Suchprofil: Migration Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 09/13 Sortierung: 1. SSCI-JOURNALS 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR 6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN **************** 1. SSCI-JOURNALS **************** Arestis, P., A. Charles & G. Fontana (2013): Financialization, the great recession, and the stratification of the US labor market. In: Feminist Economics, Vol. 19, No. 3, S. 152-180. Arnholtz, J. & N. W. Hansen (2013): Labour market specific institutions and the working conditions of labour migrants. The case of Polish migrant labour in the Danish labour market. In: Economic and Industrial Democracy, Vol. 34, No. 3, S. 401-422. Buch, T., S. Hamann, A. Niebuhr & Rossen Anja (2013): What makes cities attractive? The determinants of urban labour migration in Germany. In: Urban Studies, Online First, 19 S. Chen, J., Q. Liu & S. Billger (2013): Where do new Ph.D. economists go? Recent evidence from initial labor market. In: Journal of Labor Research, Vol. 34, No. 3, S. 312-338. Djajic, S. (2013): Barriers to immigration and the dynamics of emigration. In: Journal of Macroeconomics, Vol. 37, S. 41-52. Hou, F., T. Abada & Y. Lu (2013): Bosses of their own. Are the children of immigrants more likely to be self-employed than their parents? In: Journal of Ethnic and Migration Studies, Vol. 39, No. 8, S. 1319-1335. Kuroda, S. & I. Yamamoto (2013): Do peers affect determination of work hours? Evidence based on unique employee data from global Japanese firms in Europe. In: Journal of Labor Research, Vol. 34, No. 3, S. 359-388. Lamonica, G. R. & B. Zagaglia (2013): The determinants of internal mobility in Italy, 1995-2006. A comparison of Italians and resident foreigners. In: Demographic Research, Vol. 29, Art. 16, S. 407-440. [http://www.demographic-research.org/volumes/vol29/16/29-16.pdf ] Melzer, S. M. (2013): Why do couples relocate? Considering migration from East to West Germany. In: European Societies, Vol. 15, No. 3, S. 423-445. Verhaeghe, P.- P., Y. Li & B. Van de Putte (2013): Socio-economic and ethnic inequalities in social capital from the family among labour market entrants. In: European Sociological Review, Vol. 29, No. 4, S. 683-694. Zierahn, U. T. (2013): Agglomeration, congestion, and regional unemployment disparities. In: The Annals of Regional Science, Vol. 51, No. 2, S. 435-457. ************************************ 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN ************************************ Daldy, B., J. Poot & M. Roskruge (2013): Perception of workplace discrimination among immigrants and native born New Zealanders. In: Australian Journal of Labour Economics, Vol. 16, No. 1, S. 137-154. [http://business.curtin.edu.au/local/docs/Vol16_Issue1_Daldy.pdf ] Habtegiorgis, A. E. & Y. Paradies (2013): Utilising self-report data to measure racial discrimination in the labour market. In: Australian Journal of Labour Economics, Vol. 16, No. 1, S. 5-41. [http://business.curtin.edu.au/local/docs/Vol16_Issue1_Habtegiorgis.pdf ] Hahn, M. & R. Wilkins (2013): Perceived job discrimination in Australia. Its correlates and consequences. In: Australian Journal of Labour Economics, Vol. 16, No. 1, S. 43-64. [http://business.curtin.edu.au/local/docs/Vol16_Issue1_Hahn.pdf ] Kahanec, M. & B. Fabo (2013): Migration strategies of crisis-stricken youth in an enlarged European Union. In: Transfer. European Review of Labour and Research, Vol. 19, No. 3, S. 365-380. Pierné, G. (2013): Hiring discrimination based on national origin and religious closeness. Results from a field experiment in the Paris area. In: IZA Journal of Labor Economics, Vol. 2, No. 4, 15 S. [http://www.izajole.com/content/pdf/2193-8997-2-4.pdf ] White, R. (2013): Is cultural distance a determinant of international migration flows? Evidence from Denmark, Germany, and the Netherlands. In: Economics