Suchprofil: EU-Arbeitsmarkt,_-Integration Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 09/08 Sortierung: 1. SSCI-JOURNALS 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR 6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN **************** 1. SSCI-JOURNALS **************** @Article{Davoine:2008:MQI, Journal= {International Labour Review}, Volume= {147}, Number= {2/3}, Author= {Lucie Davoine and Christine Erhel and Mathilde Guergoat-Lariviere}, Title= {Monitoring quality in work : European Employment Strategy indicators}, Year= {2008}, Pages= {163-198}, ISBN= {ISSN 0020-7780}, Abstract= {"Within the framework of the European Employment Strategy, the European Union has defined a set of indicators to monitor employment quality - the so-called Laeken indicators. This article discusses and implements these indicators. From a theoretical perspective, it shows that the concept of work quality encompasses several dimensions, which are likely to be related to national institutions, particularly industrial relations and welfare systems. It then proceeds with a comparative analysis of quality in work across the 27 Member States, which confirms the existence of several models in Europe and suggests that the Laeken indicators should be supplemented by additional measures." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Arbeitsplatzqualität - internationaler Vergleich; Arbeitsplatzqualität - Indikatoren; Indikatorenbildung; EU-Politik; Beschäftigungspolitik; institutionelle Faktoren; soziale Sicherheit; Zeitarbeit - Quote; Arbeitslosenquote; Langzeitarbeitslosigkeit; Erwerbstätige; Armut - Risiko; Lohnhöhe; Arbeitszufriedenheit; Weiterbildung; Bildungsbeteiligung; Bildungsabschluss; Schulabbrecher; Bildungsfinanzierung; Arbeitsbedingungen; Arbeitsunfälle; Gesundheitsgefährdung; Arbeitsintensität; Leistungsdruck; Arbeitsbelastung; physische Belastung; Nachtarbeit; Arbeitszeitverteilung; Frauenerwerbstätigkeit; erwerbstätige Frauen; Diskriminierung; Lohndiskriminierung; Gleichstellung; Segregation; Beruf und Familie; Kinderbetreuung; Elternzeit; Erwerbsunterbrechung - Dauer; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2005; E 2006}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: Z 037}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080915n03}, } ************************************ 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN ************************************ @Article{Braeuninger:2008:ASI, Journal= {Schmollers Jahrbuch. Zeitschrift f{\"u}r Wirtschafts- und Sozialwissenschaften}, Volume= {128}, Number= {3}, Author= {Michael Br{\"a}uninger and Annekatrin Niebuhr}, Title= {Agglomeration, spatial interaction and convergence in the EU}, Year= {2008}, Pages= {329-349}, ISBN= {ISSN 0342-1783; ISSN 1439-121X}, Abstract= {"Das Papier untersucht den Konvergenzprozess für EU Regionen zwischen 1980-2002. Dabei wird der räumlichen Heterogenität und räumlichen Interaktionen explizit Rechnung getragen. In verschiedenen Regionstypen sind unterschiedliche Steady-State-Wachstumspfade möglich. Im Gegensatz zur bisherigen Literatur findet eine Gruppierung entsprechend räumlicher Kategorien statt. Konkret werden für Agglomerationen, für städtische Regionen und für ländliche Regionen verschiedene gruppenspezifische Wachstumseffekte geschätzt. Darüber hinaus werden Interaktionen zwischen benachbarten Regionen, die zu räumlichen Abhängigkeiten im Wachstumsprozess führen, berücksichtigt. Es wird untersucht, inwieweit räumliche Abhängigkeiten durch räumliche Spillovers entstehen oder auf Ländereffekten basieren." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Abstract= {"We investigate the convergence process among EU regions between 1980 - 2002 taking into account the effects of spatial heterogeneity and spatial spillover effects. The spatial regimes model allows for different steady-state growth paths. In contrast to previous analyses, the regimes in this paper refer to spatial categories, i.e. we assume that agglomerations, urbanised and rural regions are characterised by group-specific steady-states. Moreover, the regression analysis considers the effects of interaction among neighbouring regions, possibly leading to a spatial dependence of regional growth rates. We check whether spatial dependence is caused by spatial spillovers or is based on country effects." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Konvergenz; europäische Integration; Regionalentwicklung; Wirtschaftsentwicklung; Regionalökonomie; Ballungsraum; ländlicher Raum; Peripherie; Stadt; Wirtschaftsgeografie; Europäische Union; ; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1980; E 2002;}, Annote= {JEL-Klassifikation: C21; O52; R11}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: Z 065}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080904n01}, } ************************* 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN ************************* @Article{Reimer:2008:LME, Journal= {International Journal of Comparative Sociology}, Volume= {49}, Number= {4/5}, Author= {David Reimer and Clemens Noelke and Aleksander Kucel}, Title= {Labor market effects of field of study in comparative perspective : an analysis of 22 European countries}, Year= {2008}, Pages= {233-256}, ISBN= {ISSN 1568-5187; ISSN 0020-7152}, Abstract= {"This article seeks to provide one of the first systematic comparative analyses of labor market consequences associated with fields of study. Using data of 22 countries from the European Labor Force Surveys (2004 and 2005), we analyze how field of study affects unemployment and occupational status for university-educated graduates. Our core hypothesis is that relative differences between fields should increase with educational expansion at the university level. Results of multilevel two-step regressions generally confirm our expectations. The more students graduate from universities, the greater the differences in labor market chances of university graduates from different fields." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: Studienfach - Auswirkungen; Beschäftigungseffekte - internationaler Vergleich; Arbeitslosigkeit; beruflicher Status; Hochschulabsolventen; Arbeitsmarktchancen; Bildungsertrag; Hochschulbildung; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2004; E 2005}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: X 540}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080916n03}, } @Article{Smyth:2008:FSA, Journal= {International Journal of Comparative Sociology}, Volume= {49}, Number= {4/5}, Author= {Emer Smyth and Stephanie Steinmetz}, Title= {Field of study and gender segregation in European labour markets}, Year= {2008}, Pages= {257-281}, ISBN= {ISSN 1568-5187; ISSN 0020-7152}, Abstract= {"This article explores the role of field of study in channelling tertiary graduates into gender-appropriate occupations and the extent to which this process varies across countries. Previous research has demonstrated that such cross-country differences can be attributed to the nature of the welfare regime. However, less attention has been devoted to the potential impact of educational institutions and labour market systems. Using the European Union Labour Force Survey 2004 for 17 EU Member States, results of the multilevel analysis reveal that cross-national variation in occupational gender segregation must be seen in the context of institutional variation in education and labour market systems. The representation of women in higher education and the labour force, the gender pay gap and the provision of childcare explain a significant proportion of cross-national variation in occupational segregation by gender." