Suchprofil: Altern Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 04/11 Sortierung: 1. SSCI-JOURNALS 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR 6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN ************************* 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN ************************* @Article{Krause:2011:AWZ, Journal= {Berufsbildung in Wissenschaft und Praxis}, Volume= {40}, Number= {2}, Author= {Annabelle Krause and Ulf Rinne and Klaus F. Zimmermann}, Title= {Der anonyme Weg zu mehr Chancengleichheit : anonymisierte Bewerbungsverfahren im Praxistest}, Year= {2011}, Pages= {22-25}, ISBN= {ISSN 0341-4515}, Abstract= {"Diskriminierung auf dem Arbeitsmarkt ist nach wie vor ein verbreitetes Phänomen von erheblichem Ausmaß. Dies ist nicht nur eine soziale Herausforderung, sondern auch ein wirtschaftliches Kernproblem. Denn Diskriminierung ist mit Fehlentscheidungen der Unternehmen verbunden, die Produktivität kosten und wirtschaftliche Nachteile bringen können. Internationale Erfahrungen zeigen, dass anonymisierte Bewerbungsverfahren helfen können, Diskriminierung im Bewerbungsprozess zu reduzieren. Ein Modellprojekt testet aus diesem Grund derzeit, inwieweit sich anonymisierte Bewerbungsverfahren in Deutschland umsetzen lassen und welche Effekte resultieren. Der Beitrag gibt Einblick in Hintergründe und Stand der Debatte um anonymisierte Bewerbungsverfahren und stellt das deutsche Modellprojekt vor." (Autorenreferat, IAB-Doku)}, Annote= {Schlagwörter: Personalauswahl - Modellversuch; Anonymität; Diskriminierung; Personalbeschaffung; Frauen; ausländische Arbeitnehmer; ältere Arbeitnehmer; Stereotyp; Vorurteil; Lebenslauf; Benachteiligte; berufliche Integration; Inklusion; Chancengleichheit; Arbeitsmarktchancen; Bundesrepublik Deutschland; }, Annote= {Sprache: de}, Annote= {IAB-Sign.: Z 494}, Annote= {Quelle: IAB, SB Dokumentation und Bibliothek, LitDokAB, k110405503}, } 1 von 358 Datensätzen ausgegeben.