Suchprofil: unterwertige_Beschäftigung Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 07/15 Sortierung: 1. SSCI-JOURNALS 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR 6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN **************** 1. SSCI-JOURNALS **************** Boccuzzo, G. & M. Gianecchini (2015): Measuring young graduates' job quality through a composite indicator. In: Social Indicators Research, Vol. 122, No. 2, S. 453-478. Cappelli, P. H. (2015): Skill gaps, skill shortages, and skill mismatches. Evidence and arguments for the united states. In: ILR Review, Vol. 68, No. 2, S. 251-290. Ordine, P. & G. Rose (2015): Educational mismatch and unemployment scarring. In: International Journal of Manpower, Vol. 36, No. 5, S. 733-753. Siebers, H. & J. van Gastel (2015): Why migrants earn less. In search of the factors producing the ethno-migrant pay gap in a Dutch public organization. In: Work, employment and society, Vol. 29, No. 3, S. 371-391. ************************************ 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN ************************************ Leschke, J. & B. Galgóczi (2015): Arbeitskräftemobilität in der EU im Angesicht der Krise. Gewinner und Verlierer. In: WSI-Mitteilungen, Jg. 68, H. 5, S. 327-337. *************************** 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR *************************** Gassmann, F., E. Emrich, W. Meyer & L. Rampeltshammer (Hrsg.) (2015): Was kommt nach dem Studium an der Universität des Saarlandes? Empirische Befunde einer fächerübergreifenden Absolventenstudie. (Schriftenreihe der Kooperationsstelle Wissenschaft und Arbeitswelt der Universität des Saarlandes, 08). Saarbrücken. [http://universaar.uni-saarland.de/monographien/volltexte/2015/139/pdf/Absolventenstudie_komplett.pdf ] 6 von 751 Datensätzen ausgegeben.