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Hochschulabsolventen; Studienfach - Auswirkungen; Arbeitsmarktsegmentation; geschlechtsspezifischer Arbeitsmarkt - internationaler Vergleich; Frauenberufe; Männerberufe; institutionelle Faktoren; Bildungssystem; Hochschulbildung; Bildungsbeteiligung; Frauen; Erwerbsbeteiligung; Lohndiskriminierung; Kinderbetreuung; Beruf und Familie; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2004; E 2004}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: X 540}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080916n04}, } @Article{Tutschner:2008:ZRD, Journal= {Europ{\"a}ische Zeitschrift f{\"u}r Berufsbildung}, Number= {44}, Author= {Herbert Tutschner and Erik He{\"ss} and Georg Sp{\"o}ttl}, Title= {Zur Relevanz des Sektoransatzes in der europ{\"a}ischen Bildungskooperation}, Year= {2008}, Pages= {183-203}, ISBN= {ISSN 1977-0243}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080923511.pdf}, Abstract= {"In der europäischen Berufsbildungsdiskussion werden seit geraumer Zeit sektorbezogene Ansätze angemahnt, weil sich die Zuständigen dadurch vor allem eine stärkere Beteiligung der Sozialpartner versprechen. Bisher bleibt jedoch offen, von welchem Sektorverständnis ausgegangen wird. So wird der Sektorbegriff in den Diskussionen standardisiert als pragmatische Formel verwendet, die nicht durch Forschungsergebnisse hinterlegt ist. Im Folgenden wird versucht, diesen Begriff für eine Berufsbildungspolitik zu konkretisieren und die Chancen aufzuzeigen, die Sektorbezüge für eine europäische Berufsbildung haben. Der Bezug zur Diskussion des Europäischen Qualifikationsrahmens (EQF) und des Europäischen Credit Transfer Systems (ECVET) für die Berufsbildung wird aufgezeigt." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: Berufsbildungspolitik; europäische Bildungspolitik; europäischer Qualifikationsrahmen; Anrechnung von Bildungsleistungen; Wirtschaftszweige - Begriff; berufliche Spezialisierung; Sozialpartner; europäische Integration; internationale Zusammenarbeit; Klassifikation; Wirtschaftszweigstruktur; Europäische Union; }, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: Z 581}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080923511}, } ********************************** 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER ********************************** @Book{Constant:2008:ATI, Institution={Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.)}, Author= {Amelie F. Constant and Martin Kahanec and Klaus F. Zimmermann}, Title= {Attitudes towards immigrants, other integration barriers, and their veracity}, Year= {2008}, Pages= {14}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Bonn}, Series= {IZA discussion paper}, Number= {3650}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080822f06.pdf}, Abstract= {"The paper studies opinions and attitudes towards immigrants and minorities and their interactions with other barriers to minorities' economic integration. Specifically, we consider the minority experts' own perceptions about these issues, the veracities and repercussions of unfavorable attitudes of natives. Employing newly available data from the IZA Expert Opinion Survey 2007 we depict main trends in the integration situation of ethnic minorities in Europe in a comparative manner. Using a unique dataset, this innovative study is the first to gauge the perspectives of expert stakeholders and ethnic minorities on their integration situation and the main barriers that hinder it. Robust findings show that ethnic minorities: face integration problems; natives' general negative attitudes are a key factor of their challenging situation; discrimination is acknowledged as the single most important integration barrier; low education and self-confidence as well as cultural differences also hinder integration; minorities want change and that it come about by policies based on the principle of equal treatment. Well designed integration policies that take the specific situation of the respective ethnic minority into account, are persistent and enforce anti-discrimination laws are desirable." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Einwanderer; gesellschaftliche Einstellungen - internationaler Vergleich; öffentliche Meinung - internationaler Vergleich; Minderheiten; ethnische Gruppe; berufliche Integration - internationaler Vergleich; Stereotyp; Vorurteil; Ausländer; soziale Integration - internationaler Vergleich; Inländer; Diskriminierung; Ausländerfeindlichkeit; interkulturelle Faktoren; institutionelle Faktoren; soziale Faktoren; sozioökonomische Faktoren; Bildungsniveau; Sprachkenntnisse; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2007; E 2007}, Annote= {JEL-Klassifikation: J15; J71; J78;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080822f06}, } @Book{David:2008:LSC, Institution={Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.)}, Author= {Quentin David and Alexandre Janiak and Etienne Wasmer}, Title= {Local social capital and geographical mobility : a theory}, Year= {2008}, Pages= {40}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Bonn}, Series= {IZA discussion paper}, Number= {3668}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080901f09.pdf}, Abstract= {"In this paper, we attempt to understand the determinants of mobility by introducing the concept of local social capital. Investing in local ties is rational when workers anticipate that they will not move to another region. Reciprocally, once local social capital is accumulated, incentives to move are reduced. Our model illustrates several types of complementarity leading to multiple equilibria (a world of local social capital and low mobility vs. a world of low social capital and high propensity to move). It also shows that local social capital is systematically negative for mobility, and can be negative for employment, but some other types of social capital can actually raise employment." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Sozialkapital; regionale Faktoren; soziales Netzwerk; soziale Faktoren; Mobilitätsbarriere; Mobilitätsbereitschaft; regionale Mobilität; Beschäftigungseffekte; Arbeitslosigkeit; Migrationstheorie; Westeuropa; Europäische Union; }, Annote= {JEL-Klassifikation: J2; J61; Z1;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080901f09}, } @Book{David:2008:LSC, Institution={Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.)}, Author= {Quentin David and Alexandre Janiak and Etienne Wasmer}, Title= {Local social capital and geographical mobility : some empirics and a conjecture on the nature of European unemployment}, Year= {2008}, Pages= {34}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Bonn}, Series= {IZA discussion paper}, Number= {3669}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080901f08.pdf}, Abstract= {"European labor markets are characterized by the low geographical mobility of workers. The absence of mobility is a factor behind high unemployment when jobless people prefer to remain in their home region rather than to go prospecting in more dynamic areas. In this paper, we attempt to understand the determinants of mobility by introducing the concept of local social capital. Using data from a European household panel (ECHP), we provide various measures of social capital, which appears to be a strong factor of immobility. It is also a fairly large factor of unemployment when social capital is clearly local, while other types of social capital are found to have a positive effect on employability. We also find evidence of the reciprocal causality, that is, individuals born in another region have accumulated less local social capital. Finally, observing that individuals in the South of Europe appear to accumulate more local social capital, while in Northern Europe they tend to invest in more general types of social capital, we argue that part of the European unemployment puzzle can be better understood thanks to the concept of local social capital." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Sozialkapital; regionale Faktoren; soziales Netzwerk; soziale Faktoren; Mobilitätsbarriere; Mobilitätsbereitschaft; regionale Mobilität; Beschäftigungseffekte; Arbeitslosigkeit; Westeuropa; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1994; E 2001}, Annote= {JEL-Klassifikation: J2; J61; Z1;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080901f08}, } @Book{Fuchs:2004:EEC, Author= {Michaela Fuchs and Marcel Thum}, Title= {EU enlargement : challenges for Germany's New Laender}, Year= {2004}, Pages= {24}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Dresden}, Series= {Dresden discussion paper series in economics}, Number= {07/2004}, ISBN= {ISSN 0945-4829}, Annote= {URL: http://www.tu-dresden.de/wwvwlfw/cepe/cepe/Pdf/mt_wroclaw.pdf}, Abstract= {"EU enlargement offers significant welfare gains to old and new member states. However, these welfare gains do not come automatically but have to be earned by appropriate adjustments in domestic policies. This is particularly relevant for Germany's New Laender, which could benefit from the proximity to the new EU member states in Central and Eastern Europe but which also suffer particularly from inefficient institutions in Germany. Welfare gains will only be realised if wage adjustment is flexible. Instead, the German welfare system implicitly creates downward rigid wages. Without appropriate social policy reforms, the competitive pressure and the mobility of capital will destroy jobs in the New Laender. The paper shows the potential benefits and risks of economic integration in a simple partial equilibrium setting with flexible and rigid labour markets, respectively. We also discuss the entrepreneurial willingness and ability in the New Laender to adjust to the changing competitive conditions after EU enlargement." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: europäische Integration; EU-Osterweiterung - Auswirkungen; gesellschaftliche Wohlfahrt; Integrationspolitik; Beschäftigungseffekte; institutionelle Faktoren; Lohnpolitik; Sozialpolitik; Wettbewerbsbedingungen; Arbeitsplatzabbau; Kapitalmobilität; Auslandsinvestitionen; Arbeitsmarkt - Flexibilität; Lohnflexibilität; Wirtschaftsentwicklung; Bruttoinlandsprodukt; Produktivitätsentwicklung; Arbeitsmarktentwicklung; Arbeitslosenquote; Qualifikationsstruktur; Arbeitskosten - internationaler Vergleich; Produktionsverlagerung; demografischer Wandel; Bundesrepublik Deutschland; Ostdeutschland; Osteuropa; }, Annote= {JEL-Klassifikation: F2; H5; J3;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080912f04}, } @Book{Kapteyn:2007:LMS, Annote= {Sign.: 96-22.0125;}, Institution={National Bureau of Economic Research, Cambridge (Hrsg.)}, Author= {Arie Kapteyn and James P. Smith and Arthur van Soest and James Banks}, Title= {Labor market status and transitions during the pre-retirement years : learning from international differences}, Year= {2007}, Pages= {47}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Cambridge}, Series= {NBER working paper}, Number= {13536}, Annote= {URL: http://www.nber.org/papers/w13536}, Abstract= {"Many western industrialized countries face strong budgetary pressures due to the aging of the baby boom generations and the general trends toward earlier ages of retirement. The authors use the American PSID and the European Community Household Panel (ECHP) to explain differences in prevalence and dynamics of self-reported work disability and labor force status. To that end they specify a two-equation dynamic panel data model describing the dynamics of labor force status and self-reported work disability. When they apply the U.S. parameters to the equations for the thirteen European countries we consider, the result is generally that work disability is lower and employment is higher. Furthermore, measures of employment protection across the different countries suggest that increased employment protection reduces reentry into the labor force and hence is a major factor explaining employment differences in the pre-retirement years." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: ältere Arbeitnehmer; Berufsverlauf - internationaler Vergleich; Berufsausstieg; berufliche Mobilität; Europäisches Haushaltspanel; Erwerbsunfähigkeit; Erwerbsquote - internationaler Vergleich; Kündigungsschutz; USA; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1995; E 2003}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: 96-22.0125}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080903f05}, } @Book{Kruppe:2008:WBW, Institution={Institut f{\"u}r Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, N{\"u}rnberg (Hrsg.)}, Author= {Thomas Kruppe and Karin Rudloff}, Title= {Wirksamkeit beruflicher Weiterbildungsma{\"ss}nahmen : eine mikro{\"o}konometrische Evaluation der Erg{\"a}nzung durch das ESF-BA-Programm in der Zeit von 2000 bis 2002 auf Basis von Prozessdaten der Bundesagentur f{\"u}r Arbeit}, Year= {2008}, Pages= {40}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {N{\"u}rnberg}, Series= {IAB Discussion Paper}, Number= {38/2008}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/discussionpapers/2008/dp3808.pdf}, Abstract= {"Gegenstand des Beitrags sind durch die Bundesagentur für Arbeit (BA) finanzierte Maßnahmen zur Förderung der beruflichen Weiterbildung nach dem Dritten Sozialgesetzbuch (SGB III), die in den Jahren 2000 bis 2002 mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) ergänzt wurden. Mit dieser Förderung nach dem so genannten ESF-BA-Programm sollte einem erweiterten Personenkreis der Zugang zu Qualifizierungsmaßnahmen überhaupt ermöglicht werden. Zudem wurde versucht, durch eine zusätzliche Programmgestaltung die Beschäftigungsfähigkeit der Teilnehmer zu erhalten bzw. zu erhöhen. Im Mittelpunkt der Analyse stehen zwei Vergleiche: Zum einen wird der Arbeitsmarkterfolg der Teilnehmer an einer ESF-geförderten Maßnahme zur Förderung der beruflichen Weiterbildung (FbW) dem Erfolg der Teilnehmer an FbW-Maßnahmen der Regelförderung gemäß SGB III gegenüber gestellt; zum anderen werden die Ergebnisse der Teilnehmer an einer ESF-geförderten Maßnahme mit jenen von arbeitslosen Nichtteilnehmern verglichen. Die leitende Forschungsfrage ist: 'Wirken die durchgeführten Maßnahmen effektiv?'. Unter Rückgriff auf das statistische Matchingverfahren (Propensity Score Matching) werden Vergleichsgruppen identifiziert, um anschließend den jeweiligen Arbeitsmarkterfolg der beiden Gruppen zu vergleichen. Datenbasis sind prozessproduzierte Daten, die in den Verwaltungsprozessen der Bundesagentur für Arbeit entstanden sind. Zusammenfassend kann festgestellt werden, dass die ESF-geförderten Teilnehmer sowohl im Vergleich zu Teilnehmern an der SGB-III-Regelförderung als auch im Vergleich zu arbeitslosen Nichtteilnehmern zumeist ähnliche Ergebnisse gemäß der vorgestellten Erfolgsdefinitionen am Arbeitsmarkt aufweisen. Der direkte Vergleich mit der Gruppe der arbeitslosen Nichtteilnehmer zeigt darüber hinaus, dass die im Rahmen des Europäischen Sozialfonds ergänzte Förderung beruflicher Weiterbildung bei der Berücksichtigung mittelfristiger Beobachtungszeiträume zumindest zu gleichen Beschäftigungswahrscheinlichkeiten führt." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: europäischer Sozialfonds; Weiterbildungsförderung - Erfolgskontrolle; Qualifizierungsmaßnahme; Sozialgesetzbuch III; Beschäftigungsfähigkeit; Teilnehmer; berufliche Reintegration; Arbeitslose; Integrierte Erwerbsbiografien; beruflicher Verbleib; Bundesagentur für Arbeit; Weiterbildungsförderung - Programm; ; Bundesrepublik Deutschland; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2000; E 2002;}, Annote= {JEL-Klassifikation: J68; J65; J64}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080925n01}, } @Book{Moritz:2008:SEO, Annote= {Sign.: 90-201.0848;}, Institution={Universit{\"a}t Erlangen, N{\"u}rnberg, Lehrstuhl f{\"u}r Arbeitsmarkt- und Regionalpolitik (Hrsg.)}, Author= {Michael Moritz}, Title= {Spatial effects of open borders on the Czech labour market}, Year= {2008}, Pages= {42}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Erlangen u.a.