Auszaehlung fuer Erhebung des gesamtwirtsch. Stellenangebotes, Welle 2008 Diese Datei enthält Häufigkeitstabellen für alle Variablen im Datensatz der Wellen IV. Quartal 2008 bis III. Quartal 2009. Aus Datenschutzgründen wurden alle Werte kleiner als 10 gelöscht. jahr (jahr) ------------------------------------------------------ jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2008 | 13,651 ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage iv/2008 (q48) ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage iv/2008 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 13,651 ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage i/2009 (q19) ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage i/2009 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 9,884 ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage ii/2009 (q29) ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage ii/2009 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 8,000 ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage iii/2009 (q39) ------------------------------------------------------ teilnehmer an umfrage iii/2009 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 8,000 ------------------------------------------------------ hauptfragebogen iv/2008 filter (hf) ------------------------------------------------------ hauptfragebogen iv/2008 filter | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 13,651 ------------------------------------------------------ zusatzfragebogen iv/2008 filter (zf) ------------------------------------------------------ zusatzfragebogen iv/2008 filter | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 8,270 ------------------------------------------------------ sonderfragebogen iv/2008 filter (sf) ------------------------------------------------------ sonderfragebogen iv/2008 filter | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 4,538 ------------------------------------------------------ fragebögen iv/2008 filter (fragebogen) variable | min max -------------+-------------------- fragebogen | 1 4 ---------------------------------- identifikationsnummer (key) variable | min max -------------+-------------------- key | 100000 113651 ---------------------------------- bundesgebiet (gliederung ab 2004) (gebiet04) ------------------------------------------------------ bundesgebiet (gliederung ab 2004) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 westdeutschland | 7,241 2 ostdeutschland/berlin | 6,410 ------------------------------------------------------ bundesland (bl) ------------------------------------------------------ bundesland | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 schleswig-holstein | 314 2 hamburg | 182 3 niedersachsen | 922 4 bremen | 72 5 nordrhein-westfalen | 1,627 6 hessen | 656 7 rheinland-pfalz | 445 8 baden-württemberg | 1,282 9 bayern | 1,635 10 saarland | 106 11 berlin | 745 12 brandenburg | 988 13 mecklenburg-vorpommern | 738 14 sachsen | 1,789 15 sachsen-anhalt | 994 16 thüringen | 1,156 ------------------------------------------------------ regierungsbezirk (numerisch) (rbezirk) ------------------------------------------------------ regierungsbezirk (numerisch) | Freq. -----------------------------------------+------------ 10 bl. schleswig-holstein | 314 20 bl. hamburg | 182 31 rbz. braunschweig | 164 32 rbz. hannover | 231 33 rbz. lüneburg | 211 34 rbz. weser-ems | 316 40 bl. bremen | 72 51 rbz. düsseldorf | 445 53 rbz. köln | 409 55 rbz. münster | 235 57 rbz. detmold | 242 59 rbz. arnsberg | 296 64 rbz. darmstadt | 423 65 rbz. giessen | 100 66 rbz. kassel | 133 71 rbz. koblenz | 161 72 rbz. trier | 66 73 rbz. rheinhessen-pfalz | 218 81 rbz. stuttgart | 483 82 rbz. karlsruhe | 297 83 rbz. freiburg | 261 84 rbz. tübingen | 241 91 rbz. oberbayern | 523 92 rbz. niederbayern | 172 93 rbz. oberpfalz | 170 94 rbz. oberfranken | 153 95 rbz. mittelfranken | 196 96 rbz. unterfranken | 186 97 rbz. schwaben | 235 100 bl. saarland | 106 110 bl. berlin | 745 120 bl. brandenburg | 988 130 bl. mecklenburg-vorpommern | 738 141 rbz. chemnitz | 717 142 rbz. dresden | 667 143 rbz. leipzig | 405 150 bl. sachsen-anhalt | 994 160 bl. thüringen | 1,156 ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 5steller, unterklassen) (wz03_5st) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 53927.65 1111.00 17404.00 28522.00 55301.00 75305.00 91111.00 92722.00 0 wirtschaftszweige (wz03 - 28 abschnitte) (wz03_28) ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 28 abschnitte) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 land- und forstwirtschaft, fischerei | 641 2 bergbau, gewinnung von steinen und er | 226 3 ernährungsgewerbe, tabakverarbeitung | 428 4 textil-, leder- und bekleidungsgewerb | 242 5 holzgewerbe | 257 6 papier-, verlags- und druckgewerbe | 338 7 mineralölverarbeitung, kokerei, spalt | 36 8 herstellung von chemischen erzeugniss | 253 9 herstellung von gummi- und kunststoff | 277 10 glasgewerbe, keramik, verarbeitung v | 240 11 metallerzeugung und -bearbeitung, me | 646 12 maschinenbau | 316 13 büromasch., edv-geräte, elektrotechn | 310 14 fahrzeugbau | 283 15 möbel, schmuck, musikinstr., sportg. | 260 16 energie- und wasserversorgung | 363 17 baugewerbe | 710 18 handel | 730 19 gastgewerbe | 587 20 verkehr, nachrichtenübermittlung | 642 21 kredit- und versicherungsgewerbe | 547 22 wirtschaftliche dienstleistungen, w | 782 23 Öffentliche verwaltung, sozialversic | 1,194 24 erziehung und unterricht | 694 25 gesundheits- veterinär- und sozialwe | 1,059 26 sonstige öffentliche und private die | 1,590 ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 16 abschnitte) (wz03_16) ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 16 abschnitte) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 land- und forstwirtschaft, fischerei | 641 2 ernährung, textil, bekleidung, möbel | 930 3 holz, papier, druck- und verlagsgewer | 595 4 chemie, kunststoff, glas, baustoffe | 806 5 metall, metallerzeugnisse | 646 6 maschinen, elektrotechnik, fahrzeuge | 909 7 energie, bergbau | 589 8 baugewerbe | 710 9 handel | 730 10 gastgewerbe | 587 11 verkehr, nachrichtenübermittlung | 642 12 kredit- und versicherungsgewerbe | 547 13 wirtschaftliche dienstleistungen | 782 14 sonstige private und öffentliche die | 1,590 15 soziale dienstleistungen | 1,753 16 Öffentliche verwaltung | 1,194 ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 12 abschnitte) (wz03_12) ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 12 abschnitte) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 (a_b) land- und forstwirtschaft, fisc | 641 2 (d) verarbeitendes gewerbe | 3,886 3 (c,e) energie, bergbau | 589 4 (f) baugewerbe | 710 5 (g) handel | 730 6 (h) gastgewerbe | 587 7 (i) verkehr, nachrichtenübermittlung | 642 8 (j) finanzwesen | 547 9 (k) wirtschaftsdienste | 782 10 (l) Öffentliche verwaltung | 1,194 11 (m,n) erziehung, gesundheit, sozialw | 1,753 12 (o) sonstige private und öffentliche | 1,590 ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 03 abschnitte) (wz03_03) ------------------------------------------------------ wirtschaftszweige (wz03 - 03 abschnitte) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 warenproduktion | 5,826 2 private dienste | 3,288 3 soziale und öffentliche dienste | 4,537 ------------------------------------------------------ versandnummer (q48_f1) variable | min max -------------+-------------------- q48_f1 | 10009 95011 ---------------------------------- stichprobe (q48_stprobe) variable | min max -------------+-------------------- q48_stprobe | 1 2 ---------------------------------- fragebogen (q48_fb) variable | min max -------------+-------------------- q48_fb | 1 2 ---------------------------------- datum der beantwortung (q48_se6)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2008 | 4,212 ------------------------------------------------------ beschäftigte je betrieb (2 größenklassen) (q48_gkb2) ------------------------------------------------------ beschäftigte je betrieb (2 | größenklassen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 3,798 2 10+ | 9,853 ------------------------------------------------------ beschäftigte je betrieb (7 größenklassen) (q48_gkb7) ------------------------------------------------------ beschäftigte je betrieb (7 | größenklassen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 3,798 2 10 - 19 | 2,799 3 20 - 49 | 3,094 4 50 - 199 | 2,356 5 200 - 499 | 845 6 500 - 999 | 413 7 1000+ | 346 ------------------------------------------------------ sv-beschäftigte je betrieb (7 größenklassen) (q48_gksv7) ------------------------------------------------------ sv-beschäftigte je betrieb (7 | größenklassen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 4,423 2 10 - 19 | 2,902 3 20 - 49 | 2,765 4 50 - 199 | 2,048 5 200 - 499 | 801 6 500 - 999 | 413 7 1000+ | 299 ------------------------------------------------------ beschäftigte je betrieb (6 größenklassen) (q48_gkb6) ------------------------------------------------------ beschäftigte je betrieb (6 | größenklassen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 3,798 2 10 - 19 | 2,799 3 20 - 49 | 3,094 4 50 - 199 | 2,356 5 200 - 499 | 845 6 500+ | 759 ------------------------------------------------------ sv-beschäftigte je betrieb (6 größenklassen) (q48_gksv6) ------------------------------------------------------ sv-beschäftigte je betrieb (6 | größenklassen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 4,423 2 10 - 19 | 2,902 3 20 - 49 | 2,765 4 50 - 199 | 2,048 5 200 - 499 | 801 6 500+ | 712 ------------------------------------------------------ gewicht betriebskonzept (q48_gbet) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 155.36 0.05 6.51 13.33 43.12 140.60 424.67 3101.22 0 gewicht beschäftigtenkonzept (q48_gsvb) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 125.33 0.06 5.01 11.65 35.45 117.64 359.69 3095.88 0 gewichtung nach sv-beschäftigten für kategoriale variable, relationen (q48_gsvbkat) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 2047.83 1.17 84.10 246.95 759.17 2057.64 4605.86 324543.16 0 gewicht neueinstellungen (q48_gneu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8217 552.10 0.05 17.32 44.90 137.64 422.49 1119.61 68007.14 5434 gewicht abgebrochene personalsuche (q48_gabb) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1834 401.33 0.05 10.47 23.98 73.81 222.63 731.26 55980.35 11817 faktor der extremwertbereinigung (q48_exfakt) ------------------------------------------------------ faktor der extremwertbereinigung | Freq. -----------------------------------------+------------ .5 | / 1 | 13,648 ------------------------------------------------------ f6 adressendatei (q48_f6adr) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13639 99.20 1.00 1.00 5.00 16.00 47.00 209.00 29829.00 12 beschäftigte insgesamt aktuelles jahr (q48_f4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 147.74 1.00 3.00 8.00 21.00 62.00 249.00 108000.00 0 beschäftigte insgesamt vorjahr (q48_f3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13421 147.00 0.00 3.00 8.00 20.00 60.00 248.00 105000.00 230 sv-beschäftigte insgesamt (einschließlich auszubildende) (q48_f6) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 133.35 1.00 2.00 6.00 17.00 53.00 225.00 108000.00 0 sv-beschäftigte aktuelles jahr (ohne auszubildende und ohne mini-jobs) (q48_f6_04) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 126.22 1.00 1.00 5.00 16.00 50.00 212.00 105000.00 0 sv-beschäftigte vorjahr (ohne auszubildende und ohne mini-jobs) (q48_f5_04) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13280 126.52 0.00 2.00 5.00 16.00 48.00 210.00 103000.00 371 leiharbeiter/zeitarbeiter insgesamt aktuelles jahr (q48_f419) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9258 5.64 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 4.00 2000.00 4393 leiharbeiter/zeitarbeiter insgesamt vorjahr (q48_f420) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9035 5.40 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 4.00 2250.00 4616 erwartete beschäftigungsentwicklung bis september nächsten jahres (q48_f7) ------------------------------------------------------ erwartete beschäftigungsentwicklung bis | september nächsten jahres | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zunahme | 2,016 2 keine Änderung | 8,994 3 abnahme | 2,353 4 keine angabe | 288 ------------------------------------------------------ zunahme anzahl (q48_f8) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1970 8.86 1.00 1.00 1.00 2.00 5.00 20.00 530.00 11681 abnahme anzahl (q48_f9) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2186 13.20 1.00 1.00 1.00 3.00 8.00 20.00 1750.00 11465 stellenbesetzungen (letzte 12 monate) (q48_f3a) ------------------------------------------------------ stellenbesetzungen (letzte 12 monate) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 8,376 2 nein | 5,196 ------------------------------------------------------ neueinstellungen anzahl (q48_f10) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13414 10.53 0.00 0.00 0.00 1.00 5.00 18.00 3000.00 237 sv-neueinstellungen (ohne auszubildende und ohne mini-jobs) (q48_f11_04) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13081 8.59 0.00 0.00 0.00 1.00 4.00 14.00 2500.00 570 ausgeschiedene mitarbeiter (letzte 12 monate) (q48_f4a) ------------------------------------------------------ ausgeschiedene mitarbeiter (letzte 12 | monate) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 8,753 2 nein | 4,777 ------------------------------------------------------ ausgeschiedene mitarbeiter insgesamt anzahl (q48_f13) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13461 10.51 0.00 0.00 0.00 1.00 4.00 18.00 2478.00 190 normale verrentung anzahl (q48_f14) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13368 0.84 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 1000.00 283 frühzeitige verrentung anzahl (q48_f15) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13368 0.86 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 1000.00 283 eigene, nicht altersbedingte kündigung anzahl (q48_f16) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13367 2.51 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 5.00 605.00 284 betriebliche kündigung anzahl (q48_f17) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13369 1.26 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 467.00 282 ende eines befristeten arbeitsvertrags anzahl (q48_f4b) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13367 3.27 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 3.00 1280.00 284 sonstige gründe anzahl (q48_f18) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13367 1.49 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 606.00 284 normale verrentung - anzahl inklusive umbuchungen (q48_f14iu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13368 0.84 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 1000.00 283 frühzeitige verrentung - anzahl inklusive umbuchungen (q48_f15iu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13368 0.94 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 1000.00 283 eigene, nicht altersbedingte kündigung - anzahl inklusive umbuchungen (q48_f16iu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13367 2.53 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 5.00 605.00 284 betriebliche kündigung - anzahl inklusive umbuchungen (q48_f17iu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13369 1.43 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 2.00 467.00 282 ende eines befristeten arbeitsvertrags - anzahl inklusive umbuchungen (q48_f4biu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13367 3.41 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 4.00 1645.00 284 sonstige gründe - anzahl exklusive der umbuchungen (q48_f18iu) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13367 1.09 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 606.00 284 sonstige gründe, nennung (q48_t1n) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,049 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, variable umgebucht in kategorie... (q48_t1u) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, variable umgebucht in | kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 normale verrentung | / 2 vorzeitige verrentung, vorruhestand, | 117 3 eigene, nicht altersbedingte kündigun | 73 4 betriebliche kündigung | 220 5 ende eines befristeten arbeitsvertrag | 251 101 zivildienst / wehrdienst | 24 102 wohnortwechsel | 18 103 wechsel innerhalb des gleichen arbe | 214 104 tod / krankheit | 518 105 auflösungsvertrag / aufhebungsvertr | 356 106 weiterbildung | 37 107 schwangerschaft / ende schwangersch | 103 108 probleme während der probezeit | 77 109 nicht zugeordnet | 32 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der umbuchungen (q48_t1niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,379 ------------------------------------------------------ personalsuche (q48_f19) ------------------------------------------------------ personalsuche | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,527 2 nein | 11,124 ------------------------------------------------------ personalsuche, sofort zu besetzen (q48_f6a) ------------------------------------------------------ personalsuche, sofort zu besetzen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,089 2 nein | 