Bulletin, Vol. 33, No. 3, S. 2156-2168. [http://www.accessecon.com/pubs/EB/2013/Volume33/eb-13-v33-i3-p201.pdf ] ************************* 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN ************************* Deutscher Bundestag (Hrsg.), Antidiskriminierungsstelle des Bundes (2013): Diskriminierung im Bildungsbereich und Arbeitsleben. Zweiter Gemeinsamer Bericht der Antidiskriminierungsstelle des Bundes und der in ihrem Zuständigkeitsbereich betroffenen Beauftragten der Bundesregierung und des Deutschen Bundestages. Unterrichtung durch die Antidiskriminierungsstelle des Bundes. In: Deutscher Bundestag. Drucksachen, Dr. 17/14400 v. 13.08.2013, 448 S.. / Deutscher Bundestag, Antidiskriminierungsstelle des Bundes (Hrsg.). [http://doku.iab.de/externe/2013/k130912r12.pdf ] Lelkes, O. (2013): The loneliness of the unemployed. Social and political participation in germany in a European context. In: Informationsdienst Soziale Indikatoren, H. 50, S. 7-11. Siegert, A. & H. S. Buscher (2013): Über Willkommenskultur und Einwanderungspolitik. In: Wirtschaft im Wandel, Jg. 19, H. 4, S. 69-72. [http://www.iwh-halle.de/d/publik/wiwa/4-13-4.pdf ] ********************************** 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER ********************************** Beam, E., D. McKenzie & D. Yang (2013): Unilateral facilitation does not raise international labor migration from the Philippines. / Centre for Research and Analysis of Migration, London (Hrsg.), (CReAM discussion paper, 2013/19). London. [http://www.cream-migration.org/publ_uploads/CDP_19_13.pdf ] Beine, M., P. Bourgeon & J.- C. Bricongne (2013): Aggregate fluctuations and international migration. / CESifo GmbH, München (Hrsg.), (CESifo working paper, 4379). München. [http://doku.iab.de/externe/2013/k130909r02.pdf ] Butschek, S. & T. Walter (2013): What active labour market programmes work for immigrants in Europe? A meta-analysis of the evaluation literature. / Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung, Mannheim (Hrsg.), (ZEW discussion paper, 2013-056). Mannheim. [http://doku.iab.de/externe/2013/k130828r05.pdf ] Foged, M. & G. Peri (2013): Immigrants and native workers. New analysis using longitudinal employer-employee data. / National Bureau of Economic Research, Cambridge (Hrsg.), (NBER working paper, 19315). Cambrige, Mass. Freeman, R. B. (2013): One ring to rule them all? Globalization of knowledge and knowledge creation. / National Bureau of Economic Research, Cambridge (Hrsg.), (NBER working paper, 19301). Cambrige, Mass. Höhne, J. (2013): Language integration of labour migrants in Austria, Belgium, France, Germany, the Netherlands and Sweden from a historical perspective. / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung, Abteilung Migration, Integration, Transnationalisierung (Hrsg.), (Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung. Discussion papers SP 6, 2013-101). Berlin. [http://bibliothek.wzb.eu/pdf/2013/vi13-101.pdf ] Junankar, P. N. & A. Shonchoy (2013): The informal labour market in India. Transitory or permanent employment for migrants?. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 7587). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2013/k130910r02.pdf ] Junge, M., M. D. Munk & P. Poutvaara (2013): International migration of couples. / NORFACE Research Programme on Migration, Department of Economics, University College, London (Hrsg.), (Norface migration discussion paper, 2013-18). London. [http://www.norface-migration.org/publ_uploads/NDP_18_13.pdf ] Kerr, W. R. (2013): U.S. high-skilled immigration, innovation, and entrepreneurship. Empirical approaches and evidence. / National Bureau of Economic Research, Cambridge (Hrsg.), (NBER working paper, 19377). Cambrige, Mass. Kiziak, T., R. Klingholz, V. Kreuter, S. Kröhnert, S. Sievert, M. Slupina & F. Woellert (2013): Anleitung zum Wenigersein. Vorschlag für eine