}, Series= {Universit{\"a}t Erlangen, N{\"u}rnberg, Lehrstuhl f{\"u}r Arbeitsmarkt- und Regionalpolitik. Diskussionspapiere}, Number= {59}, Annote= {URL: http://www.arbeitsmarkt.wiso.uni-erlangen.de/pdf/Diskussionspapiere/DP59.pdf}, Abstract= {"Der Beitrag untersucht, ob die tschechische Grenzregion in unmittelbarer Nähe zu den westeuropäischen Hochlohnländern während der zunehmenden Integration der Märkte von ihrer geographischen Lage profitierte. Auf der Basis von Daten des tschechischen Mikrozensus und vierteljährlicher aggregierter Daten auf Kreisebene werden die Auswirkungen des Falls des Eisernen Vorhangs auf regionale Unterschiede bezüglich Arbeitslosigkeit sowie Qualifikations- und Lohnstruktur in der Tschechischen Republik analysiert. Die Ergebnisse zeigen, dass es keine Hinweise auf über-proportionale Veränderungen in der Wirtschafts- und Qualifikationsstruktur in den an Bayern und Österreich angrenzenden tschechischen Kreisen im Vergleich zu den nicht im Grenzgebiet liegenden Bezirken gab. Wenn man die Lohnunterschiede zwischen Arbeitnehmern in der Grenzregion und Arbeitnehmern im Rest des Landes betrachtet, zeigt sich, dass zwischen 1996 und 2002 die Beschäftigten in der Grenzregion mit der niedrigsten Qualifikationsstufe einen positiven Lohnunterschied von rund 12 Prozent im Vergleich zu entsprechenden Beschäftigten im Binnenland aufweisen. Für alle anderen Qualifikationsgruppen in der Grenzregion ist die räumliche Lohnkluft negativ und nimmt in absoluten Zahlen mit ansteigender Qualifikation zu." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Abstract= {"Hardly noticed in Western Europe the fall of the Iron Curtain had also effects on the regional structures of the labour markets in the Central and Eastern European Countries (CEEC). I analyse whether during the undoubtedly increasing integration of markets the Czech border region close to the Western European high-wage countries benefited from its geographical position. Even without transnational free labour mobility, free trade and outsourcing of production activities can lead to shifts in the labour demand and wage structure with respect to different skill groups. These integration effects should be stronger in border regions. Using data from the Czech Microcensus and quarterly district level data, I investigate the impact of the fall of the Iron Curtain on the regional differences in unemployment, the skill structure of employment and wages in the Czech Republic. According to my results there are no indications of disproportionate shifts in the economic structure as well as in the skill structure in the Czech districts neighbouring Bavaria and Austria compared to non-border districts. However, regarding wage differentials between workers employed in the border region and workers in the rest of the country, I find evidence that between 1996 and 2002 the border region workers of the lowest skill category exhibit a positive wage differential of around 12% compared to their counterparts in non-border districts. For all other skill groups in the border region the spatial wage gap is negative and, in absolute value, increases with the skill level." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: osteuropäischer Transformationsprozess - Auswirkungen; Grenzgebiet; EU-Binnenmarkt; europäische Integration; Wirtschaftsstruktur; Wirtschaftsstrukturwandel; Beschäftigtenstruktur; Erwerbstätige; Arbeitslose; Qualifikationsstruktur; Lohnstruktur; regionaler Arbeitsmarkt; ; Tschechische Republik; Bayern; Bundesrepublik Deutschland; Österreich; ; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1992; E 2002}, Annote= {JEL-Klassifikation: R23; J31; F16;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: 90-201.0848}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080918f14}, } @Book{Riihimaeki:2007:WPL, Institution={Helsinki Center of Economic Research (Hrsg.)}, Author= {Elisa Riihim{\"a}ki}, Title= {Welfare policies, labour taxation, employment and economic integration : econometric evidence from European countries}, Year= {2007}, Pages= {33}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Helsinki}, Series= {Helsinki Center of Economic Research. Discussion paper}, Number= {187}, ISBN= {ISSN 1795-0562}, Annote= {URL: http://ethesis.helsinki.fi/julkaisut/eri/hecer/disc/187/welfarep.pdf}, Abstract= {"By using theoretical model and empirical analysis, we investigate how economic integration affects the impact of welfare policies on the employment. We consider the possibilities of financing public sector, i.e. public consumption and social security expenses, by general labour taxation in an economy which becomes more integrated in international product market. Increasing job mobility implies a change in the distortions arising from taxes and social security contributions levied on labour which affects the possibilities perceive in pursuing welfare policies. The effects of economic integration on the impact of welfare policies on employment depend definitely tradeoff between intensified competition and better advantage of economies of scale. As increased trade competition crowds out better advantage of economies of scale, it becomes more costly to maintain welfare systems financed by labour taxation. We test the idea whether economic integration has changed the impact of welfare policies on the employment in European countries using data from the manufacturing sector from 1975 to 2004. Overall, the results provide inconsistent evidence for the hypothesis that economic integration has contributed the distortion effects of welfare policies on the employment." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Sozialpolitik; Beschäftigungseffekte; europäische Integration - Auswirkungen; Globalisierung - Auswirkungen; Sozialausgaben; Sozialabgaben; Lohnsteuer; produzierendes Gewerbe; Erwerbsquote; Beschäftigungsentwicklung; Arbeitskosten; Wettbewerbsfähigkeit; job turnover; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1975; E 2004}, Annote= {JEL-Klassifikation: F15; H53; J23; J38;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080901f23}, } @Book{Wilthagen:2008:MOF, Institution={Universiteit, Tilburg (Hrsg.)}, Author= {Ton Wilthagen}, Title= {Mapping out flexicurity pathways in the European Union}, Year= {2008}, Pages= {22}, Annote= {Art: Arbeitspapier; graue Literatur}, Address= {Tilburg}, Series= {Tilburg flexicurity research paper}, Number= {2008-14}, Annote= {URL: http://www.tilburguniversity.nl/faculties/law/research/flexicurity/publications/papers/fxp2008-14mappingoutpathwayseu.pdf}, Abstract= {"This paper contains a practical step by step method for national governments and social partners to map out their own national pathway to flexicurity, based on the recently established EU policy framework on flexicurity, which includes a set of common principles and different pathways of flexicurity. The central idea is to develop positive sum games where not just one party gains and the other lose." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: EU-Politik; politische Planung; Politikumsetzung; Planungsmethode; Flexicurity; Sozialpartner; sozialer Dialog; Beschäftigungspolitik; Arbeitsmarktpolitik; Sozialpolitik; Bildungspolitik; europäische Bildungspolitik; soziale Sicherheit; Arbeitsbeziehungen; Arbeitszeitflexibilität; zwischenbetriebliche Mobilität; Arbeitslosigkeitsbekämpfung; Beruf und Familie; Arbeitsrecht; Beschäftigungsfähigkeit; lebenslanges Lernen; Bildungsinvestitionen; atypische Beschäftigung; Frauenerwerbstätigkeit; Armutsbekämpfung; Europäische Union; EU-Staat; }, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080826n04}, } *************************** 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR *************************** @Book{Bundesministerium:2008:BIZ, Institution={Bundesministerium f{\"u}r Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.)}, Title= {Br{\"u}cken in die Zukunft: Kompetenzagenturen : Lotsen f{\"u}r besonders benachteiligte Jugendliche in Beruf und Gesellschaft. Dokumentation des Fachkongresses am 20.11.2007 in Berlin}, Year= {2008}, Pages= {70}, Annote= {Art: Dokumentation; graue Literatur; Konf.S.