438 ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: ingesamt (extremwertbereinigt) (q48_f20) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2527 3.77 0.00 0.00 1.00 2.00 3.00 8.00 142.00 11124 sofort zu besetzende stellen: un/angelernte arbeiter (extremwertbereinigt) (q48_f21) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: | un/angelernte arbeiter | (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,287 1 | 107 2 | 58 3 | 18 4 | 16 5 | 13 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 15 | / 17 | / 20 | / 25 | / 30 | / 50 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: facharbeiter (extremwertbereinigt) (q48_f22) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: | facharbeiter (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 1,628 1 | 429 2 | 219 3 | 81 4 | 45 5 | 39 6 | 10 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 17 11 | / 12 | / 14 | / 15 | / 19 | / 20 | / 23 | / 24 | / 25 | / 26 | / 30 | / 32 | / 33 | / 40 | / 46 | / 50 | / 62 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: einfache angestellte (extremwertbereinigt) (q48_f23) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: einfache | angestellte (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,328 1 | 110 2 | 35 3 | 12 4 | / 5 | 15 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 13 | / 15 | / 20 | / 30 | / 37.5 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: qual. angestellte insgesamt (extremwertbereinigt) (q48_f24) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2527 2.12 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 5.00 108.00 11124 sofort zu besetzende stellen: qual. angestellte ohne hochschulabschluss (extremw (q48_f24a) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: qual. | angestellte ohne hochschulabschluss | (extremw | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 1,945 1 | 294 2 | 135 3 | 53 4 | 14 5 | 28 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 10 12 | / 13 | / 15 | / 16 | / 17 | / 19 | / 20 | / 24 | / 25 | / 27 | / 30 | / 34 | / 35 | / 50 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: qual. angestellte mit hochschulabschluss (extremwe (q48_f24b) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2527 1.43 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 3.00 108.00 11124 sofort zu besetzende stellen: teilzeitstellen (q48_f6_k) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: | teilzeitstellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,098 1 | 209 2 | 102 3 | 42 4 | 22 5 | 18 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | / 15 | / 16 | / 25 | / 30 | / 35 | / 45 | / 50 | / 100 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: schwer zu besetzen (q48_f6_l) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2527 1.21 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 3.00 80.00 11124 sofort zu besetzende gemeldete stellen: ingesamt (extremwertbereinigt) (q48_f25) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1464 2.65 0.00 0.00 0.00 1.00 2.00 5.00 100.00 12187 sofort zu besetzende gemeldete stellen: un/angelernte arbeiter (extremwertberein (q48_f26) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: | un/angelernte arbeiter (extremwertberein | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 424 1 | 48 2 | 26 3 | / 4 | / 5 | / 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 17 | / 20 | / 25 | / 30 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: facharbeiter (extremwertbereinigt) (q48_f27) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: | facharbeiter (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 354 1 | 254 2 | 129 3 | 42 4 | 20 5 | 20 6 | / 7 | / 8 | / 10 | 10 11 | / 12 | / 14 | / 15 | / 17 | / 20 | / 24 | / 26 | / 30 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: einfache angestellte (extremwertbereinig (q48_f28) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: | einfache angestellte (extremwertbereinig | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 421 1 | 44 2 | 13 3 | / 4 | / 5 | / 6 | / 8 | / 10 | / 12 | / 15 | / 20 | / 30 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: qual. angestellte insgesamt (extremwertb (q48_f29) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 959 1.97 0.00 0.00 0.00 1.00 2.00 5.00 100.00 12692 sofort zu besetzende gemeldete stellen: qual. angestellte ohne hochschulabschlus (q48_f29a) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: | qual. angestellte ohne hochschulabschlus | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 401 1 | 142 2 | 60 3 | 20 4 | / 5 | 16 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 15 | / 18 | / 20 | / 50 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: qual. angestellte mit hochschulabschluss (q48_f29b) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende gemeldete stellen: | qual. angestellte mit hochschulabschluss | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 417 1 | 166 2 | 79 3 | 40 4 | 13 5 | 23 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 13 | / 14 | / 15 | / 18 | / 20 | / 23 | / 25 | / 30 | / 80 | / 81 | / ------------------------------------------------------ gemeldete, sofort zu besetzende stellen: teilzeitstellen (q48_f6_m) ------------------------------------------------------ gemeldete, sofort zu besetzende stellen: | teilzeitstellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 698 1 | 88 2 | 48 3 | 18 4 | 11 5 | 10 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 15 | / 25 | / 30 | / 45 | / 100 | / ------------------------------------------------------ gemeldete, sofort zu besetzende stellen: schwer zu besetzen (q48_f6_n) ------------------------------------------------------ gemeldete, sofort zu besetzende stellen: | schwer zu besetzen | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 525 1 | 178 2 | 111 3 | 34 4 | 12 5 | 26 6 | 10 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 13 | / 15 | / 18 | / 20 | / 25 | / 30 | / 40 | / 70 | / 80 | / ------------------------------------------------------ korrekturfaktoren für hinzugeschätzte stellen (q48_kfhs) ------------------------------------------------------ korrekturfaktoren für hinzugeschätzte | stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 578 1.02 | 457 1.05 | 1,236 1.06 | 316 1.07 | 386 1.08 | 324 1.1 | 342 1.15 | 310 1.16 | 609 1.17 | 397 1.22 | 289 1.31 | 313 1.33 | 407 1.37 | 333 1.6 | 326 1.68 | 456 1.72 | 323 1.79 | 299 1.81 | 285 1.9 | 274 2.51 | 321 3.02 | 533 3.53 | 1,449 3.59 | 855 5.06 | 649 5.61 | 849 6.35 | 735 ------------------------------------------------------ hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: ingesamt (q48_f25z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1563 4.13 0.00 0.00 0.00 0.31 3.70 9.22 506.00 12088 hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: un/angelernte arbeiter (q48_f26z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1268 3.09 0.00 0.00 0.05 0.51 2.88 6.83 341.55 12383 hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: facharbeiter (q48_f27z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1331 0.65 0.00 0.00 0.01 0.09 0.67 1.41 52.12 12320 hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: einfache angestellte (q48_f28z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1263 0.67 0.00 0.00 0.01 0.10 0.69 1.51 51.11 12388 hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: qualifizierte angestel (q48_f29z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1100 0.76 0.00 0.01 0.03 0.26 0.75 1.61 61.74 12551 hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: qualifizierte angestel (q48_f29az) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1320 0.34 0.00 0.00 0.00 0.05 0.32 0.75 35.93 12331 hinzugeschätzte, gemeldete, sofort zu besetzende stellen: qualifizierte angestel (q48_f29bz) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1358 0.28 0.00 0.00 0.00 0.04 0.28 0.61 25.81 12293 anzahl beruf 1 (extremwertbereinigt) (q48_a1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1954 2.37 0.50 1.00 1.00 1.00 2.00 4.00 62.00 11697 anzahl beruf 2 (extremwertbereinigt) (q48_a2) ------------------------------------------------------ anzahl beruf 2 (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ .5 | / 1 | 554 2 | 133 3 | 35 4 | 19 5 | 31 6 | 10 7 | / 8 | / 9 | / 10 | / 11 | / 12 | / 13 | / 15 | / 20 | / 21 | / 25 | / 34 | / 43 | / ------------------------------------------------------ anzahl beruf 3 (extremwertbereinigt) (q48_a3) ------------------------------------------------------ anzahl beruf 3 (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ .5 | / 1 | 221 2 | 47 3 | 24 3.5 | / 4 | 12 5 | 15 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 11 | / 15 | / 17 | / 25 | / ------------------------------------------------------ anzahl beruf 4 (extremwertbereinigt) (q48_a4) ------------------------------------------------------ anzahl beruf 4 (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ .5 | / 1 | 105 2 | 19 3 | 18 4 | / 5 | / 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 11 | / 15 | / 50 | / ------------------------------------------------------ anzahl beruf 5 (extremwertbereinigt) (q48_a5) ------------------------------------------------------ anzahl beruf 5 (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 51 2 | 14 3 | / 4 | / 5 | / 15 | / 20 | / 40 | / ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 1, nennung (q48_b1n) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 1, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,954 ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 2, nennung (q48_b2n) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 2, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 819 ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 3, nennung (q48_b3n) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 3, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 343 ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 4, nennung (q48_b4n) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 4, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 162 ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 5, nennung (q48_b5n) ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: beruf 5, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 85 ------------------------------------------------------ sofort zu besetzende stellen: bkz-code beruf / (q48_c1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1954 651.94 11.00 273.00 600.00 712.00 841.00 864.00 997.00 11697 sofort zu besetzende stellen: bkz-code beruf / (q48_c2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 819 678.78 32.00 316.00 602.00 750.00 834.00 881.00 997.00 12832 sofort zu besetzende stellen: bkz-code beruf / (q48_c3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 343 663.87 23.00 281.00 600.00 695.00 788.00 880.00 991.00 13308 sofort zu besetzende stellen: bkz-code beruf / (q48_c4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 162 683.39 51.00 310.00 602.00 751.00 789.00 874.00 996.00 13489 sofort zu besetzende stellen: bkz-code beruf / (q48_c5) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 85 674.94 52.00 316.00 600.00 751.00 788.00 882.00 997.00 13566 sofort zu besetzende stellen: isco-code beruf / (q48_isco1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1954 4268.11 1140.00 2144.00 2320.00 3419.00 7122.00 7422.00 9980.00 11697 sofort zu besetzende stellen: isco-code beruf / (q48_isco2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 819 3854.52 1200.00 2139.00 2213.00 3211.00 5122.00 7241.00 9980.00 12832 sofort zu besetzende stellen: isco-code beruf / (q48_isco3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 343 4075.66 1200.00 2121.00 2149.00 3152.00 5220.00 8122.00 9950.00 13308 sofort zu besetzende stellen: isco-code beruf / (q48_isco4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 162 4194.38 1200.00 2139.00 2419.00 3419.00 5132.00 8159.00 9970.00 13489 sofort zu besetzende stellen: isco-code beruf / (q48_isco5) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 85 3929.08 1200.00 2139.00 2149.00 3119.00 5121.00 7241.00 9980.00 13566 personalsuche, später zu besetzen (q48_f9a) ------------------------------------------------------ personalsuche, später zu besetzen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 803 2 nein | 1,724 ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: ingesamt (extremwertbereinigt) (q48_f40) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2527 1.89 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 3.00 200.00 11124 später zu besetzende stellen: un/angelernte arbeiter (extremwertbereinigt) (q48_f41) ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: | un/angelernte arbeiter | (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,403 1 | 53 2 | 26 3 | 11 4 | / 5 | / 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 17 | / 20 | / 30 | / 40 | / 50 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: facharbeiter (extremwertbereinigt) (q48_f42) ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: | facharbeiter (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,188 1 | 148 2 | 76 3 | 34 4 | 16 5 | 17 6 | / 7 | / 8 | / 10 | 10 12 | / 14 | / 15 | / 20 | / 25 | / 30 | / 40 | / 50 | / 65 | / 70 | / 100 | / 146.5 | / 150 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: einfache angestellte (extremwertbereinigt) (q48_f43) ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: einfache | angestellte (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,458 1 | 35 2 | / 3 | / 4 | / 5 | / 6 | / 8 | / 10 | / 12 | / 20 | / 30 | / 40 | / 82.5 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: qual. angestellte insgesamt (extremwertbereinigt) (q48_f44) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2527 0.82 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 200.00 11124 später zu besetzende stellen: qual. angestellte ohne hochschulabschluss (extremw (q48_f44a) ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: qual. | angestellte ohne hochschulabschluss | (extremw | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,323 1 | 115 2 | 40 3 | 16 4 | / 5 | / 6 | / 7 | / 10 | / 13 | / 15 | / 17 | / 20 | / 21 | / 40 | / 45 | / 89 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: qual. angestellte mit hochschulabschluss (extremwe (q48_f44b) ------------------------------------------------------ später zu besetzende stellen: qual. | angestellte mit hochschulabschluss | (extremwe | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 2,239 1 | 136 2 | 66 3 | 19 4 | 17 5 | 14 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 10 12 | / 14 | / 15 | / 16 | / 20 | / 25 | / 30 | / 34 | / 40 | / 41 | / 45 | / 50 | / 80 | / 90 | / 200 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: ingesamt (extremwertbereinigt) (q48_f45) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | ingesamt (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 240 1 | 94 2 | 36 3 | 12 4 | / 5 | 13 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | / 12 | / 14 | / 15 | / 16 | / 17 | / 20 | / 23 | / 30 | / 35 | / 40 | / 50 | / 55 | / 65 | / 75 | / 100 | / 200 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: un/angelernte arbeiter (extremwertberein (q48_f46) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | un/angelernte arbeiter (extremwertberein | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 136 1 | 11 2 | / 3 | / 5 | / 6 | / 10 | / 17 | / 20 | / 30 | / 40 | / 50 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: facharbeiter (extremwertbereinigt) (q48_f47) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | facharbeiter (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 148 1 | 47 2 | 15 3 | / 4 | / 5 | / 8 | / 10 | / 12 | / 14 | / 15 | / 65 | / 75 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: einfache angestellte (extremwertbereinig (q48_f48) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | einfache angestellte (extremwertbereinig | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 128 1 | / 2 | / 3 | / 4 | / 5 | / 12 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: qual. angestellte (extremwertbereinigt) (q48_f49) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | qual. angestellte (extremwertbereinigt) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 186 1 | 47 2 | 14 3 | / 4 | / 5 | / 6 | / 7 | / 10 | / 15 | / 17 | / 23 | / 55 | / 100 | / 200 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: qual. angestellte ohne hochschulabschlus (q48_f49a) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | qual. angestellte ohne hochschulabschlus | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 149 1 | 29 2 | / 3 | / 4 | / 5 | / 10 | / 20 | / ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: qual. angestellte mit hochschulabschluss (q48_f49b) ------------------------------------------------------ später zu besetzende gemeldete stellen: | qual. angestellte mit hochschulabschluss | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 160 1 | 23 2 | 13 3 | / 4 | / 5 | / 6 | / 10 | / 14 | / 23 | / 45 | / 80 | / 200 | / ------------------------------------------------------ gemeldete offene stellen (f25 + f45 + f25z) (q48_gos) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 0.85 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 706.00 0 gemeldete offene stellen 1. am (f25 + f45) (q48_gose) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 0.38 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 200.00 0 stellenangebot (f20 + f40 + f25z) (q48_sta) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 1.52 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.62 706.00 0 stellenangebot 1. am (f20 + f40) (q48_stae) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 1.05 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 220.00 0 aktivitätshemmnisse (q48_f66) ------------------------------------------------------ aktivitätshemmnisse | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 3,924 2 nein | 9,298 3 keine angabe | 429 ------------------------------------------------------ zu wenig aufträge, zu wenig umsatz (q48_f67) ------------------------------------------------------ zu wenig aufträge, zu wenig umsatz | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,254 ------------------------------------------------------ zu wenig geeignete arbeitskräfte (q48_f68) ------------------------------------------------------ zu wenig geeignete arbeitskräfte | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 854 ------------------------------------------------------ finanzierungsprobleme, haushaltsschwierigkeiten (q48_f70) ------------------------------------------------------ finanzierungsprobleme, | haushaltsschwierigkeiten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 792 ------------------------------------------------------ produktionsbeschr. staatl. auflagen, fehl. genehmigungen (q48_f70a) ------------------------------------------------------ produktionsbeschr. staatl. auflagen, | fehl. genehmigungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 379 ------------------------------------------------------ zu wenig aufträge, zu wenig umsatz - inklusive umbuchungen (q48_f67iu) ------------------------------------------------------ zu wenig aufträge, zu wenig umsatz - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,301 ------------------------------------------------------ zu wenig geeignete arbeitskräfte - inklusive umbuchungen (q48_f68iu) ------------------------------------------------------ zu wenig geeignete arbeitskräfte - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 867 ------------------------------------------------------ finanzierungsprobleme, haushaltsschwierigkeiten - inklusive umbuchungen (q48_f70iu) ------------------------------------------------------ finanzierungsprobleme, | haushaltsschwierigkeiten - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 820 ------------------------------------------------------ produktionsbeschr. staatl. auflagen, fehl. genehmigungen - inklusive umbuchungen (q48_f70aiu) ------------------------------------------------------ produktionsbeschr. staatl. auflagen, | fehl. genehmigungen - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 495 ------------------------------------------------------ aktivitätshemmnisse - sonstige gründe, nennung (q48_t2n) ------------------------------------------------------ aktivitätshemmnisse - sonstige gründe, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 606 ------------------------------------------------------ aktivitätshemmnisse - sonstige gründe, variable umgebucht in kategorie ... (q48_t2u) ------------------------------------------------------ aktivitätshemmnisse - sonstige gründe, | variable umgebucht in kategorie ... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zu wenig aufträge, zu wenig umsatz | 60 2 zu wenig geeignete arbeitskräfte | 23 3 finanzierungsprobleme, haushaltsschwi | 40 4 produktionsbeschränkende, staatliche | 152 101 schwierigkeiten liegen im eigenen b | 84 102 zu hohe kosten / abgaben | 88 103 witterungsbedingungen / saisonbetri | 21 104 konkurrenz | 27 105 allgemeine wirtschaftliche lage | 34 106 zu geringe erlöse | 30 107 nicht zugeordnet | 47 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der umbuchungen (q48_t2niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 331 ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche in den letzten 12 monaten (q48_f421) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche in den letzten | 12 monaten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,847 2 nein | 11,350 3 keine angabe | 454 ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche in den letzten 12 monaten, anzahl der stellen (q48_f422) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche in den letzten | 12 monaten, anzahl der stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 11,350 1 | 927 2 | 525 3 | 182 4 | 45 5 | 71 6 | 10 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 25 11 | / 12 | / 15 | / 17 | / 20 | 17 24 | / 25 | / 30 | / 40 | / 43 | / 50 | / 60 | / 70 | / ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 1, nennung (q48_f423_1n) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 1, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,796 ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 2, nennung (q48_f423_2n) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 2, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 491 ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 3, nennung (q48_f423_3n) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 3, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 138 ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 4, nennung (q48_f423_4n) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 4, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 31 ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 5, nennung (q48_f423_5n) ------------------------------------------------------ abbruch der personalsuche: beruf 5, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 16 ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: bkz-code beruf 1 (q48_f423c_1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1796 600.73 11.00 250.00 396.50 674.50 792.00 864.00 997.00 11855 abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: bkz-code beruf 2 (q48_f423c_2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 491 598.03 11.00 250.00 411.00 620.00 788.00 874.00 997.00 13160 abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: bkz-code beruf 3 (q48_f423c_3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 138 538.91 51.00 241.00 270.00 600.50 780.00 870.00 937.00 13513 abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: bkz-code beruf 4 (q48_f423c_4) ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den | letzten 12 monaten: bkz-code beruf 4 | Freq. -----------------------------------------+------------ 51 | / 221 | / 241 | / 250 | / 254 | / 264 | / 268 | / 281 | / 290 | / 310 | / 316 | / 321 | / 411 | / 511 | / 521 | / 600 | / 628 | / 632 | / 714 | / 741 | / 750 | / 754 | / 764 | / 774 | / 775 | / 788 | / 861 | / 870 | / ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: bkz-code beruf 5 (q48_f423c_5) ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den | letzten 12 monaten: bkz-code beruf 5 | Freq. -----------------------------------------+------------ 241 | / 250 | / 316 | / 501 | / 550 | / 600 | / 602 | / 622 | / 701 | / 714 | / 777 | / 864 | / 874 | / ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: isco-code beruf 1 (q48_f423isc1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1796 5106.88 1200.00 2146.00 3115.00 5122.00 7231.00 8322.00 9980.00 11855 abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: isco-code beruf 2 (q48_f423isc2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 491 5115.59 1200.00 2149.00 3119.00 5122.00 7223.00 8322.00 9980.00 13160 abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: isco-code beruf 3 (q48_f423isc3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 138 5109.72 1200.00 2144.00 3118.00 5132.00 7212.00 7241.00 9132.00 13513 abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: isco-code beruf 4 (q48_f423isc4) ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den | letzten 12 monaten: isco-code beruf 4 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1200 | / 2139 | / 2149 | / 2320 | / 2446 | / 2470 | / 3111 | / 3119 | / 3121 | / 3152 | / 3431 | / 4121 | / 4131 | / 5122 | / 6112 | / 7136 | / 7137 | / 7141 | / 7212 | / 7214 | / 7222 | / 7223 | / 7231 | / 7241 | / 8282 | / 8322 | / ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den letzten 12 monaten: isco-code beruf 5 (q48_f423isc5) ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche in den | letzten 12 monaten: isco-code beruf 5 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1226 | / 2139 | / 2143 | / 2149 | / 2320 | / 3113 | / 3460 | / 7212 | / 7214 | / 7223 | / 7241 | / 7422 | / 8322 | / ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 1, nennung (q48_f424_1n) ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 1, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 5,779 ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 2, nennung (q48_f424_2n) ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 2, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,467 ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 3, nennung (q48_f424_3n) ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 3, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 874 ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 4, nennung (q48_f424_4n) ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 4, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 299 ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 5, nennung (q48_f424_5n) ------------------------------------------------------ steigender bedarf: beruf 5, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 128 ------------------------------------------------------ steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: bkz-code beruf 1 (q48_f424c_1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 5779 605.98 11.00 241.00 411.00 673.00 836.00 864.00 997.00 7872 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: bkz-code beruf 2 (q48_f424c_2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2467 615.24 11.00 254.00 411.00 651.00 821.00 870.00 997.00 11184 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: bkz-code beruf 3 (q48_f424c_3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 874 634.10 11.00 265.00 472.00 698.00 802.00 886.00 997.00 12777 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: bkz-code beruf 4 (q48_f424c_4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 299 645.19 13.00 270.00 501.00 714.00 796.00 894.00 997.00 13352 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: bkz-code beruf 5 (q48_f424c_5) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 128 636.36 32.00 254.00 516.50 684.50 792.00 914.00 997.00 13523 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: isco-code beruf 1 (q48_f424isc1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 5779 5023.47 110.00 2149.00 3121.00 4190.00 7223.00 8322.00 9980.00 7872 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: isco-code beruf 2 (q48_f424isc2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2467 4993.53 110.00 2149.00 3119.00 4190.00 7222.00 8290.00 9980.00 11184 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: isco-code beruf 3 (q48_f424isc3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 874 5035.78 1200.00 2149.00 3119.00 4190.00 7214.00 8332.00 9980.00 12777 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: isco-code beruf 4 (q48_f424isc4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 299 5273.35 1200.00 2149.00 3118.00 4190.00 7241.00 9132.00 9980.00 13352 steigender bedarf in den kommenden 3 jahren: isco-code beruf 5 (q48_f424isc5) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 128 5068.38 1210.00 2149.00 3111.00 4160.50 7214.00 9132.00 9980.00 13523 engpässe für steigenden bedarf, beruf 1 (q48_f424_1a) ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 1 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 3,671 2 nein | 1,902 3 keine angabe | 206 ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 2 (q48_f424_2a) ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 2 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,406 2 nein | 948 3 keine angabe | 113 ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 3 (q48_f424_3a) ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 3 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 436 2 nein | 401 3 keine angabe | 37 ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 4 (q48_f424_4a) ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 4 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 129 2 nein | 158 3 keine angabe | 12 ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 5 (q48_f424_5a) ------------------------------------------------------ engpässe für steigenden bedarf, beruf 5 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 50 2 nein | 69 3 keine angabe | / ------------------------------------------------------ sozialversicherungspflichtig beschäftigte (q48_f109) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 13651 126.22 1.00 1.00 5.00 16.00 50.00 212.00 105000.00 0 auszubildende (q48_f107) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9230 10.53 0.00 0.00 0.00 1.00 5.00 19.00 3665.00 4421 geringfügig beschäftigte (mini-jobs) (q48_f108) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9680 5.89 0.00 0.00 0.00 1.00 4.00 11.00 800.00 3971 tätige inhaber und mithelfende familienangehörige (q48_f105) ------------------------------------------------------ tätige inhaber und mithelfende | familienangehörige | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 4,149 1 | 2,549 2 | 1,295 3 | 349 4 | 122 5 | 38 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | / 11 | / 13 | / 16 | / 17 | / ------------------------------------------------------ beamte (q48_f106) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 6484 17.19 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 5.00 7011.00 7167 frauen (q48_f114_05) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 12540 56.59 0.00 1.00 2.00 7.00 24.00 90.00 45000.00 1111 sonstige befristet eingestellte mitarbeiter (q48_f117_05) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8547 17.75 0.00 0.00 0.00 1.00 8.00 29.00 6741.00 5104 teilzeitkräfte (q48_f115_05) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9938 30.64 0.00 0.00 1.00 3.00 12.00 49.00 30000.00 3713 un-/angelernte arbeiter (q48_f110) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7071 21.52 0.00 0.00 0.00 2.00 11.00 39.00 5000.00 6580 facharbeiter (q48_f111) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8958 43.05 0.00 1.00 2.00 9.00 23.00 70.00 20000.00 4693 angestellte für einfache tätigkeiten (q48_f112) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 5819 17.33 0.00 0.00 0.00 2.00 7.00 26.00 20000.00 7832 angestellte für qualifizierte tätigkeiten insgesamt (q48_f113) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9144 62.99 0.00 1.00 2.00 6.00 22.00 89.00 25000.00 4507 angestellte/beamte für qualifizierte tätigkeiten, ohne hochschulabschluss (q48_f113a) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7794 49.76 0.00 1.00 2.00 5.00 17.00 71.00 16411.00 5857 angestellte/beamte für qualifizierte tätigkeiten, mit hochschulabschluss (q48_f113b) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7090 26.54 0.00 0.00 1.00 3.00 10.00 38.00 10000.00 6561 betrieb ist teil eines konzerns (q48_f425) ------------------------------------------------------ betrieb ist teil eines konzerns | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,165 2 nein | 10,878 3 keine angabe | 422 ------------------------------------------------------ anzahl beschäftige des gesamtunternehmens (q48_f426) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1647 12231.14 4.00 130.00 396.00 1466.00 6000.00 25000.00 520000.00 12004 berücksichtigung arbeitsloser personen (q48_d01) ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 6,614 2 nein | 1,019 3 keine angabe | 743 ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen wenn sie nur wenige monate arbeitslos war (q48_d01a) ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen | wenn sie nur wenige monate arbeitslos | war | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,338 ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen wenn sie nicht länger als ein jahr arbeit (q48_d01b) ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen | wenn sie nicht länger als ein jahr | arbeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,787 ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen auch wenn sie länger als ein jahr arbeits (q48_d01c) ------------------------------------------------------ berücksichtigung arbeitsloser personen | auch wenn sie länger als ein jahr | arbeits | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 4,288 ------------------------------------------------------ keine berücksichtigung von bewerbungen arbeitsloser personen (q48_d01d) ------------------------------------------------------ keine berücksichtigung von bewerbungen | arbeitsloser personen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,019 ------------------------------------------------------ bewerbungen von langzeit-arbeitslosen in den letzten 12 monaten (q48_d09) ------------------------------------------------------ bewerbungen von langzeit-arbeitslosen in | den letzten 12 monaten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 