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1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN


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1. SSCI-JOURNALS
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Hudomiet, P. & R. J. Willis (2022): Computerization, Obsolescence, and the Length of Working Life. In: Labour economics, Vol. 77, No. August, Art. 102005




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4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
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Davare, R., F. Kreis & A. Scheitlin (2022): Population ageing and its consequences in health, labour market and gender policies. / European Centre for Social Welfare Policy and Research (Hrsg.), (European Centre for Social Welfare Policy and Research. Policy brief, 2022,03). Wien [https://www.euro.centre.org/downloads/detail/4358 ]


Domènech-Arumí, G. & S. Vannutelli (2022): Bringing Them In or Pushing Them Out? The Labor Market Effects of Pro-cyclical Unemployment Assistance Changes. / National Bureau of Economic Research (Hrsg.), (NBER working paper, 30301). Cambridge, Mass




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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Brussig, M. (2010): Künftig mehr Zugänge in Altersrenten absehbar. Gegenwärtig kein Ausweichen in die Erwerbsminderungsrente zu beobachten. / Institut Arbeit und Qualifikation, Hans-Böckler-Stiftung & Forschungsnetzwerk Alterssicherung (Hrsg.), (Altersübergangs-Report, 2010-02). Duisburg [https://doi.org/10.17185/duepublico/45411 ]


Mayrhuber, C., H. Lutz, I. Mairhuber & E. Hellrigl (Mitarb.) (2021): Erwerbsaustritt, Pensionsantritt und Anhebung des Frauenpensionsantrittsalters ab 2024. Potentielle Auswirkungen auf Frauen, Branchen und Betriebe. / Forschungs- und Beratungsstelle Arbeitswelt & Österreichisches Institut für Wirtschaftsforschung (Hrsg.). Wien [https://www.forba.at/wp-content/uploads/2019/12/2021_Pensionsantritt_Wifo_Forba.pdf ]



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