}, Address= {Berlin}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080814f03.pdf}, Abstract= {Kernaufgabe der Kompetenzagenturen ist die nachhaltige Verankerung eines Dienstleistungsangebots mit dem Ziel, besonders benachteiligten Jugendlichen mittels Case Management Hilfsangebote zur sozialen und beruflichen Integration zu machen. Kompetenzagenturen übernehmen somit eine Lotsenfunktion. Am 11. November 2007 trafen erstmalig Vertreter aller rund 200 Kompetenzagenturen mit Akteuren aus ihrem Umfeld zusammen. Über 400 Teilnehmerinnen und Teilnehmern diskutierten in fünf parallelen Themenforen über ihre Erfahrungen und über aktuelle praxisrelevante Entwicklungen. Auf dem Podium sprachen Fachreferentinnen und Fachreferenten aus der Förderpraxis, Europapolitik, Kommunal- und Arbeitsverwaltung und der Wissenschaft. Die Dokumentation dieses Fachkongresses bietet im ersten Teil mit den Plenarreden Einblicke in den politischen Hintergrund des Programms, sowohl auf nationaler, als auch europäischer Ebene. Der zweite Teil fasst die Ergebnisse der praxisnahen Themenforen zusammen: 1: Case Management in der Praxis der Kompetenzagenturen - mehr als 'Fordern und Fördern'; 2: Maßgeschneidertes Übergangsmanagement - Zusammenarbeit der Kompetenzagentur mit Schule, Wirtschaft und Bildungsträgern; 3: Der Aufbau nachhaltiger regionaler Netzwerke und Unterstützungsstrukturen für Kompetenzagenturen; 4: Wege zu mehr Effizienz, Transparenz und Vergleichbarkeit in der Jugendhilfe auf regionaler Ebene; 5: Kompetenzagenturen im Geflecht des SGB: Chancen und Hindernisse für die Integrationsarbeit. Im dritten Teil wird ein Interview mit der Kompetenzagentur Berlin Kreuzberg in leicht gekürzter Form wiedergegeben, sowie ein Schlaglicht auf die wichtigsten Statements der Podiumsteilnehmerinnen und -teilnehmer geworfen. (IAB)}, Annote= {Schlagwörter: europäischer Sozialfonds; Benachteiligtenförderung; benachteiligte Jugendliche; Berufseinmündung; erste Schwelle; zweite Schwelle; Bildungsberatung; Berufsberatung; Berufslaufbahnberatung; Informationsangebot; Case Management; Arbeitsagenturen; Bildungsträger; Jugendhilfe; Kooperation Schule Wirtschaft; regionales Netzwerk; Bundesrepublik Deutschland; }, Annote= {Sprache: de}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080814f03}, } @Book{Bundesministerium:2002:FZT, Institution={Bundesministerium f{\"u}r Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.)}, Title= {Fachrecherche zum Thema "Weiterentwicklung der Ausbildung in den Pflegeberufen" : Teil 2: Integrierte Pflegehilfeausbildung mit dem Schwerpunkt der praktischen Ausbildung im ambulanten Bezugspflegesystem (Limburger Modell)}, Year= {2002}, Pages= {79}, Annote= {Art: Monographie; graue Literatur}, Address= {Berlin}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080828f14.pdf}, Abstract= {Teil 2 der vom Institut für Pflegewissenschaft der Fakultät für Medizin der Privaten Universität Witten/Herdecke im Auftrag des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend erstellten Fachrecherche zum Thema 'Weiterentwicklung der Ausbildung in den Pflegeberufen' gibt einen Überblick über die bisherigen und derzeitigen Modelle einer integrierten bzw. generalistischen Ausbildung in den Pflegeberufen auf dem Gebiet der Altenpflege, Krankenpflege und Kinderkrankenpflege einschließlich der Thematisierung von Problemen, Hemmnissen und positiven Erfahrungen. Die Übersicht über die Modellprojekte ist nach dem Stand der einzelnen Projekte gegliedert. Dargestellt werden: 1. Modellprojekte, die durchgeführt und (zum Teil) evaluiert sind, 2. Modellprojekte, deren Vorbereitungs- und Konzeptionsphasen abgeschlossen sind und bei denen die Ausbildung begonnen hat, 3. Modellprojekte, die sich in der Vorbereitungs- und Konzeptionsphase befinden und 4. Projekte, die geplant sind. Abschließend werden weitere geplante Modellprojekte genannt und es wird darüber hinaus Bezug genommen auf die pflegerische Grundausbildung im tertiären Bildungsbereich und zwei geplante Bachelorstudiengänge. (IAB)}, Annote= {Schlagwörter: Pflegeberufe; Berufsausbildung - internationaler Vergleich; Bildungsgang; Zukunftsperspektive; Innovation; Altenpflege; Krankenpflege; EU-Richtlinie; Pflegewissenschaft; Berufsausbildung - Modellversuch; Qualifikationsentwicklung; Kinderkrankenschwester; Altenpfleger; Altenpflegehelfer; Krankenpflegehelfer; Krankenschwester; Berufsbildungspolitik; Bildungsreform; Ausbildungsinhalt; Ausbildungsmethode; Curriculum; europäische Integration; Bundesrepublik Deutschland; Europäische Union; Schweiz; Europa; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2001; E 2001}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080828f14}, } @Book{Engelhardt:2008:DZD, Institution={Bundesagentur f{\"u}r Arbeit, N{\"u}rnberg, Forschungsdatenzentrum (Hrsg.)}, Author= {Astrid Engelhardt and Dirk Oberschachtsiek and Patrycja Scioch}, Title= {Datengenese zweier Datenkonzepte : MTG (Ma{\"ss}nahme-Teilnahme-Grunddatei) und ISAAK (Instrumente Aktiver Arbeitsmarktpolitik). Eine Betrachtung ausgew{\"a}hlter F{\"a}lle am Beispiel der F{\"o}rderung im Rahmen des ESF-BA-Programms}, Year= {2008}, Pages= {45}, Annote= {Art: Monographie; graue Literatur}, Address= {N{\"u}rnberg}, Series= {FDZ Methodenreport}, Number= {08/2008}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/fdz/reporte/2008/MR_08-08.pdf}, Abstract= {"Der Beitrag dokumentiert die Datengenese der für wissenschaftliche Zwecke aufbereiteten Teilnahmemeldungen der Bundesagentur für Arbeit am Beispiel von Förderleistungen im Rahmen des ESF-Programms. 2004 und 2005 wurden systematische Änderungen in den datenliefernden Fachverfahren der Bundesagentur für Arbeit eingeführt. Diese Umstellung hatte eine neue Datenstruktur für die Erfassung von Maßnahmeteilnahmen durch das IAB zur Folge. Dies bedeutet, dass die Maßnahmeteilnahmen seit 2005 nicht mehr über die (alte) MTG-Struktur (MTG: Maßnahme-Teilnahme-Grunddatei) aufbereitet werden, sondern über eine neue Datenbasis namens ISAAK (Instrumente Aktiver Arbeitsmarktpolitik). Ein Vergleich zeigt, dass die Datenmengen bei ISAAK umfangreicher sind. Dies liegt zum einen an dem Ziehungsverfahren bei ISAAK, dass auch ältere Datenstände durch eine vollständige Neuladung aktualisiert. Zum anderen dürfte es damit zu tun haben, dass bisherige Regeln keine Verwendung mehr finden. In der MTG wurden Sätze nur dann als gültig angenommen, wenn auch ein Zugangssatz existiert - unabhängig davon ob Bestandssätze und Abgangssätze existieren. Die Ergebnisse lassen keinen materiellen Bruch in den Datenreihen zwischen ISAAK und MTG erwarten." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: europäischer Sozialfonds; Bundesagentur für Arbeit; Beschäftigungspolitik; wissenschaftliche Begleitung; Wirkungsforschung; arbeitsmarktpolitische Maßnahme; IAB-Maßnahmeteilnehmergrunddatei; Teilnehmer - Statistik; Datengewinnung - Methode; integrierte Erwerbsbiografien; Bundesrepublik Deutschland; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2000; E 2007}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080917f06}, } @Book{Europaeische:1994:TES, Annote= {Sign.: 40.0144;}, Institution={Europ{\"a}ische Gemeinschaften, Kommission}, Title= {Towards a Europe of solidarity : combating social exclusion}, Year= {1994}, Pages= {98}, Annote= {Art: Monographie}, Address= {Br{\"u}ssel}, Series= {Social Europe. Supplement}, Number= {04/93}, ISBN= {ISBN 92-826-5923-2}, Abstract= {"The purpose of this document is to summarize the debate up to the beginning of 1993; and make clear some of these themes, for wider dissemination. Clearly, only a minority of all the people who are involved in the issues debated at the four Seminars could attend them: this report is intended to help to extend the discussion beyond the walls of the conference rooms, into the town halls, projects, universities and offices of Europe's citizens." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: europäische Sozialpolitik; Politikumsetzung; soziale Integration; Armutsbekämpfung; soziale Partizipation; Solidarität; soziale Ausgrenzung; Minderheiten; Armut; Marginalität; Segregation; soziale Ungleichheit; Beschäftigungspolitik; Europäische Union; }, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: 40.0144}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080804f01}, } @Book{Europaeische:2008:EBB, Annote= {Sign.: 90-206.0718;}, Institution={Europ{\"a}ische Kommission, Generaldirektion Besch{\"a}ftigung, Soziale Angelegenheiten und Chancengleichheit (Hrsg.)