4,058 2 nein | 2,986 3 keine angabe | 86 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose in den letzten 12 monaten zu vorstellungsgesprächen eingela (q48_d10) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose in den letzten 12 | monaten zu vorstellungsgesprächen | eingela | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,923 2 nein | 1,075 3 keine angabe | 54 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose in den letzten 12 monaten eingestellt (q48_d11) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose in den letzten 12 | monaten eingestellt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,846 2 nein | 1,054 3 keine angabe | 22 ------------------------------------------------------ anzahl der in den letzten 12 monaten eingestellten langzeit-arbeitslosen (q48_d12) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1756 4.67 1.00 1.00 1.00 1.00 3.00 5.00 950.00 11895 langzeit-arbeitslose erfolglos, da unvollständige/schlechte bewerbungsunterlagen (q48_d13a) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | unvollständige/schlechte | bewerbungsunterlagen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 553 2 teilweise | 1,420 3 selten | 674 4 keine angabe | 1,331 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da fehlende berufsfachliche kenntnisse (q48_d13b) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | fehlende berufsfachliche kenntnisse | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 1,724 2 teilweise | 1,129 3 selten | 204 4 keine angabe | 944 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da mangelnde allgemeinbildung (q48_d13c) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | mangelnde allgemeinbildung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 321 2 teilweise | 1,167 3 selten | 941 4 keine angabe | 1,542 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da kein vertrauen in ihre belastbarkeit (q48_d13d) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da kein | vertrauen in ihre belastbarkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 711 2 teilweise | 1,208 3 selten | 471 4 keine angabe | 1,576 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da kein vertrauen in ihre verlässlichkeit/diszip (q48_d13e) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da kein | vertrauen in ihre verlässlichkeit/diszip | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 563 2 teilweise | 1,076 3 selten | 710 4 keine angabe | 1,612 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da unzureichende kommunikationsfähigkeit (q48_d13f) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | unzureichende kommunikationsfähigkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 360 2 teilweise | 1,244 3 selten | 657 4 keine angabe | 1,697 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da unzureichende teamfähigkeit (q48_d13g) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | unzureichende teamfähigkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 170 2 teilweise | 1,010 3 selten | 972 4 keine angabe | 1,798 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da kein korrektes auftreten (q48_d13h) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da kein | korrektes auftreten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 285 2 teilweise | 1,090 3 selten | 902 4 keine angabe | 1,687 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da keine arbeitsmotivation (q48_d13i) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da keine | arbeitsmotivation | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 601 2 teilweise | 1,170 3 selten | 671 4 keine angabe | 1,526 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da verdacht auf suchtprobleme (q48_d13j) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | verdacht auf suchtprobleme | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 68 2 teilweise | 469 3 selten | 1,652 4 keine angabe | 1,767 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da unzufriedenheit über die arbeitsbedingungen (q48_d13k) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | unzufriedenheit über die | arbeitsbedingungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 275 2 teilweise | 753 3 selten | 1,243 4 keine angabe | 1,689 ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da unzufriedenheit über angebotene entlohnung (q48_d13l) ------------------------------------------------------ langzeit-arbeitslose erfolglos, da | unzufriedenheit über angebotene | entlohnung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 252 2 teilweise | 794 3 selten | 1,214 4 keine angabe | 1,696 ------------------------------------------------------ langzeitarbeitslose erfolglos - sonstige gründe, nennung (q48_d13n) ------------------------------------------------------ langzeitarbeitslose erfolglos - sonstige | gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 386 ------------------------------------------------------ einschalten von ba, jobcenter oder arge bei der personalsuche (q48_d14) ------------------------------------------------------ einschalten von ba, jobcenter oder arge | bei der personalsuche | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 4,391 2 nein | 3,408 3 keine angabe | 577 ------------------------------------------------------ vermittlung von langzeit-arbeitslosen durch ba, jobcenter oder arge (q48_d14a) ------------------------------------------------------ vermittlung von langzeit-arbeitslosen | durch ba, jobcenter oder arge | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,725 2 nein | 1,551 3 keine angabe | 115 ------------------------------------------------------ passung der vermittelten bewerber zu den stellenangeboten (q48_d14b) ------------------------------------------------------ passung der vermittelten bewerber zu den | stellenangeboten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 meistens | 569 2 teilweise | 1,379 3 selten | 751 4 keine angabe | 26 ------------------------------------------------------ wissen um die fördermöglichkeiten - arbeitsentgeltzuschuss (q48_e01a) ------------------------------------------------------ wissen um die fördermöglichkeiten - | arbeitsentgeltzuschuss | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 7,866 2 nein | 4,830 3 keine angabe | 955 ------------------------------------------------------ wissen um die fördermöglichkeiten - weiterbildungskosten (q48_e01b) ------------------------------------------------------ wissen um die fördermöglichkeiten - | weiterbildungskosten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 6,807 2 nein | 5,595 3 keine angabe | 1,249 ------------------------------------------------------ nutzen der fördermöglichkeiten - arbeitsentgeltzuschuss (q48_e02a) ------------------------------------------------------ nutzen der fördermöglichkeiten - | arbeitsentgeltzuschuss | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,224 2 nein | 5,804 3 keine angabe | 213 ------------------------------------------------------ nutzen der fördermöglichkeiten - weiterbildungskosten (q48_e02b) ------------------------------------------------------ nutzen der fördermöglichkeiten - | weiterbildungskosten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 783 2 nein | 6,795 3 keine angabe | 623 ------------------------------------------------------ beurteilung der fördermöglichkeiten für den eigenen betrieb - arbeitsentgeltzusc (q48_e03a) ------------------------------------------------------ beurteilung der fördermöglichkeiten für | den eigenen betrieb - arbeitsentgeltzusc | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 positiv | 1,930 2 neutral | 255 3 negativ | 15 4 keine angabe | 308 ------------------------------------------------------ beurteilung der fördermöglichkeiten für den eigenen betrieb - weiterbildungskost (q48_e03b) ------------------------------------------------------ beurteilung der fördermöglichkeiten für | den eigenen betrieb - weiterbildungskost | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 positiv | 664 2 neutral | 91 3 negativ | / 4 keine angabe | 1,744 ------------------------------------------------------ beitrag der förderung, um bestehende aktivitäten fortzusetzen (q48_e04a) ------------------------------------------------------ beitrag der förderung, um bestehende | aktivitäten fortzusetzen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,095 2 nein | 717 3 keine angabe | 696 ------------------------------------------------------ beitrag der förderung, um zusätzliche aktivitäten zu entwickeln (q48_e04b) ------------------------------------------------------ beitrag der förderung, um zusätzliche | aktivitäten zu entwickeln | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 502 2 nein | 1,000 3 keine angabe | 1,006 ------------------------------------------------------ beitrag der förderung, um sich künftig stärker zu engagieren (q48_e04c) ------------------------------------------------------ beitrag der förderung, um sich künftig | stärker zu engagieren | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 622 2 nein | 845 3 keine angabe | 1,041 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: kein betrieblicher bedarf (q48_e05_1a) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | kein betrieblicher bedarf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,616 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: zuviel verwaltungsaufwand (q48_e05_1b) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | zuviel verwaltungsaufwand | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 636 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: zu geringe finanzielle förderanreize (q48_e05_1c) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: zu | geringe finanzielle förderanreize | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 427 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: arbeitnehmer nicht interessiert (q48_e05_1d) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | arbeitnehmer nicht interessiert | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 357 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: weiterbildung schwer organisierbar (q48_e05_1e) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | weiterbildung schwer organisierbar | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 385 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: freistellung schwer auszugleichen (q48_e05_1f) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | freistellung schwer auszugleichen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 566 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: kein betrieblicher bedarf - inklusive umbu (q48_e05_1aiu) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | kein betrieblicher bedarf - inklusive | umbu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,645 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: zuviel verwaltungsaufwand - inklusive umbu (q48_e05_1biu) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | zuviel verwaltungsaufwand - inklusive | umbu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 638 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: zu geringe finanzielle förderanreize - ink (q48_e05_1ciu) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: zu | geringe finanzielle förderanreize - ink | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 432 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: arbeitnehmer nicht interessiert - inklusiv (q48_e05_1diu) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | arbeitnehmer nicht interessiert - | inklusiv | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 359 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: weiterbildung schwer organisierbar - inklu (q48_e05_1eiu) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | weiterbildung schwer organisierbar - | inklu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 386 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: freistellung schwer auszugleichen - inklus (q48_e05_1fiu) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt: | freistellung schwer auszugleichen - | inklus | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 566 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt - sonstige gründe, nennung (q48_e05t1n) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt - | sonstige gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 404 ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt - sonstige gründe, variable umgebucht in ka (q48_e05t1u) ------------------------------------------------------ arbeitsentgeltzuschuss nicht genutzt - | sonstige gründe, variable umgebucht in | ka | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 kein betrieblicher bedarf | 33 2 zuviel verwaltungsaufwand | / 3 zu geringe finanzielle förderanreize | / 4 arbeitnehmer nicht interessiert | / 5 weiterbildung schwer organisierbar | / 101 keine förderungsfähigen bewerber, k | 228 102 eigene / andere weiterbildung | 24 103 keine einstellungen / keine freien | 13 104 schlechte erfahrungen, keine ausrei | 33 105 maßnahmen für später geplant | 10 106 hat sich nicht ergeben | / 107 keine inanspruchnahme von fremdmitt | / 108 nicht zugeordnet | 36 ------------------------------------------------------ sonstige gründe arbeitsentgeltzuschuss, nennung exklusive der umbuchungen (q48_e05t1niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe arbeitsentgeltzuschuss, | nennung exklusive der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 356 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: kein betrieblicher bedarf (q48_e05_2a) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: kein | betrieblicher bedarf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,478 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: zuviel verwaltungsaufwand (q48_e05_2b) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | zuviel verwaltungsaufwand | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 580 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: zu geringe finanzielle förderanreize (q48_e05_2c) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: zu | geringe finanzielle förderanreize | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 353 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: arbeitnehmer nicht interessiert (q48_e05_2d) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | arbeitnehmer nicht interessiert | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 442 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: weiterbildung schwer organisierbar (q48_e05_2e) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | weiterbildung schwer organisierbar | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 636 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: freistellung schwer auszugleichen (q48_e05_2f) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | freistellung schwer auszugleichen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 797 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: kein betrieblicher bedarf - inklusive umbuch (q48_e05_2aiu) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: kein | betrieblicher bedarf - inklusive umbuch | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,491 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: zuviel verwaltungsaufwand - inklusive umbuch (q48_e05_2biu) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | zuviel verwaltungsaufwand - inklusive | umbuch | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 582 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: zu geringe finanzielle förderanreize - inklu (q48_e05_2ciu) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: zu | geringe finanzielle förderanreize - | inklu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 356 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: arbeitnehmer nicht interessiert - inklusive (q48_e05_2diu) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | arbeitnehmer nicht interessiert - | inklusive | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 442 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: weiterbildung schwer organisierbar - inklusi (q48_e05_2eiu) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | weiterbildung schwer organisierbar - | inklusi | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 636 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: freistellung schwer auszugleichen - inklusiv (q48_e05_2fiu) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt: | freistellung schwer auszugleichen - | inklusiv | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 797 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt - sonstige gründe, nennung (q48_e05t2n) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt - | sonstige gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 375 ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt - sonstige gründe, variable umgebucht in kate (q48_e05t2u) ------------------------------------------------------ weiterbildungskosten nicht genutzt - | sonstige gründe, variable umgebucht in | kate | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 kein betrieblicher bedarf | 16 2 zuviel verwaltungsaufwand | / 3 zu geringe finanzielle förderanreize | / 6 freistellung schwer auszugleichen | / 101 keine förderungsfähigen bewerber, k | 198 102 eigene / andere weiterbildung | 56 103 keine einstellungen / keine freien | / 104 schlechte erfahrungen, keine ausrei | 26 105 maßnahmen für später geplant | 11 106 hat sich nicht ergeben | / 107 keine inanspruchnahme von fremdmitt | / 108 nicht zugeordnet | 41 ------------------------------------------------------ sonstige gründe weiterbildungskosten, nennung exklusive der umbuchungen (q48_e05t2niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe weiterbildungskosten, | nennung exklusive der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 347 ------------------------------------------------------ voraussetzungen zur einrichtung sozialer zusatzjobs erfüllt (q48_n28) ------------------------------------------------------ voraussetzungen zur einrichtung sozialer | zusatzjobs erfüllt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,706 2 nein | 2,490 3 keine angabe | 342 ------------------------------------------------------ soziale zusatzjobs vorhanden (q48_p27) ------------------------------------------------------ soziale zusatzjobs vorhanden | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 940 2 nein | 1,202 3 keine angabe | / ------------------------------------------------------ anzahl zusatzjobs: insgesamt (q48_p27a) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 921 23.63 0.00 1.00 2.00 4.00 13.00 39.00 1184.00 12730 anzahl zusatzjobs: männer (q48_p27b) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 764 15.77 0.00 1.00 1.00 3.00 9.00 24.00 600.00 12887 anzahl zusatzjobs: frauen (q48_p27c) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 747 12.14 0.00 1.00 1.00 2.00 8.00 19.00 662.00 12904 anzahl vermittelter ein-euro-jobber (q48_p50) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 537 10.16 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 13.00 1411.00 13114 anzahl der seit 1.januar 2008 im eigenen betrieb eingestellten ein-euro-jobber (q48_p51_a) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 807 29.28 1.00 1.00 2.00 4.00 15.00 44.00 1818.00 12844 keine im eigenen betrieb eingestellten ein-euro-jobber seit 1. januar 2008 (q48_p51) ------------------------------------------------------ keine im eigenen betrieb eingestellten | ein-euro-jobber seit 1. januar 2008 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 992 ------------------------------------------------------ anzahl der seit 1.januar 2008 an andere einrichtungen vermittelten ein-euro-jobb (q48_p52_a) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 115 46.23 1.00 1.00 3.00 11.00 57.00 105.00 600.00 13536 keine an andere einrichtungen vermittelte ein-euro-jobber seit 1. januar 2008 (q48_p52) ------------------------------------------------------ keine an andere einrichtungen | vermittelte ein-euro-jobber seit 1. | januar 2008 | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,062 ------------------------------------------------------ qualifikation der beschäftigten in sozialen zusatzjobs (q48_p32a) ------------------------------------------------------ qualifikation der beschäftigten in | sozialen zusatzjobs | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 Überqualifiziert | 53 2 passend qualifiziert | 741 3 unterqualifiziert | 252 4 keine angabe | 73 ------------------------------------------------------ arbeitsmotivation der beschäftigten in sozialen zusatzjobs (q48_p32b) ------------------------------------------------------ arbeitsmotivation der beschäftigten in | sozialen zusatzjobs | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 hoch | 273 2 befriedigend | 673 3 gering | 125 4 keine angabe | 54 ------------------------------------------------------ erwartungen an beschäftigte in sozialen zusatzjobs bezügl. pünktlichkeit, verläs (q48_p32d) ------------------------------------------------------ erwartungen an beschäftigte in sozialen | zusatzjobs bezügl. pünktlichkeit, verläs | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 erfüllt | 970 2 nicht erfüllt | 116 3 keine angabe | 40 ------------------------------------------------------ erwartungen an beschäftigte in sozialen zusatzjobs bezügl. korrektem auftreten (q48_p32e) ------------------------------------------------------ erwartungen an beschäftigte in sozialen | zusatzjobs bezügl. korrektem auftreten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 erfüllt | 987 2 nicht erfüllt | 103 3 keine angabe | 36 ------------------------------------------------------ erwartungen an beschäftigte in sozialen zusatzjobs bezügl. kommunikations-/teamf (q48_p32f) ------------------------------------------------------ erwartungen an beschäftigte in sozialen | zusatzjobs bezügl. kommunikations-/teamf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 erfüllt | 904 2 nicht erfüllt | 170 3 keine angabe | 54 ------------------------------------------------------ alter [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p36a) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1061 42.99 17.00 26.00 35.00 45.00 52.00 56.00 63.00 12590 geschlecht [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p36b) ------------------------------------------------------ geschlecht [letzter sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 weiblich | 563 2 männlich | 547 3 keine angabe | 56 ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: ohne b (q48_p36f) ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des | zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: | ohne b | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 371 ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: gewerb (q48_p36g) ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des | zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: | gewerb | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 542 ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: fachsc (q48_p36h) ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des | zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: | fachsc | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 67 ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: fachho (q48_p36i) ------------------------------------------------------ formales qualifikationsniveau des | zuletzt eingestellten ein-euro-jobbers: | fachho | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 34 ------------------------------------------------------ gesundheitliche beeinträchtigung [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p36d) ------------------------------------------------------ gesundheitliche beeinträchtigung | [letzter sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 203 ------------------------------------------------------ länger als 2 jahre arbeitslos [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p36e) ------------------------------------------------------ länger als 2 jahre arbeitslos [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 680 ------------------------------------------------------ vereinbarte wochenarbeitszeit (stunden) [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p37a) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1092 26.40 5.00 20.00 20.00 30.00 30.00 30.00 40.00 12559 vorwiegende tätigkeit: betreuung von kindern/jugendlichen (q48_p44a) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung von | kindern/jugendlichen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 203 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung und pflege erwachsener/Älterer (q48_p44b) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung und | pflege erwachsener/Älterer | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 124 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: hausmeisterdienste/handwerkliche arbeiten (q48_p44c) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: | hausmeisterdienste/handwerkliche | arbeiten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 285 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: garten- und landschaftspflege (q48_p44d) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: garten- und | landschaftspflege | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 391 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: verwaltungstätigkeiten (q48_p44e) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: | verwaltungstätigkeiten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 137 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung von kindern/jugendlichen - inklusive umbuchunge (q48_p44aiu) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung von | kindern/jugendlichen - inklusive | umbuchunge | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 206 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung und pflege erwachsener/Älterer - inklusive umbu (q48_p44biu) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: betreuung und | pflege erwachsener/Älterer - inklusive | umbu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 133 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: hausmeisterdienste/handwerkliche arbeiten - inklusive umb (q48_p44ciu) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: | hausmeisterdienste/handwerkliche | arbeiten - inklusive umb | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 292 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: garten- und landschaftspflege - inklusive umbuchungen (q48_p44diu) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: garten- und | landschaftspflege - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 400 ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: verwaltungstätigkeiten - inklusive umbuchungen (q48_p44eiu) ------------------------------------------------------ vorwiegende tätigkeit: | verwaltungstätigkeiten - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 157 ------------------------------------------------------ sonstige vorwiegende tätigkeiten, nennung (q48_p44n) ------------------------------------------------------ sonstige vorwiegende tätigkeiten, | nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 204 ------------------------------------------------------ sonstige vorwiegende tätigkeiten, variable umgebucht in ... (q48_p44u) ------------------------------------------------------ sonstige vorwiegende tätigkeiten, | variable umgebucht in ... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 betreuung von kindern / jugendlichen | / 2 betreuung und pflege erwachsende/Älte | 17 3 hausmeisterdienste/handwerkliche arbe | 10 4 garten- und landschaftspflege | 13 5 verwaltungstätigkeiten, bibliothek, c | 23 101 hauswirtschaftlicher bereich (wäsch | 86 102 aufsicht / freizeitgestaltung, wenn | 21 103 arbeit mit tieren | / 104 nicht zugeordnet | 23 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der umbuchungen (q48_p44niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 136 ------------------------------------------------------ mehraufwandsentschädigung (euro pro stunde) [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p38) ------------------------------------------------------ mehraufwandsentschädigung (euro pro | stunde) [letzter sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 17 1 | 327 1.02 | / 1.05 | / 1.1 | 35 1.15 | / 1.18 | / 1.2 | 24 1.23 | / 1.25 | 58 1.27 | / 1.28 | 12 1.3 | 58 1.34 | / 1.4 | / 1.5 | 312 1.55 | / 1.7 | / 1.75 | / 1.8 | / 2 | 24 2.5 | / 2.75 | / 3 | / ------------------------------------------------------ erhalt einer qualifizierungsmaßnahme (q48_p45) ------------------------------------------------------ erhalt einer qualifizierungsmaßnahme | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, eine schulung o.ä. | 263 2 nein | 843 3 keine angabe | 53 ------------------------------------------------------ einsatz im betrieb/der verwaltungsstelle (q48_p46) ------------------------------------------------------ einsatz im betrieb/der verwaltungsstelle | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zum ersten mal | 783 2 zum zweiten mal | 237 3 zum dritten mal | 50 4 noch öfter | 38 5 keine angabe | 52 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: geregelten tagesablauf (q48_p53a) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: geregelten tagesablauf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 774 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: zuverdienst (q48_p53b) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: zuverdienst | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 783 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: qualifizierung (q48_p53c) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: qualifizierung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 211 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: soziale kontakte, anerkennung (q48_p53d) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: soziale kontakte, anerkennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 912 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: steigerung von motivation, selbstwe (q48_p53e) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: steigerung von motivation, | selbstwe | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 794 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: aussicht auf regulären arbeitsplatz (q48_p53f) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: aussicht auf regulären | arbeitsplatz | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 222 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert kaum, gar nicht (q48_p53g) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert kaum, gar | nicht | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 25 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: geregelten tagesablauf - inklusive (q48_p53aiu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: geregelten tagesablauf - | inklusive | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 774 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: zuverdienst - inklusive umbuchungen (q48_p53biu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: zuverdienst - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 783 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: qualifizierung - inklusive umbuchun (q48_p53ciu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: qualifizierung - inklusive | umbuchun | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 214 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: soziale kontakte, anerkennung - ink (q48_p53diu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: soziale kontakte, anerkennung - | ink | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 912 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: steigerung von motivation, selbstwe (q48_p53eiu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: steigerung von motivation, | selbstwe | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 794 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten durch: aussicht auf regulären arbeitsplatz (q48_p53fiu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert am meisten | durch: aussicht auf regulären | arbeitsplatz | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 225 ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert kaum, gar nicht - inklusive umbuchungen (q48_p53giu) ------------------------------------------------------ ein-euro-jobber profitiert kaum, gar | nicht - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 25 ------------------------------------------------------ sonstiger nutzen für den ein-euro-jobber, nennung (q48_p53n) ------------------------------------------------------ sonstiger nutzen für den | ein-euro-jobber, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 28 ------------------------------------------------------ sonstiger nutzen für den ein-euro-jobber, variable umgebucht in kategorie... (q48_p53u) ------------------------------------------------------ sonstiger nutzen für den | ein-euro-jobber, variable umgebucht in | kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 3 qualifizierung | / 4 soziale kontakte, anerkennung | / 6 aussicht auf regulären arbeitsplatz | / 101 nicht zugeordnet | 13 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der umbuchungen (q48_p53niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 13 ------------------------------------------------------ regelmäßiger informationsaustausch mit arbeitsvermittler [angabe in wochen] (q48_p48a) ------------------------------------------------------ regelmäßiger informationsaustausch mit | arbeitsvermittler [angabe in wochen] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 25 2 | 48 3 | 17 4 | 95 5 | / 6 | / 7 | / 8 | 10 12 | / ------------------------------------------------------ regelmäßiger informationsaustausch mit arbeitsvermittler (q48_p48b) ------------------------------------------------------ regelmäßiger informationsaustausch mit | arbeitsvermittler | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, regelmäßig | 215 2 ja, unregelmäßig | 418 3 ja, am ende der maßnahme | 235 4 nein | 250 5 keine angabe | 50 ------------------------------------------------------ eignung der person für den ein-euro-job (q48_p49) ------------------------------------------------------ eignung der person für den ein-euro-job | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 940 2 nein | 66 3 kann gegenwärtig nicht beurteilt werd | 112 4 keine angabe | 48 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringer bildungsstand (q48_p49a) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringer bildungsstand | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 11 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringe soziale kompetenzen (q48_p49b) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringe soziale kompetenzen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 10 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringe leistungsbereitschaft (q48_p49c) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringe leistungsbereitschaft | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 30 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringe belastbarkeit (q48_p49d) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringe belastbarkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 38 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da psychische probleme (q48_p49e) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | psychische probleme | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 21 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringer bildungsstand - inklusive umb (q48_p49aiu) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringer bildungsstand - inklusive | umb | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 trifft zu | 11 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringe soziale kompetenzen - inklusiv (q48_p49biu) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringe soziale kompetenzen - | inklusiv | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 trifft zu | 10 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringe leistungsbereitschaft - inklus (q48_p49ciu) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringe leistungsbereitschaft - | inklus | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 trifft zu | 32 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da zu geringe belastbarkeit - inklusive umbu (q48_p49diu) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | zu geringe belastbarkeit - inklusive | umbu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 trifft zu | 39 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da psychische probleme - inklusive umbuchung (q48_p49eiu) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job, da | psychische probleme - inklusive | umbuchung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 trifft zu | 21 ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job: sonstige gründe, nennung (q48_p49n) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job: | sonstige gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | / ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job: sonstige gründe, variable umgebucht in kateg (q48_p49u) ------------------------------------------------------ keine eignung für den ein-euro-job: | sonstige gründe, variable umgebucht in | kateg | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zu geringer bildungsstand | / 3 zu geringe leistungsbereitschaft | / 4 zu geringe belastbarkeit | / 102 nicht zugeordnet | / ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der umbuchungen (q48_p49niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | / ------------------------------------------------------ person für reguläres beschäftigungsverhältnis geeignet [letzter sozialer zusatzj (q48_p39) ------------------------------------------------------ person für reguläres | beschäftigungsverhältnis geeignet | [letzter sozialer zusatzj | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 607 2 nein | 223 3 kann gegenwärtig nicht beurteilt werd | 290 4 keine angabe | 43 ------------------------------------------------------ ja, fest beabsichtigt [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p41a) ------------------------------------------------------ ja, fest beabsichtigt [letzter sozialer | zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 57 ------------------------------------------------------ ja, wir denken darüber nach [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p41b) ------------------------------------------------------ ja, wir denken darüber nach [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 72 ------------------------------------------------------ nein, keine finanziellen mittel [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p41c) ------------------------------------------------------ nein, keine finanziellen mittel [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 406 ------------------------------------------------------ nein, aufgabenbereich fällt weg [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p41d) ------------------------------------------------------ nein, aufgabenbereich fällt weg [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 28 ------------------------------------------------------ nein, aufgaben auf andere soziale zusatzjobs übertragen [letzter sozialer zusatz (q48_p41e) ------------------------------------------------------ nein, aufgaben auf andere soziale | zusatzjobs übertragen [letzter sozialer | zusatz | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 82 ------------------------------------------------------ nein, an dieser person nicht interessiert [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p41f) ------------------------------------------------------ nein, an dieser person nicht | interessiert [letzter sozialer | zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 23 ------------------------------------------------------ berufliche qualifikation nicht ausreichend [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p40a) ------------------------------------------------------ berufliche qualifikation nicht | ausreichend [letzter sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 93 ------------------------------------------------------ zu wenig berufserfahrung [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p40b) ------------------------------------------------------ zu wenig berufserfahrung [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 24 ------------------------------------------------------ leistungsbereitschaft unzureichend [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p40c) ------------------------------------------------------ leistungsbereitschaft unzureichend | [letzter sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 71 ------------------------------------------------------ mangelnde verlässlichkeit [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p40d) ------------------------------------------------------ mangelnde verlässlichkeit [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 47 ------------------------------------------------------ zu geringe belastbarkeit [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p40e) ------------------------------------------------------ zu geringe belastbarkeit [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 114 ------------------------------------------------------ familiäre verpflichtungen [letzter sozialer zusatzjob] (q48_p40f) ------------------------------------------------------ familiäre verpflichtungen [letzter | sozialer zusatzjob] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 20 ------------------------------------------------------ berufliche qualifikation nicht ausreichend [letzter sozialer zusatzjob] - inklus (q48_p40aiu) ------------------------------------------------------ berufliche qualifikation nicht | ausreichend [letzter sozialer zusatzjob] | - inklus | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 95 ------------------------------------------------------ zu wenig berufserfahrung [letzter sozialer zusatzjob] - inklusive umbuchungen (q48_p40biu) ------------------------------------------------------ zu wenig berufserfahrung [letzter | sozialer zusatzjob] - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 24 ------------------------------------------------------ leistungsbereitschaft unzureichend [letzter sozialer zusatzjob] - inklusive umbu (q48_p40ciu) ------------------------------------------------------ leistungsbereitschaft unzureichend | [letzter sozialer zusatzjob] - inklusive | umbu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 71 ------------------------------------------------------ mangelnde verlässlichkeit [letzter sozialer zusatzjob] - inklusive umbuchungen (q48_p40diu) ------------------------------------------------------ mangelnde verlässlichkeit [letzter | sozialer zusatzjob] - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 49 ------------------------------------------------------ zu geringe belastbarkeit [letzter sozialer zusatzjob] - inklusive umbuchungen (q48_p40eiu) ------------------------------------------------------ zu geringe belastbarkeit [letzter | sozialer zusatzjob] - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 117 ------------------------------------------------------ familiäre verpflichtungen [letzter sozialer zusatzjob] - inklusive umbuchungen (q48_p40fiu) ------------------------------------------------------ familiäre verpflichtungen [letzter | sozialer zusatzjob] - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 21 ------------------------------------------------------ sonstige gründe für mangelnde arbeitsfähigkeit [letzter sozialer zusatzjob], nen (q48_p40n) ------------------------------------------------------ sonstige gründe für mangelnde | arbeitsfähigkeit [letzter sozialer | zusatzjob], nen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 45 ------------------------------------------------------ sonstige gründe für mangelnde arbeitsfähigkeit [letzter sozialer zusatzjob], var (q48_p40u) ------------------------------------------------------ sonstige gründe für mangelnde | arbeitsfähigkeit [letzter sozialer | zusatzjob], var | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 berufliche qualifikation nicht ausrei | / 4 mangelnde disziplin, pünktlichkeit, v | / 5 zu geringe belastbarkeit | / 6 familiäre verpflichtungen | / 101 gesundheitliche / psychische proble | 21 103 keine deutschkenntnisse | / 105 keine freien stellen | / 106 nicht zugeordnet | / ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der umbuchungen (q48_p40niu) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung exklusive der | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 34 ------------------------------------------------------ einstellung (q48_einst) ------------------------------------------------------ einstellung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 einstellung vorgenommen | 8,025 4 personalsuche erfolglos abgebrochen | 245 ------------------------------------------------------ personalsuche abgebrochen (q48_einstab) ------------------------------------------------------ personalsuche abgebrochen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,441 ------------------------------------------------------ alter (q48_z2x) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7843 35.63 15.00 23.00 26.00 34.00 44.00 51.00 68.00 5808 geschlecht des bewerbers (q48_z3x) ------------------------------------------------------ geschlecht des bewerbers | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 weiblich | 3,490 2 männlich | 4,457 3 keine angabe | 78 ------------------------------------------------------ herkunft des bewerbers (q48_za1) ------------------------------------------------------ herkunft des bewerbers | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 alte bundesländer | 4,173 2 neue bundesländer | 3,482 3 ausland | 272 4 keine angabe | 98 ------------------------------------------------------ vorherige stellung im erwerbsleben (q48_zr1) ------------------------------------------------------ vorherige stellung im erwerbsleben | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 war arbeitslos | 2,769 2 war woanders beschäftigt | 3,512 3 war selbständig | 316 4 war in ausbildung/weiterbildung | 834 5 war nicht erwerbstätig | 232 6 war leiharbeiter/in in unserem betrie | 256 7 keine angabe | 106 ------------------------------------------------------ dauer der arbeitslosigkeit (q48_zf157) ------------------------------------------------------ dauer der arbeitslosigkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 weniger als ein jahr | 1,335 2 mehr als ein jahr | 780 3 unbekannt | 256 4 keine angabe | 398 ------------------------------------------------------ einstellungsgrund (q48_zr4) ------------------------------------------------------ einstellungsgrund | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 vorübergehender ersatz | 624 2 längerfr. ersatz für ausgesch./aussch | 3,797 3 saisonkraft/vorübergehender mehrbedar | 515 4 längerfristiger mehrbedarf | 2,896 5 keine angabe | 193 ------------------------------------------------------ einstellungsgrund (q48_zr4a) ------------------------------------------------------ einstellungsgrund | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ersatz einer vollzeitkraft | 3,001 2 ersatz einer teilzeitkraft/von teilze | 720 3 keine angabe | 4,304 ------------------------------------------------------ frühester besetzungstermin (q48_zf7)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2004 | / 2005 | / 2006 | 15 2007 | 518 2008 | 6,141 2009 | 98 ------------------------------------------------------ beginn der personalsuche (q48_zf5)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2004 | / 2005 | / 2006 | 51 2007 | 1,067 2008 | 5,273 2009 | / ------------------------------------------------------ entscheidung für den bewerber (q48_zf6)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2004 | / 2005 | / 2006 | 20 2007 | 722 2008 | 5,939 2009 | / ------------------------------------------------------ beginn des arbeitsverhältnisses (q48_zf4)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2006 | 12 2007 | 474 2008 | 6,674 2009 | 115 ------------------------------------------------------ eigene inserate (q48_zf90) ------------------------------------------------------ eigene inserate | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,686 ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) (q48_za2) ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,863 ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender (q48_zf91) ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 324 ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) (q48_zf91a) ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,085 ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der arbeitsagenturen (q48_zf91c) ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der | arbeitsagenturen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,104 ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (einschließlich internetdienste der arbeitsagenturen) (q48_zf92) ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur | (einschließlich internetdienste der | arbeitsagenturen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,541 ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung (q48_zf93) ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 512 ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung (q48_zf95) ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,425 ------------------------------------------------------ auswahl aus initiativbewerbungen/bewerberliste (q48_zf96) ------------------------------------------------------ auswahl aus | initiativbewerbungen/bewerberliste | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,861 ------------------------------------------------------ interne praktika (q48_zf91b) ------------------------------------------------------ interne praktika | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 347 ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche kontakte (q48_zf97) ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche | kontakte | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,044 ------------------------------------------------------ auswahl aus auszubildenden (q48_zf158) ------------------------------------------------------ auswahl aus auszubildenden | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 267 ------------------------------------------------------ auswahl aus leiharbeitern (q48_zf159) ------------------------------------------------------ auswahl aus leiharbeitern | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 312 ------------------------------------------------------ eigene inserate - inklusive umbuchungen (q48_zf90iu) ------------------------------------------------------ eigene inserate - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,710 ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) - inklus (q48_za2iu) ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) - | inklus | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,877 ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender - inklusive umbuchungen (q48_zf91iu) ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 324 ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) - inklusi (q48_zf91aiu) ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) - | inklusi | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,102 ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der arbeitsagenturen - inklusive umbuchungen (q48_zf91ciu) ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der | arbeitsagenturen - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,104 ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung - inklusive umbuchungen (q48_zf93iu) ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 