Suchprofil: Ältere-Rentenübergang Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 11/12 Sortierung: 1. SSCI-JOURNALS 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR 6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN **************** 1. SSCI-JOURNALS **************** McNamara, T. K., M. Pitt-Catsouphes, M. Brown & C. Matz-Costa (2012): Access to and utilization of flexible work options. In: Industrial Relations, Vol. 51, No. 4, S. 936-965. Radl, J. (2012): Too old to work, or too young to retire? The pervasiveness of age norms in Western Europe. In: Work, employment & society, Vol. 26, No. 5, S. 755-771. ************************************ 2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN ************************************ Kerkhofs, M., H. Chung & P. Ester (2008): Working time flexibility across Europe. A typology using firm-level data. In: Industrial Relations Journal, Vol. 39, No. 6, S. 569-585. ************************* 3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN ************************* Fenge, R. (2012): Vorsorge gegen Altersarmut. In: Ifo-Schnelldienst, Jg. 65, H. 21, S. 15-16. ********************************** 4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER ********************************** Brunello, G. & M. Langella (2012): Bridge jobs in Europe. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 6938). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2012/k121108r20.pdf ] Brussig, M. (2012): Erwerbsminderung und Arbeitsmarkt. Arbeitslosigkeit und regionale Unterschiede prägen Zugänge in Erwerbsminderungsrenten. / Hans-Böckler-Stiftung, Forschungsnetzwerk Alterssicherung & Institut Arbeit und Qualifikation, Duisburg (Hrsg.), (Altersübergangs-Report, 2012-04). Duisburg. [http://www.iaq.uni-due.de/auem-report/2012/2012-04/auem2012-04.pdf ] Datta Gupta, N., D. Lau & D. Pozzoli (2012): The impact of education and occupation on temporary and permanent work incapacity. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit, Bonn (Hrsg.), (IZA discussion paper, 6963). Bonn. [http://doku.iab.de/externe/2012/k121108r33.pdf ] Hanel, B. & R. T. Riphahn (2012): The timing of retirement. New evidence from Swiss female workers. / CESifo GmbH, München (Hrsg.), (CESifo working paper, 3814). München. [http://doku.iab.de/externe/2012/k121128r01.pdf ] Laun, L. (2012): The effect of age-targeted tax credits on retirement behavior. / Institute for Labour Market Policy Evaluation, Uppsala (Hrsg.), (Institute for Labour Market Policy Evaluation. Working paper, 2012/18). Uppsala. [http://www.ifau.se/Upload/pdf/se/2012/wp-12-18-The-effect-of-age-targeted-tax-credits-on-retirement-behavior.pdf ] Scherger, S., S. Hagemann, A. Hokema & T. Lux (2012): Between privilege and burden. Work past retirement age in Germany and the UK. / Zentrum für Sozialpolitik, Bremen (Hrsg.), (ZeS-Arbeitspapier, 2012/04). Bremen. [http://doku.iab.de/externe/2012/k121030r01.pdf ] *************************** 5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR *************************** Bundesministerium des Innern (Hrsg.) (2012): Jahresbericht der Bundesregierung zum Stand der Deutschen Einheit 2012. / Bundesministerium des Innern (Hrsg.). Berlin. [http://doku.iab.de/externe/2012/k121023n03.pdf ] 11 von 378 Datensätzen ausgegeben.