}, Title= {Europ{\"a}isches Besch{\"a}ftigungsobservatorium : Bericht vom Fr{\"u}hjahr 2007. Zusammenfassung der L{\"a}nderberichte der SYSDEM-Experten vom Mai 2007 zum Thema 'nicht angemeldete Erwerbst{\"a}tigkeit'}, Year= {2008}, Pages= {49}, Annote= {Art: Monographie; graue Literatur}, Address= {Br{\"u}ssel}, ISBN= {ISSN 1725-5368}, Annote= {URL: http://ec.europa.eu/employment_social/publications/booklets/employment/pdf/kean07001_de.pdf}, Abstract= {"Dieser Bericht über die Situation der nicht angemeldeten Erwerbstätigkeit in der EU-27 bringt den EBO-Bericht vom Herbst 2004 http://www.eu-employment-observatory. net/de/reviews/index.htm auf den neuesten Stand. Die Schwerpunktthemen des Berichts sind wie folgt: - Veränderungen im Bereich der nicht angemeldeten Erwerbstätigkeit - Die Folgen des Mindestlohns - Die Folgen der Steuer- und Sozialversicherungssysteme - Maßnahmen zur Bekämpfung der nicht angemeldeten Erwerbstätigkeit. Der Bericht basiert auf Beiträgen, die die SYSDEM-Experten im Frühjahr 2007 im Rahmen der Tätigkeit des Europäischen Beschäftigungsobservatoriums vorgelegt haben. Der Anhang zu diesem Bericht enthält eine Zusammenfassung der einzelnen Länderberichte." (Textauszug, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: illegale Beschäftigung - internationaler Vergleich; Beschäftigungsentwicklung; Mindestlohn; Steuerpolitik; Steuerbelastung; Sozialversicherung; Sozialabgaben; Schattenwirtschaft; Steuerhinterziehung; Schwarzarbeit; Entbürokratisierung; Subventionspolitik; Steuersenkung; Regulierung; Deregulierung; Arbeitsmarkt; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2007; E 2007}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: 90-206.0718}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080904f18}, } @Book{European:2008:WTD, Institution={European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions (Hrsg.);}, Title= {Working time developments 2007}, Year= {2008}, Pages= {36}, Annote= {Art: Monographie; graue Literatur}, Address= {Dublin}, Annote= {URL: http://www.eurofound.europa.eu/docs/eiro/tn0804029s/tn0804029s.pdf}, Abstract= {"This annual update provides an overview of the duration of working time in the European Union and Norway in 2007, based on contributions from the European Industrial Relations Observatory (EIRO) national centres. The study considers the following issues: average weekly working hours as set by collective agreements - both at national level and for three specific economic sectors; statutory limits on weekly and daily working time; average actual weekly working hours; annual leave entitlement, as set by collective agreements and law; and estimates of average collectively agreed annual working time. In 2007, average collectively agreed weekly working time in the European Union was 38.6 hours, while agreed normal annual working time averaged about 1,740 hours. Of the three economic sectors examined in this study, agreed weekly working hours are highest in retail (38.8), followed by the chemicals industry (38.6) and the civil service (38.3). Average collectively agreed paid annual leave entitlement stood at 25.2 days across the EU in 2007, although the total varied significantly between the 'old' and new Member States. This report also examines statutory working time and leave limits, and actual working hours." (Text excerpt, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: Arbeitszeitentwicklung - internationaler Vergleich; sektorale Verteilung; tarifliche Arbeitszeit; Wochenarbeitszeit; Jahresarbeitszeit; Urlaubsanspruch; Urlaubsdauer; ; Bundesrepublik Deutschland; Europäische Union; Norwegen; ; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2006; E 2007;}, Annote= {Sprache: en}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080922f03}, } @Book{Fath:2008:OAU, Annote= {Sign.: 3217.0122;}, Institution={Institut f{\"u}r Wirtschaftspolitik, K{\"o}ln (Hrsg.)}, Author= {Julia Fath}, Title= {Optimale Arbeitslosenversicherung und Experience Rating}, Year= {2008}, Pages= {296}, Annote= {Art: Monographie; Diss., Univ. Köln}, Address= {K{\"o}ln}, Series= {Untersuchungen zur Wirtschaftspolitik}, Number= {133}, ISBN= {ISBN 978-3-933812-21-6; ISSN 0175-7458}, Abstract= {"Die vorliegende Arbeit beschäftigt sich mit der ambivalenten Rolle der Arbeitslosenversicherung zwischen den wohlfahrtsteigernden Effekten einer Einkommenssicherung bei Arbeitslosigkeit und den wohlfahrtsmindernden Wirkungen aufgrund der erst durch die Lohnersatzeinkommen verursachten oder verlängerten Arbeitslosigkeit. Dabei stehen zwei Fragen im Zentrum der Untersuchung: Steigert eine Arbeitslosenversicherung auf Arbeitsmärkten, die sich durch Lohnrigiditäten auszeichnen, überhaupt die Gesamtwohlfahrt? Normalerweise werden einer Arbeitslosenversicherung umso höhere Wohlfahrtsgewinne zugeschrieben je größer die Risikoscheu der Versicherten ist. Auf Märkten mit Effizienzlöhnen muss ein solcher Zusammenhang jedoch nicht gelten. Erstens führen Beitragszahlungen zu niedrigeren Nettolöhnen. Zweitens verbessert das Arbeitslosengeld die Einkommenssituation in Arbeitslosigkeit. Beides kann zu einer Verringerung der Arbeitsanreize führen, die insgesamt wohlfahrtsmindernd ist. Sollten Versicherungsbeiträge der Arbeitgeber von deren Entlassungsverhalten abhängig gemacht werden? Ein solches Experience Rating in der Arbeitslosenversicherung wird insbesondere in den USA angewendet. In Europa lassen sich ansatzweise ähnliche Instrumente finden, deren Einsatz jedoch wenig weit reichend ist. Theoretisch erscheint es allerdings in der Tat lohnend, die Versicherungsleistungen an die Entlassenen teilweise den entlassenden Unternehmen direkt zuzurechnen. Auch im Vergleich mit anderen Instrumenten des Beschäftigungsschutzes, die ebenfalls zur Internalisierung sozialer Kündigungskosten dienen können, erweist sich Experience Rating wohlfahrtstheoretisch als überlegenes Instrument." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: Arbeitslosenversicherung - Auswirkungen; Einkommenseffekte; Lohnersatzleistungen; soziale Sicherheit; Arbeitslosigkeitsdauer; Arbeitslosigkeit; Wohlfahrtsökonomie; Arbeitslosenversicherung - internationaler Vergleich; Arbeitsmarktpolitik; Arbeitslosenversicherung - Konzeption; Beschäftigungseffekte; Arbeitslosenversicherung - Finanzierung; Entlassungen; Arbeitgeberbeitrag; Lohnstarrheit; Mindestlohn; Anreizsystem; Arbeitsanreiz; gesellschaftliche Wohlfahrt; Kündigungsschutz; OECD; Europäische Union; USA; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1993; E 2007}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: 3217.0122}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080910f08}, } @Book{Hacker:2004:EME, Annote= {Sign.: 90-110.0483;}, Editor= {Scott Hacker and B{\"o}rje Johansson and Charlie Karlsson}, Title= {Emerging market economies and European economic integration}, Year= {2004}, Pages= {328}, Annote= {Art: Sammelwerk}, Address= {Cheltenham u.a.}, Publisher= {Elgar}, ISBN= {ISBN 1-84376-679-5}, Abstract= {}, Abstract= {"Providing a picture of the processes of economic change in Europe, of which EU harmonization policies and transition policies form an integral part, the editors present a collection of articles on current issues in central and east European countries. Perhaps the most dramatic phenomenon to impact on Europe in the next two decades will be the economic integration of central and east European countries with the rest of Europe. Consequently, significant impacts should be seen in regional and international patterns of trade, demography, employment, and financial flows. The editors discuss the problems transitional economies will face and the strategies they may adopt in the context of the European economic integration process and these sectoral issues." (author's abstract, IAB-Doku) ((en)) Contents: Preface 1. Emerging Market Economies in an Integrating Europe - An Introduction Part I: Interregional and International Trade Issues 2. Modelling Interregional and International Trade 3. Cross-Border Cooperation and Local Development: Evidence from Eastern Poland Border Regions 4. Latvian Foreign Trade with Scandinavian Countries, 1920-40 Part II: Regional Issues and Migration Issues 5. The Effect of Infrastructure Improvements on Regional Labour Markets: A Multiregional Equilibrium Job Search Model 6. International Migration to Germany: Estimation of a Time-Series Model and Inference in Panel Cointegration 7. Regional Specialisation and Employment Dynamics in Transition Countries 8. Traditional and New Causes of Regional