527 ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung - inklusive umbuchungen (q48_zf95iu) ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,432 ------------------------------------------------------ auswahl aus initiativbewerbungen/bewerberliste - inklusive umbuchungen (q48_zf96iu) ------------------------------------------------------ auswahl aus | initiativbewerbungen/bewerberliste - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,899 ------------------------------------------------------ interne praktika - inklusive umbuchungen (q48_zf91biu) ------------------------------------------------------ interne praktika - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 353 ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche kontakte - inklusive umbuchungen (q48_zf97iu) ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche | kontakte - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,078 ------------------------------------------------------ auswahl aus auszubildenden - inklusive umbuchungen (q48_zf158iu) ------------------------------------------------------ auswahl aus auszubildenden - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 271 ------------------------------------------------------ auswahl aus leiharbeitern - inklusive umbuchungen (q48_zf159iu) ------------------------------------------------------ auswahl aus leiharbeitern - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 314 ------------------------------------------------------ sonstiger suchweg, nennung (q48_zf9n) ------------------------------------------------------ sonstiger suchweg, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 350 ------------------------------------------------------ sonstiger suchweg, variable umgebucht in kategorie... (q48_zf9u) ------------------------------------------------------ sonstiger suchweg, variable umgebucht in | kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 eigene inserate / öffentliche ausschr | 35 2 stellenangebot im internet (ohne inte | 24 4 kontakt zur aa (ohne internetdienste | 20 6 private arbeitsvermittlung / headhunt | 15 8 interne stellenausschreibung | / 9 auswahl aus initiativbewerbungen / be | 42 10 interne praktika | / 11 Über eigene mitarbeiter / persönlich | 46 12 auswahl aus auszubildenden | / 13 auswahl aus leiharbeitern | / 101 jobmesse / kontakt zu anderen insti | 57 102 aushang aller art (uni, filiale, an | 23 104 versetzung innerhalb des gleichen a | 29 105 abm innerhalb des gleichen arbeitge | 20 106 ausbildung / diplomand / absolvent | / 107 nicht zugeordnet | 10 ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf9niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 143 ------------------------------------------------------ eigene inserate (q48_zf150a) ------------------------------------------------------ eigene inserate | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,673 ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) (q48_zf150b) ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 551 ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender (q48_zf150c) ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 82 ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) (q48_zf150d) ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 826 ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der arbeitsagenturen (q48_zf150m) ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der | arbeitsagenturen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 278 ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (einschließlich internetdienste der arbeitsagenturen) (q48_zf150e) ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur | (einschließlich internetdienste der | arbeitsagenturen) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,076 ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung (q48_zf150f) ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 202 ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung (q48_zf150h) ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 223 ------------------------------------------------------ auswahl aus initiativbewerbungen/bewerberliste (q48_zf150i) ------------------------------------------------------ auswahl aus | initiativbewerbungen/bewerberliste | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,038 ------------------------------------------------------ interne praktika (q48_zf150j) ------------------------------------------------------ interne praktika | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 232 ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche kontakte (q48_zf150k) ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche | kontakte | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,403 ------------------------------------------------------ Übernahme von auszubildenden (q48_zf150p) ------------------------------------------------------ Übernahme von auszubildenden | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 170 ------------------------------------------------------ Übernahme von leiharbeitern (q48_zf150q) ------------------------------------------------------ Übernahme von leiharbeitern | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 229 ------------------------------------------------------ eigene inserate - inklusive umbuchungen (q48_zf150aiu) ------------------------------------------------------ eigene inserate - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,686 ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) - inklus (q48_zf150biu) ------------------------------------------------------ stellenangebote im internet (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) - | inklus | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 562 ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender - inklusive umbuchungen (q48_zf150ciu) ------------------------------------------------------ antwort auf inserate arbeitsuchender - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 82 ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne internetdienste der arbeitsagenturen) - inklusi (q48_zf150diu) ------------------------------------------------------ kontakt zur arbeitsagentur (ohne | internetdienste der arbeitsagenturen) - | inklusi | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 849 ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der arbeitsagenturen - inklusive umbuchungen (q48_zf150miu) ------------------------------------------------------ nutzung der internetdienste der | arbeitsagenturen - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 278 ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung - inklusive umbuchungen (q48_zf150fiu) ------------------------------------------------------ private arbeitsvermittlung - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 209 ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung - inklusive umbuchungen (q48_zf150hiu) ------------------------------------------------------ interne stellenausschreibung - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 226 ------------------------------------------------------ auswahl aus initiativbewerbungen/bewerberliste - inklusive umbuchungen (q48_zf150iiu) ------------------------------------------------------ auswahl aus | initiativbewerbungen/bewerberliste - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,081 ------------------------------------------------------ interne praktika - inklusive umbuchungen (q48_zf150jiu) ------------------------------------------------------ interne praktika - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 239 ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche kontakte - inklusive umbuchungen (q48_zf150kiu) ------------------------------------------------------ über eigene mitarbeiter, persönliche | kontakte - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 2,429 ------------------------------------------------------ Übernahme von auszubildenden - inklusive umbuchungen (q48_zf150piu) ------------------------------------------------------ Übernahme von auszubildenden - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 174 ------------------------------------------------------ Übernahme von leiharbeitern - inklusive umbuchungen (q48_zf150qiu) ------------------------------------------------------ Übernahme von leiharbeitern - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 231 ------------------------------------------------------ sonstiger besetzungsweg, nennung (q48_zf10n) ------------------------------------------------------ sonstiger besetzungsweg, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 261 ------------------------------------------------------ sonstiger besetzungsweg, variable umgebucht in kategorie... (q48_zf10u) ------------------------------------------------------ sonstiger besetzungsweg, variable | umgebucht in kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 eigene inserate / öffentliche ausschr | 14 2 stellenangebot im internet (ohne inte | 11 4 kontakt zur aa (ohne internetdienste | 25 6 private arbeitsvermittlung / headhunt | / 8 interne stellenausschreibung | / 9 auswahl aus initiativbewerbungen / be | 44 10 interne praktika | / 11 Über eigene mitarbeiter / persönlich | 28 12 Übernahme von auszubildenden | / 13 Übernahme von leiharbeitern | / 101 jobmesse / kontakt zu anderen insti | 35 102 aushang aller art (uni, filiale, an | 16 104 versetzung innerhalb des gleichen a | 29 105 abm innerhalb des gleichen arbeitge | 15 106 ausbildung / diplomarbeit / absolve | / 107 nicht zugeordnet | 19 ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf10niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 116 ------------------------------------------------------ schwierigkeiten bei der besetzung (q48_zf8) ------------------------------------------------------ schwierigkeiten bei der besetzung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,647 2 nein | 6,222 3 keine angabe | 156 ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die angebotene entlohnung zu akzeptieren (q48_zf8b) ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die angebotene | entlohnung zu akzeptieren | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 254 ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die allgemeinen arbeitsbedingungen zu akzeptieren (q48_zf8c) ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die allgemeinen | arbeitsbedingungen zu akzeptieren | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 243 ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl (q48_zf8d) ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,030 ------------------------------------------------------ unzureichende berufliche qualifikation der bewerber (q48_zf8a) ------------------------------------------------------ unzureichende berufliche qualifikation | der bewerber | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 908 ------------------------------------------------------ unzureichende berufliche qualifikation der bewerber - inklusive umbuchungen (q48_zf8aiu) ------------------------------------------------------ unzureichende berufliche qualifikation | der bewerber - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 917 ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die angebotene entlohnung zu akzeptieren - inklusive umb (q48_zf8biu) ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die angebotene | entlohnung zu akzeptieren - inklusive | umb | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 254 ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die allgemeinen arbeitsbedingungen zu akzeptieren - inkl (q48_zf8ciu) ------------------------------------------------------ mangelnde bereitschaft, die allgemeinen | arbeitsbedingungen zu akzeptieren - inkl | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 253 ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl - inklusive umbuchungen (q48_zf8diu) ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl | - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,031 ------------------------------------------------------ sonstige schwierigkeiten, nennung (q48_zf8n) ------------------------------------------------------ sonstige schwierigkeiten, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 90 ------------------------------------------------------ sonstige schwierigkeiten, variable umgebucht in kategorie... (q48_zf8u) ------------------------------------------------------ sonstige schwierigkeiten, variable | umgebucht in kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 unzureichende berufliche qualifikatio | 13 2 mangelnde bereitschaft, die angeboten | / 3 mangelnde bereitschaft, die allgemein | 17 4 zu wenig bewerber / zu geringe auswah | / 101 zu viele bewerber | / 103 zu wenige geeignete bewerber (ohne | / 104 unzureichende persönliche qualifika | 15 105 probleme mit wunschkandidat (visum, | 13 106 probleme in der eigenen organisatio | / 107 probleme mit der aa oder anderen or | / 108 nicht zugeordnet | / ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf8niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 53 ------------------------------------------------------ anzahl an bewerbern (q48_z12n) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 6841 13.25 0.00 1.00 2.00 5.00 13.00 30.00 2000.00 6810 anzahl der geeigneten bewerber pro stelle (q48_zf16) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 6620 3.82 0.00 1.00 1.00 2.00 4.00 8.00 130.00 7031 anzahl der bewerber bei suche über arbeitsagentur (q48_za4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2911 4.93 0.00 0.00 0.00 3.00 6.00 12.00 203.00 10740 anzahl geeigneter bewerber bei suche über arbeitsagentur (q48_za4n) ------------------------------------------------------ anzahl geeigneter bewerber bei suche | über arbeitsagentur | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 1,340 1 | 547 2 | 383 3 | 201 4 | 98 5 | 84 6 | 25 7 | 19 8 | 20 9 | / 10 | 21 11 | / 12 | / 13 | / 15 | / 16 | / 17 | / 18 | / 20 | / 35 | / 45 | / 53 | / ------------------------------------------------------ berufsbezeichnung, nennung (q48_berufn) ------------------------------------------------------ berufsbezeichnung, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 7,360 ------------------------------------------------------ berufskennziffer (3steller) (q48_code) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7360 641.01 11.00 256.00 511.00 714.00 796.00 864.00 997.00 6291 isco kennung (q48_isco) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7360 4981.24 110.00 2149.00 3211.00 4190.00 7223.00 8323.00 9980.00 6291 ohne berufsabschluss/ungelernt (q48_z15a) ------------------------------------------------------ ohne berufsabschluss/ungelernt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 971 ------------------------------------------------------ abschluss einer gewerblichen oder kaufmännischen ausbildung (q48_z15b) ------------------------------------------------------ abschluss einer gewerblichen oder | kaufmännischen ausbildung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 4,212 ------------------------------------------------------ fachschulabschluss (q48_z15c) ------------------------------------------------------ fachschulabschluss | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,304 ------------------------------------------------------ fachhochschul-, hochschulabschluss (q48_z15d) ------------------------------------------------------ fachhochschul-, hochschulabschluss | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,548 ------------------------------------------------------ berufserfahrung allgemein (q48_z16x) ------------------------------------------------------ berufserfahrung allgemein | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 4,780 2 nein | 1,261 3 keine angabe | 1,984 ------------------------------------------------------ erfahrungen speziell in diesem beruf (q48_z17x) ------------------------------------------------------ erfahrungen speziell in diesem beruf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 5,001 2 nein | 1,757 3 keine angabe | 1,267 ------------------------------------------------------ längere erfahrung in diesem berufsfeld (q48_zf23) ------------------------------------------------------ längere erfahrung in diesem berufsfeld | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,644 ------------------------------------------------------ kenntnisse, die erst nach der ausbildung in lehrgängen/kursen vermittelt werden (q48_zf24) ------------------------------------------------------ kenntnisse, die erst nach der ausbildung | in lehrgängen/kursen vermittelt werden | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,441 ------------------------------------------------------ spezifische kenntnisse im umgang mit computerprogrammen oder programmgesteuerten (q48_zf25) ------------------------------------------------------ spezifische kenntnisse im umgang mit | computerprogrammen oder | programmgesteuerten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,883 ------------------------------------------------------ fremdsprachenkenntnisse (q48_zf25a) ------------------------------------------------------ fremdsprachenkenntnisse | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 883 ------------------------------------------------------ soziale kompetenz, kommunikations- und