Demografiestrategie. / Berlin-Institut für Bevölkerung und Entwicklung (Hrsg.), (Berlin-Institut für Bevölkerung und Entwicklung. Discussion paper, 12). [http://www.berlin-institut.org/fileadmin/user_upload/Anleitung_Wenigersein_Demografiestrategie/Anleitung_Wenigersein_Online.pdf ] Klingholz, R. & G. Vogt (2013): Demografisches Neuland. Schneller noch als Deutschland muss Japan Antworten auf eine schrumpfende und alternde Gesellschaft finden. / Berlin-Institut für Bevölkerung und Entwicklung (Hrsg.), (Berlin-Institut für Bevölkerung und Entwicklung. Discussion paper, 11). [http://www.berlin-institut.org/fileadmin/user_upload/Demografisches_Neuland_Japan/DiscussionPaper_Japan_Online.pdf ] Long, W., S. Appleton & L. Song (2013): Job contact networks and wages of rural-urban migrants in China. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 7577). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2013/k130909r09.pdf ] Peri, G., A. Romiti & M. Rossi (2013): Immigrants, household production and women's retirement. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 7549). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2013/k130822r04.pdf ] Piracha, M., T. Randazzo & F. Vadean (2013): Remittances and occupational outcomes of the household members left-behind. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 7582). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2013/k130909r12.pdf ] Romiti, A. (2011): Immigrants-natives complementarities in production. Evidence from Italy. / Center for Research on Pensions and Welfare Policies, Turin (Hrsg.), (CeRP Working Paper, 105/11). Turin. [http://works.bepress.com/cgi/viewcontent.cgi?article=1019&context=agnese_romiti ] Romiti, A. & M. Rossi (2011): Should we retire earlier in order to look after our parents? The role of immigrants. / Network for Studies on Pensions, Aging and Retirement, Tilburg (Hrsg.), (Netspar Discussion Paper, 11/2011-114). Tilburg. [http://arno.uvt.nl/show.cgi?fid=122019 ] Vallizadeh, E., J. Muysken & T. Ziesemer (2013): Migration, unemployment and skill downgrading. A specific-factors approach. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.), (IAB-Discussion Paper, 13/2013). Nürnberg. [http://doku.iab.de/discussionpapers/2013/dp1313.pdf ] *************************** 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR *************************** Bundesanstalt für Arbeit, Nürnberg & Federal Employment Institute (Hrsg.) (1980): Employment policy in Germany. Challenges and concepts for the 1980s. / Bundesanstalt für Arbeit, Nürnberg & Federal Employment Institute (Hrsg.). Nürnberg. Fischer, M. M. & P. Nijkamp (Hrsg.) (2014): Handbook of regional science. Vol. 1-3. Berlin. Fuchs, J., M. Hummel, C. Hutter, S. Klinger, S. Wanger, E. Weber, R. Weigand & G. Zika (2013): IAB-Prognose 2013/2014: Arbeitslosigkeit sinkt trotz Beschäftigungsrekord nur wenig. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.), (IAB-Kurzbericht, 18/2013). Nürnberg. [http://doku.iab.de/kurzber/2013/kb1813.pdf ] Konrad, A. M., P. Prasad & J. Pringle (Hrsg.) (2006): Handbook of workplace diversity. London. Kühl, J., A. G. Paul & D. Blunk (1980): La politique de l'emploi en République Fédérale d'Allemagne. Défis et conceptions pour les années 80. / Bundesanstalt für Arbeit, Nürnberg & Institut Fédéral de l'Emploi (Hrsg.). Nürnberg. Oso, L. & N. Ribas-Mateos (Hrsg.) (2013): The international handbook on gender, migration and transnationalism. Global and development perspectives. (International handbooks on gender). Cheltenham. Scharrer, K., S. Schneider & M. Stein (Hrsg.) (2012): Übergänge von der Schule in Ausbildung und Beruf bei jugendlichen Migrantinnen und Migranten. Herausforderung und Chancen. Bad Heilbrunn. Steinberger, T. (2013): Soziale Arbeitsgelegenheiten. Zukunftschancen für am Arbeitsmarkt benachteiligte Jugendliche. München. 45 von 785 Datensätzen ausgegeben.