Inequalities in Hungary 9. From Publicly Encouraged Networks to Cluster Formation in Pärnu's Holiday Industry 10. Household Income Patterns by Region: An Exploratory Analysis of Transition Economies in Central and Eastern Europe Part III: Fiscal, Financial and Environmental Policy Issues 11. Assessing Fiscal Policy in Romania with Special Focus on Fiscal Sustainability 12. FDI Inflows to the Transition Economies in Eastern Europe: Magnitude and Potential Determinants 13. Sustainable Development and Evaluation: An Introduction Index}, Annote= {Schlagwörter: osteuropäischer Transformationsprozess; Wirtschaftsstrukturwandel; europäische Integration; Integrationspolitik; Marktwirtschaft; Ost-West-Wanderung; Ost-West-Beziehungen; Außenhandelsentwicklung; internationale Arbeitsteilung; internationale Wanderung; Finanzpolitik; Umweltpolitik; nachhaltige Entwicklung; Auslandsinvestitionen; Europäische Union; Osteuropa; }, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: 90-110.0483}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080828f17}, } @Book{Hentges:2008:MUI, Annote= {Sign.: 96-40.0121; 96-40.0121, 1; ;}, Editor= {Gudrun Hentges and Volker Hinnenkamp and Almut Zwengel}, Title= {Migrations- und Integrationsforschung in der Diskussion : Biografie, Sprache und Bildung als zentrale Bezugspunkte}, Year= {2008}, Pages= {326}, Annote= {Art: Sammelwerk}, Address= {Wiesbaden}, Publisher= {VS Verlag f{\"u}r Sozialwissenschaften}, ISBN= {ISBN 978-3-531-15318-6}, Abstract= {"Einwanderung hinterlässt ihre Spuren in der Struktur der Bevölkerung: Die sich daraus ergebende gesellschaftliche Heterogenität - die Vielfalt an Sprachen, Religionen und Kulturen - stellt auch die Sozialwissenschaften immer wieder vor neue Herausforderungen. Der Band nähert sich den Themen Migration und Integration aus interdisziplinärer Perspektive. Die Beiträge aus Politologie, Soziologie, Pädagogik und Linguistik gruppieren sich um die zentralen sozialwissenschaftlichen Kategorien Biografie, Sprache und Bildung. Die elf Autor(inn)en dieses Bandes präsentieren Ergebnisse qualitativer und quantitativer Studien, von denen sich zahlreiche auf eigene empirische Erhebungen stützen. Andere Beiträge systematisieren bereits vorliegende empirische Untersuchungen und gehen sekundäranalytisch vor. Die Perspektiven der Akteurinnen und Akteure werden in den Aufsätzen ebenso berücksichtigt wie die Rahmenbedingungen, die zu Ausgrenzung und Diskriminierung führen." (Autorenreferat, IAB-Doku) Inhaltsverzeichnis: Einleitung (7-19); I. Migrations- und Integrationspolitik in vergleichender Perspektive Gudrun Hentges: Integrations- und Orientierungskurse. Konzepte - Kontroversen - Erfahrungen (23-76); Peter Kühne: Politisches Versäumnis und humanitäre Katastrophe: Flüchtlinge - in Deutschland und Europa nicht willkommen (77-87); Sigrid Baringhorst: Abschied vom Multikulturalismus? Zu neueren Entwicklungen der Integrationspolitik in Großbritannien und Australien (89-110); Nerissa Schwarz: Mindheitenschutz in der Europäischen Union unter besonderer Berücksichtigung der Roma (111-138); II. Migration und biografische Entwürfe Annette Treibel: Von der exotischen Person zur gesellschaftlichen Normalität - Migranntinnen in der soziologischen Forschung und Lehre (141-169); Norbert Cyrus: Mobilität im Verborgenen. Plurilokale Mobilitätspraxen illegal beschäftigter polnischer Haushaltsarbeiterinnen in Berlin (171-201); III. Migration und Sprache Almut Zwengel: "Wenn die Worte fehlen..." - Wie Migranntinnen mit geringen deutschen Sprachkenntnissen ihren Alltag gestalten (205-227); Volke Hinnenkamp: Sprachliche Hybridität, polykulturelle Selbstverständnisse und "Parallelgesellschaft" (229-252); IV. Berufliche Qualifizierung von Migrantinnen und Migranten Ursula Boos-Nünning: Berufliche Bildung von Migrantinnen und Migranten. Ein vernachlässigtes Pozenzial für Wirtschaft und Gesellschaft (255-286); Gisela Baumgratz-Gangel: Verbesserung der Bildungs- und Ausbildungsbeteiligung von Migrant(innen)en im Übergang Schule - Ausbildung - Beruf (287-302); Schahrzad Farrokhzad: Erfahrungen, Strategien und Potenziale von Akademikerinnen mit Migrationshintergrund (303-322).}, Annote= {Schlagwörter: Migrationsforschung; Einwanderer; soziale Integration; Einwanderungspolitik - internationaler Vergleich; Biografieforschung; Lebenslauf; multikulturelle Gesellschaft; ethnische Gruppe; Minderheiten; Sinti und Roma; Flüchtlinge; empirische Sozialforschung; illegale Beschäftigung; illegale Einwanderung; Hausangestellte; Polen; erwerbstätige Frauen; Sprachkenntnisse; Deutsch als Fremdsprache; interkulturelle Faktoren; Berufsbildung; erste Schwelle; zweite Schwelle; Ausländer; schulische Integration; ausländische Jugendliche; Akademiker; berufliche Integration; ausländische Kinder; Bildungschancen; Methode der offenen Koordinierung; Mehrsprachigkeit; Bundesrepublik Deutschland; Europa; Großbritannien; Australien; Berlin; }, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: 96-40.0121; 96-40.0121, 1;}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080902f02}, } @Book{Keller:2008:FEE, Institution={Friedrich-Ebert-Stiftung, Abteilung Wirtschafts- und Sozialpolitik (Hrsg.)}, Author= {Berndt Keller and Hartmut Seifert}, Title= {Flexicurity: Ein europ{\"a}isches Konzept und seine nationale Umsetzung}, Year= {2008}, Pages= {44}, Annote= {Art: Gutachten}, Address= {Bonn}, Series= {WISO Diskurs}, ISBN= {ISBN 978-3-89892-897-7}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080901f01.pdf}, Abstract= {"Das Gutachten informiert zunächst über den Stand der Diskussion. Da im Hybrid-Begriff Flexicurity semantisch zwei inhaltlich komplexe Begriffe verschmelzen, die jeweils für sich schon interpretativen Spielraum bieten, ist deren definitorische Klärung notwendig. Dabei werden Formen und Dimensionen von Flexibilität und sozialer Sicherheit unterschieden (Kap. 2). Anschließend geht die Expertise der Frage nach, inwieweit das von der EU-Kommission verfolgte Ziel einer Balance von Flexibilität am Arbeitsmarkt und sozialer Sicherheit in Deutschland realisiert ist. Anders gefragt: Wie haben sich Schritte zur Flexibilisierung des Arbeitsmarktes, die in den letzten Jahrzehnten realisiert wurden (Kap. 3), auf die soziale Sicherheit der Beschäftigten ausgewirkt (Kap. 4)? Bei der Beantwortung dieser zentralen Frage liegt besonderes Augenmerk auf den politisch gezielt geförderten atypischen Beschäftigungsverhältnissen (Kap. 5). Die konzeptionellen Überlegungen der EU-Kommission zu Flexicurity und die Positionen der Tarifvertragsparteien werden anschließend diskutiert (Kap. 6). Zur Umsetzung von Flexicurity-Grundsätzen schlägt die EU-Kommission die OMK vor (in Kap. 7). Die abschließenden Ausführungen wägen die mit Flexicurity verbundenen Chancen und Risiken ab und ziehen ein Fazit (Kap. 8). Nicht thematisiert wird der Zusammenhang von Flexibilität und Beschäftigungsniveau. Hier geht es ebenso wie im Grünbuch der EU-Kommission um die qualitative und nicht um die quantitative Seite der Flexibilisierung." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: Flexicurity; EU-Politik; Politikumsetzung; Arbeitszeitflexibilität; Arbeitszeitkonto; befristeter Arbeitsvertrag; Teilzeitarbeit; Leiharbeit; Zeitarbeit; Transfergesellschaft; Arbeitsplatzsicherung; Lohnflexibilität; Öffnungsklausel; geringfügige Beschäftigung; Mini-Job; Leistungslohn; Lohnkostenzuschuss; atypische Beschäftigung; Niedriglohn; Prekariat; soziale Sicherheit; Methode der offenen Koordinierung; EU-Kommission; nationaler Aktionsplan; Sozialpartner; Europäische Union; EU-Staat; }, Annote= {Sprache: de}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080901f01}, } @Book{Kersting:2001:FZT, Institution={Bundesministerium f{\"u}r Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.); Institut f{\"u}r Pflegewissenschaft, Witten, Herdecke (Mitarb.)