Suchprofil: Gender_wage_gap
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1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN


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1. SSCI-JOURNALS
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Del Bono, E. & D. Vuri (2011): Job mobility and the gender wage gap in Italy. In: Labour Economics, Vol. 18, No. 1, S. 130-142.

Mosesdottir, L. (2011): Gender (in)equalities in the knowledge society. In: Gender, Work and Organization, Vol. 18, No. 1, S. 30-47.



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4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
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Hirsch, B. & S. Müller (2010): Firm leadership and the gender pay gap. Do active owners discriminate more than hired managers?. / Universität Erlangen, Nürnberg, Lehrstuhl für Arbeitsmarkt- und Regionalpolitik (Hrsg.), (Universität Erlangen, Nürnberg, Lehrstuhl für Arbeitsmarkt- und Regionalpolitik. Diskussionspapiere, 72). Erlangen. [http://www.arbeitsmarkt.wiso.uni-erlangen.de/pdf/diskussionspapiere/1291020305_DP_72.pdf ]

Le, A. T., P. W. Miller, W. S. Slutske & N. G. Martin (2010): Attitudes towards economic risk and the gender pay gap. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 5393). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2011/k110113r04.pdf ]

Wolf, E. (2010): Lohndifferenziale zwischen Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigten in Ost- und Westdeutschland. / Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliches Institut, Düsseldorf (Hrsg.), (WSI-Diskussionspapier, 174). Düsseldorf. [http://www.boeckler.de/pdf/p_wsi_disp_174.pdf ]



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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Hausmann, R., L. D. Tyson & S. Zahidi (2010): The global gender gap report 2010. / World Economic Forum (Hrsg.). Genf. [http://www.weforum.org/pdf/gendergap/report2010.pdf ]

Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft (Hrsg.) (2010): Mythen und Fakten zum Gender Pay Gap. Eine Analyse für Deutschland und Bayern. Kurzfassung einer Studie des Instituts der Deutschen Wirtschaft Köln. / Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft (Hrsg.). München. [http://www.vbw-bayern.de/agv/downloads/50925@agv/Information_Gender+Pay+Gap+_Version+final.pdf ]


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