, Vol. 29, No. 3, S. 330-350.

Husted, L., E. Heinesen & S. H. Andersen (2009): Labour market integration of immigrants. Estimating local authority effects. In: Journal of Population Economics, Vol. 22, No. 4, S. 909-939.

Krug, G. (2009): In-work benefits for low-wage jobs. Can additional income reduce employment stability? In: European Sociological Review, Vol. 25, No. 4, S. 459-474.

Ours, J. C. van & M. Vodopivec (2008): Does reducing unemployment insurance generosity reduce job match quality? In: Journal of Public Economics, Vol. 92, No. 3/4, S. 684-695.

Wiemers, J. & K. Bruckmeier (2009): Forecasting behavioural and distributional effects of the Bofinger-Walwei model using microsimulation. In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik, Bd. 229, H. 4, S. 492-511.



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2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
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Boss, A. (2009): Zur Entwicklung des Anspruchslohns in Deutschland. In: Zeitschrift für Wirtschaftspolitik, Jg. 58, H. 2, S. 222-254.



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3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
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Halima, B. B. & M. A. B. Halima (2009): Time preferences and job search. Evidence from France. In: Labour, Vol. 23, No. 3, S. 535-558.

Koch, S. & U. Walwei (2008): Drei Jahre SGB II. Frischer Wind oder doch nur ein laues Lüftchen für den Arbeitsmarkt? In: Archiv für Wissenschaft und Praxis der sozialen Arbeit, Jg. 39, H. 1, S. 54-68.



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4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
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Berg, G. J. van den & J. Vikström (2009): Monitoring job offer decisions, punishments, exit to work, and job quality. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 4325). Bonn. (http://doku.iab.de/externe/2009/k090806p14.pdf)

Hohmeyer, K. (2009): Effectiveness of One-Euro-Jobs: Do programme characteristics matter?. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.), (IAB Discussion Paper, 20/2009). Nürnberg. (http://doku.iab.de/discussionpapers/2009/dp2009.pdf)

Kopf, E. (2009): Short-term training variety for welfare recipients: the effects of different training types. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.), (IAB Discussion Paper, 17/2009). Nürnberg. (http://doku.iab.de/discussionpapers/2009/dp1709.pdf)

Ribi, E. (2009): Optimal size and intensity of job search assistance programs. / Universität St. Gallen Volkswirtschaftliche Abteilung (Hrsg.), (Universität St. Gallen Volkswirtschaftliche Abteilung. Discussion paper, 2009-19). Sankt Gallen. (http://www.vwa.unisg.ch/RePEc/usg/dp2009/DP-19-Ri.pdf)



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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg, Arbeitsmarktberichterstattung (Hrsg.) (2009): Grundsicherung in Deutschland. Selbständigkeit im SGB II. / Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg, Arbeitsmarktberichterstattung (Hrsg.). Nürnberg. (http://doku.iab.de/externe/2009/k090806p01.pdf)

Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Hrsg.) (2009): Sozialbericht 2009. / Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Hrsg.). Berlin. (http://doku.iab.de/externe/2009/k090720p01.pdf)

Luschei, F. & A. Trube (2001): Der Stand der Kunst. Zur Frage sozialpolitischer und fachlicher Standards des Qualitätsmanagements für Angebote der Beschäftigungsförderung. In: J. Schädler, N. Schwarte & A. Trube (Hrsg.), Der Stand der Kunst. Qualitätsmanagement sozialer Dienste. (Sozialpolitik und Sozialmanagement, 02). Weinheim, S. 192-226.


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