}, Author= {Karin (Proj.Ltr.) Kersting and Heike Strunk}, Title= {Fachrecherche zum Thema "Weiterentwicklung der Ausbildung in den Pflegeberufen" : Teil 1}, Year= {2001}, Pages= {78}, Annote= {Art: Gutachten; graue Literatur}, Address= {Berlin}, Annote= {URL: http://doku.iab.de/externe/2008/k080828f15.pdf}, Abstract= {Das Institut für Pflegewissenschaft der Fakultät für Medizin der Privaten Universität Witten/Herdecke hat im Auftrag des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend eine Fachrecherche zum Thema 'Weiterentwicklung der Ausbildung in den Pflegeberufen' erstellt. Die Studie enthält eine systematische Bestandsaufnahme der Ausbildungsgänge in den Pflegeberufen der EU-Mitgliedstaaten und der Schweiz, eine Kurzbeschreibung von Verbandspositionen zu integrierten bzw. generalistischen Pflegeausbildungen sowie - eine Darstellung von Modellprojekten zur Neustrukturierung der Pflegeausbildungen in Deutschland. Die Dokumentation soll die Diskussion über die zukünftige Ausgestaltung der Berufsausbildung in der Pflege unterstützen und Anregungen für die Vorbereitung und Durchführung neuer Modellprojekte auf diesem Gebiet geben. (IAB)}, Annote= {Schlagwörter: Pflegeberufe; Berufsausbildung - internationaler Vergleich; Bildungsgang; Zukunftsperspektive; Innovation; Altenpflege; Krankenpflege; EU-Richtlinie; Pflegewissenschaft; Berufsausbildung - Modellversuch; Qualifikationsentwicklung; Kinderkrankenschwester; Altenpfleger; Altenpflegehelfer; Krankenpflegehelfer; Krankenschwester; Berufsbildungspolitik; Bildungsreform; Ausbildungsinhalt; Ausbildungsmethode; Curriculum; europäische Integration; Bundesrepublik Deutschland; Europäische Union; Schweiz; Europa; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 2001; E 2001}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080828f15}, } @Book{Marlier:2007:EAS, Annote= {Sign.: 40.0143;}, Author= {Eric Marlier and A. B. Atkinson and Bea Cantillon and Brian Nolan}, Title= {The EU and social inclusion : facing the challenges}, Year= {2007}, Pages= {303}, Annote= {Art: Monographie}, Address= {Bristol}, Publisher= {Policy Press}, ISBN= {ISBN 978-1-86134-884-5}, Abstract= {"Social cohesion is one of the declared objectives of the European Union and, with some 16% of EU citizens at risk of poverty, the need to fight poverty and social exclusion continues as a major challenge. This book provides an in-depth analysis of the EU Social Inclusion Process, the means by which it hopes to meet this objective, and explores the challenges ahead at local, regional, national and EU levels. It sets out concrete proposals for taking the Process forward. The book provides a unique analysis of policy formulation and assessment. Setting out the evolution and current state of EU cooperation in social policy, it examines what can be learned about poverty and social exclusion from the EU commonly agreed indicators. Taking the position of outside, but informed, observers, the authors explore the further development of the common indicators, including the implications of Enlargement, and consider the challenges of advancing the Social Inclusion Process - strengthening policy analysis, embedding the Process in domestic policies and making it more effective. Proposing the setting of targets and restructuring of National Action Plans and their implementation, they emphasise the need for widespread 'ownership' of the Process at domestic and EU level and for it to demonstrate significant progress in reducing poverty and social exclusion. The book will be invaluable to academics, students and policy-makers at sub-national, national and EU levels as well as to social partners, and NGOs working towards a more inclusive society." (author's abstract, IAB-Doku) ((en))}, Annote= {Schlagwörter: EU-Politik; europäische Sozialpolitik; politische Planung; Modellentwicklung; Wirkungsforschung; Indikatorenbildung; soziale Indikatoren; Sozialstatistik; Politikumsetzung; Methode der offenen Koordinierung; nationaler Aktionsplan; Sozialpolitik; soziale Integration; Armutsbekämpfung; soziale Sicherheit; Europäische Union; }, Annote= {Sprache: en}, Annote= {IAB-Sign.: 40.0143}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080903f01}, } @Book{Neumann:2008:PVA, Annote= {Sign.: 432.0111;}, Author= {Arijana Neumann}, Title= {Der Paradigmenwechsel von der aktiven zur aktivierenden Arbeitsmarktpolitik}, Year= {2008}, Pages= {171}, Annote= {Art: Monographie; Dipl.-Arbeit, Univ. Frankfurt am Main}, Address= {Hamburg}, Publisher= {Kovac}, Series= {Schriften zur Europapolitik}, Number= {08}, ISBN= {ISBN 978-3-8300-3893-1; ISSN 1612-9296}, Abstract= {"Die Arbeitsmarktpolitik der rot-grünen Bundesregierung ist ein viel diskutiertes Thema. Oft wurden die Hartz-Gesetze als Paradigmenwechsel bezeichnet. Wie aber eine Reform beschaffen sein muss, damit man sie aus politikwissenschaftlicher Perspektive als Paradigmenwechsel bezeichnen kann, wurde bisher kaum reflektiert. Zur Diskussion herangezogen werden dazu in diesem Band die grundlegenden Thesen von Thomas Kuhn und die gegenwärtigen Überlegungen von Peter Hall und Collin Hay. Anhand der Veränderungen vom aktiven zum aktivierenden Staat wird am Beispiel der Arbeitsmarktpolitik geprüft, ob die Charakterisierung als Paradigmenwechsel in der Anwendung auf die gegenwärtigen Reformen standhält." (Textauszug, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: Arbeitsmarktpolitik - internationaler Vergleich; aktivierende Arbeitsmarktpolitik; Hartz-Reform; Reformpolitik; politischer Wandel; Regierung; Sozialdemokratie; DIE GRÜNEN; Paradigma; aktivierende Sozialpolitik; Wohlfahrtsstaat; Beschäftigungspolitik; EU-Politik; Bundesrepublik Deutschland; Niederlande; Dänemark; Großbritannien; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1998; E 2007}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: 432.0111}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080825f09}, } @Book{Verband:2008:EIZ, Annote= {Sign.: 90-000.0419;}, Institution={Verband Deutscher Rentenversicherungstr{\"a}ger (Hrsg.)}, Title= {Europa in Zeitreihen 2008}, Year= {2008}, Pages= {142}, Annote= {Art: Sonstiges (Statistik)}, Address= {Berlin}, Series= {DRV-Schriften}, Number= {78}, ISBN= {ISBN 978-3-938790-20-5}, Annote= {URL: http://www.deutsche-rentenversicherung.de/nn_15142/SharedDocs/de/Inhalt/04__Formulare__Publikationen/03__publikationen/Statistiken/Broschueren/europa__in__zeitreihen__2008,templateId=raw,property=publicationFile.pdf/europa_in_zeitreihen_2008}, Abstract= {In der aktualisierten Publikation sind Zeitreihen über die europäischen Länder von 1995 bis 2006, in vielen Fällen sogar bis 2008, zusammengestellt. Datenquellen sind insbesondere EUROSTAT, die Statistische Organisation der Europäischen Union, die amtliche Statistik sowie demografische Daten aus Publikationen der Vereinten Nationen. Zusammenfassungen sind auf der Ebene Europäische Union 15, Europäische Union 25 und Europäische Union 27 - soweit vorhanden - in die Tabellen aufgenommen worden. Bei allen Daten handelt es sich um publizierte Werte, die nicht zu weiteren Indizes oder Verhältniszahlen umgeformt wurden, sondern als Quelldaten Trends und Strukturen aufweisen. Zur Illustration wurden in dieser Neuauflage zahlreiche weitere Graphiken aufgenommen, anhand derer sich Trends ausgewählter Länder über den Zeitablauf erkennen lassen. Der Anhang enthält ein Glossar mit den wichtigsten Begriffen und Fachwörtern sowie eine Chronik der wichtigsten Europäische Union-politischen Entscheidungen und Vorgänge. (IAB2)}, Annote= {Schlagwörter: Bevölkerungsstatistik; Sozialstatistik; Beschäftigtenstatistik; Wirtschaftsstatistik; Bruttoinlandsprodukt; öffentlicher Haushalt; Staatsverschuldung; Preisentwicklung; öffentliche Ausgaben; Sozialleistungen; Alterssicherung; Rente; Arbeitslosenquote; Langzeitarbeitslose; Erwerbsquote; ältere Arbeitnehmer; Beschäftigungsentwicklung; Berufsausstieg; Rentenalter; lebenslanges Lernen; Lohnunterschied; geschlechtsspezifische Faktoren; Lohnstückkosten; soziale Sicherheit; Lohnersatzleistungen; Transferleistung; Leistungshöhe; Einkommensverteilung; soziale Ungleichheit; Armut; Demografie; Bevölkerungsentwicklung; Fruchtbarkeit; Altersstruktur; Lebenserwartung; Einwanderung; Auswanderung; internationale Wanderung; Bevölkerungsprognose; Europäische Union; }, Annote= {Bezugszeitraum: A 1990; E 2050}, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: 90-000.0419}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k080820f04}, } 28 von 394 Datensätzen ausgegeben.