teamfähigkeit (q48_zf25b) ------------------------------------------------------ soziale kompetenz, kommunikations- und | teamfähigkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 4,104 ------------------------------------------------------ führungsqualitäten (q48_zf25c) ------------------------------------------------------ führungsqualitäten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 858 ------------------------------------------------------ längere erfahrung in diesem berufsfeld - inklusive umbuchungen (q48_zf23iu) ------------------------------------------------------ längere erfahrung in diesem berufsfeld - | inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 3,696 ------------------------------------------------------ kenntnisse, die erst nach der ausbildung in lehrgängen/kursen vermittelt werden (q48_zf24iu) ------------------------------------------------------ kenntnisse, die erst nach der ausbildung | in lehrgängen/kursen vermittelt werden | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,484 ------------------------------------------------------ spezifische kenntnisse im umgang mit computerprogrammen oder programmgesteuerten (q48_zf25iu) ------------------------------------------------------ spezifische kenntnisse im umgang mit | computerprogrammen oder | programmgesteuerten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,889 ------------------------------------------------------ fremdsprachenkenntnisse - inklusive umbuchungen (q48_zf25aiu) ------------------------------------------------------ fremdsprachenkenntnisse - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 884 ------------------------------------------------------ soziale kompetenz, kommunikations- und teamfähigkeit - inklusive umbuchungen (q48_zf25biu) ------------------------------------------------------ soziale kompetenz, kommunikations- und | teamfähigkeit - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 4,120 ------------------------------------------------------ führungsqualitäten - inklusive umbuchungen (q48_zf25ciu) ------------------------------------------------------ führungsqualitäten - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 858 ------------------------------------------------------ sonstige, über die üblichen anforderungen hinausgehende qualifikationen, nennung (q48_zf17n) ------------------------------------------------------ sonstige, über die üblichen | anforderungen hinausgehende | qualifikationen, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 519 ------------------------------------------------------ sonstige, über die üblichen anforderungen hinausgehende qualifikationen, variabl (q48_zf17u) ------------------------------------------------------ sonstige, über die üblichen | anforderungen hinausgehende | qualifikationen, variabl | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 längere erfahrung in diesem berufsfel | 95 2 kenntnisse und fertigkeiten, die erst | 65 3 spezifische kenntnisse im umgang mit | 11 4 fremdsprachenkenntnisse | / 5 soziale kompetenz, kommunikations- un | 88 101 führerschein | 43 102 bestimmte allgemeine vorkenntnisse | 54 103 bestimmte technische/fachliche kenn | 81 104 allgemeine kenntnisse/persönliche f | 66 105 nicht zugeordnet | 14 ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf17niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 258 ------------------------------------------------------ anzahl vereinbarte wochenstunden (q48_za5) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7795 36.68 6.00 25.00 37.00 40.00 40.00 40.00 60.00 5856 besondere arbeitszeiten: nachtarbeit / schichtarbeit (q48_zf30a) ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: nachtarbeit / | schichtarbeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, regelmäßig | 1,191 2 ja, gelegentlich | 958 3 nie | 4,203 4 keine angabe | 1,673 ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: samstagsarbeit (q48_zf28) ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: samstagsarbeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, regelmäßig | 1,168 2 ja, gelegentlich | 2,971 3 nie | 2,615 4 keine angabe | 1,271 ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: sonntagsarbeit (q48_zf29) ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: sonntagsarbeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, regelmäßig | 852 2 ja, gelegentlich | 1,353 3 nie | 4,068 4 keine angabe | 1,752 ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: Überstunden (q48_zf31) ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: Überstunden | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, regelmäßig | 635 2 ja, gelegentlich | 4,912 3 nie | 1,301 4 keine angabe | 1,177 ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: kurzfristig unregelmäßige arbeitszeiten (q48_zf160) ------------------------------------------------------ besondere arbeitszeiten: kurzfristig | unregelmäßige arbeitszeiten | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, häufig | 507 2 ja, gelegentlich | 4,187 3 nie | 2,532 4 keine angabe | 799 ------------------------------------------------------ Überstunden pro woche (q48_za6) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 4872 3.59 0.00 0.00 1.50 3.00 5.00 8.00 20.00 8779 art des arbeitsvertrages (q48_zf33) ------------------------------------------------------ art des arbeitsvertrages | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 befristet, bis 6 monate | 714 2 befristet, mehr als 6 monate bis 18 m | 2,124 3 befristet, mehr als 18 monate | 704 4 unbefristet | 4,164 5 keine angabe | 319 ------------------------------------------------------ schwierige arbeitsbedingungen wie hitze, lärm etc. (q48_zf35a) ------------------------------------------------------ schwierige arbeitsbedingungen wie hitze, | lärm etc. | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,108 2 nein | 6,666 3 keine angabe | 251 ------------------------------------------------------ lohnzugeständnisse (q48_zf36) ------------------------------------------------------ lohnzugeständnisse | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 766 2 nein | 6,992 3 keine angabe | 267 ------------------------------------------------------ abweichungen in den persönlichen eigenschaften (q48_zf37) ------------------------------------------------------ abweichungen in den persönlichen | eigenschaften | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,545 2 nein | 6,247 3 keine angabe | 233 ------------------------------------------------------ qualifikation ist (q48_zf37a) ------------------------------------------------------ qualifikation ist | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 höher | 444 2 geringer | 654 3 keine angabe | 447 ------------------------------------------------------ erfahrung ist (q48_zf37b) ------------------------------------------------------ erfahrung ist | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 größer | 366 2 geringer | 811 3 keine angabe | 368 ------------------------------------------------------ mitarbeiter ist (q48_zf37c) ------------------------------------------------------ mitarbeiter ist | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 jünger | 418 2 älter | 394 3 keine angabe | 733 ------------------------------------------------------ qualifikation ist - inklusive umbuchungen (q48_zf37aiu) ------------------------------------------------------ qualifikation ist - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 höher | 445 2 geringer | 658 3 keine angabe | 442 ------------------------------------------------------ erfahrung ist - inklusive umbuchungen (q48_zf37biu) ------------------------------------------------------ erfahrung ist - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 größer | 367 2 geringer | 816 3 keine angabe | 362 ------------------------------------------------------ mitarbeiter ist - inklusive umbuchungen (q48_zf37ciu) ------------------------------------------------------ mitarbeiter ist - inklusive umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 jünger | 418 2 älter | 394 3 keine angabe | 733 ------------------------------------------------------ sonstige unterschiede, nennung (q48_zf24n) ------------------------------------------------------ sonstige unterschiede, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 85 ------------------------------------------------------ sonstige unterschiede, variable umgebucht in kategorie... (q48_zf24u) ------------------------------------------------------ sonstige unterschiede, variable | umgebucht in kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 11 qualifikation ist höher | / 12 qualifikation ist geringer | 13 21 erfahrung ist größer | / 22 erfahrung ist geringer | 13 101 hohe soziale kompetenz / viel engag | 12 102 schlechte soziale kompetenzen / ger | 18 103 nicht zugeordnet | 25 ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf24niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 20 ------------------------------------------------------ art der stellenbesetzung (q48_zf161) ------------------------------------------------------ art der stellenbesetzung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 intern | 100 2 von außen | 1,202 3 weder noch (nur online) | 755 4 keine angabe | 125 ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche: frühester besetzungstermin (q48_zf162)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2004 | / 2005 | / 2006 | / 2007 | 105 2008 | 1,017 2009 | 47 ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche: beginn der personalsuche (q48_zf163)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2004 | / 2005 | / 2006 | 14 2007 | 280 2008 | 851 2009 | / ------------------------------------------------------ abgebrochene personalsuche: abbruch der personalsuche (q48_zf164)- ausgezaehlt nach Jahren ------------------------------------------------------ Jahr | Freq. -----------------------------------------+------------ 2006 | / 2007 | 68 2008 | 941 ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: ohne berufsabschluss / ungelernt (q48_zf165a) ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: ohne | berufsabschluss / ungelernt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 133 ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: abschluss einer gewerblichen oder kaufmännischen ausbildun (q48_zf165b) ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: abschluss einer | gewerblichen oder kaufmännischen | ausbildun | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 653 ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: fachschulabschluss (q48_zf165c) ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: fachschulabschluss | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 208 ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: fachhochschul-, hochschulabschluss (q48_zf165d) ------------------------------------------------------ mindestqualifikation: fachhochschul-, | hochschulabschluss | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 343 ------------------------------------------------------ berufserfahrung allgemein (q48_zf165e) ------------------------------------------------------ berufserfahrung allgemein | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 854 2 nein | 157 3 keine angabe | 430 ------------------------------------------------------ erfahrungen speziell in diesem beruf (q48_zf165f) ------------------------------------------------------ erfahrungen speziell in diesem beruf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 972 2 nein | 179 3 keine angabe | 290 ------------------------------------------------------ die hohen anforderungen an die bewerber [erfolglose suche] (q48_zf166a) ------------------------------------------------------ die hohen anforderungen an die bewerber | [erfolglose suche] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 365 ------------------------------------------------------ zu hohe lohn-/gehaltsforderungen [erfolglose suche] (q48_zf166b) ------------------------------------------------------ zu hohe lohn-/gehaltsforderungen | [erfolglose suche] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 339 ------------------------------------------------------ fehlende bereitschaft der arbeitsuchenden, die arbeitsbeding. zu akzeptieren [er (q48_zf166c) ------------------------------------------------------ fehlende bereitschaft der | arbeitsuchenden, die arbeitsbeding. zu | akzeptieren [er | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 432 ------------------------------------------------------ konkurrenz durch andere betriebe der region [erfolglose suche] (q48_zf166d) ------------------------------------------------------ konkurrenz durch andere betriebe der | region [erfolglose suche] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 237 ------------------------------------------------------ zu wenig information über angebot und nachfrage auf dem arbeitsmarkt [erfolglose (q48_zf166e) ------------------------------------------------------ zu wenig information über angebot und | nachfrage auf dem arbeitsmarkt | [erfolglose | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 54 ------------------------------------------------------ nicht ausreichend intensive suche des betriebs [erfolglose suche] (q48_zf166f) ------------------------------------------------------ nicht ausreichend intensive suche des | betriebs [erfolglose suche] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 30 ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl [erfolglose suche] (q48_zf166g) ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl | [erfolglose suche] | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 965 ------------------------------------------------------ die hohen anforderungen an die bewerber [erfolglose suche] - inklusive umbuchung (q48_zf166aiu) ------------------------------------------------------ die hohen anforderungen an die bewerber | [erfolglose suche] - inklusive umbuchung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 414 ------------------------------------------------------ zu hohe lohn-/gehaltsforderungen [erfolglose suche] - inklusive umbuchungen (q48_zf166biu) ------------------------------------------------------ zu hohe lohn-/gehaltsforderungen | [erfolglose suche] - inklusive | umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 341 ------------------------------------------------------ fehlende bereitschaft der arbeitsuchenden, die arbeitsbeding. zu akzeptieren [er (q48_zf166ciu) ------------------------------------------------------ fehlende bereitschaft der | arbeitsuchenden, die arbeitsbeding. zu | akzeptieren [er | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 454 ------------------------------------------------------ konkurrenz durch andere betriebe der region [erfolglose suche] - inklusive umbuc (q48_zf166diu) ------------------------------------------------------ konkurrenz durch andere betriebe der | region [erfolglose suche] - inklusive | umbuc | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 237 ------------------------------------------------------ zu wenig information über angebot und nachfrage auf dem arbeitsmarkt [erfolglose (q48_zf166eiu) ------------------------------------------------------ zu wenig information über angebot und | nachfrage auf dem arbeitsmarkt | [erfolglose | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 54 ------------------------------------------------------ nicht ausreichend intensive suche des betriebs [erfolglose suche] - inklusive um (q48_zf166fiu) ------------------------------------------------------ nicht ausreichend intensive suche des | betriebs [erfolglose suche] - inklusive | um | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 30 ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl [erfolglose suche] - inklusive umbuchung (q48_zf166giu) ------------------------------------------------------ zu wenige bewerber / zu geringe auswahl | [erfolglose suche] - inklusive umbuchung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 977 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung (q48_zf166n) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 156 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, variable umgebucht in kategorie... (q48_zf166u) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, variable umgebucht in | kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 die hohen anforderungen an die bewerb | 63 2 zu hohe lohn- / gehaltsforderungen | / 3 fehlende bereitschaft der arbeitssuch | 32 4 konkurrenz durch andere betriebe der | / 7 zu wenige bewerber / zu geringe auswa | 35 101 nicht zugeordnet | 21 ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf166niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 21 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: leiharbeit wird in anspruch genommen (q48_zf167a) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | leiharbeit wird in anspruch genommen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 193 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: aufgaben von anderen mitarbeitern innerhalb (q48_zf167b) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | aufgaben von anderen mitarbeitern | innerhalb | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 595 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: aufgaben von anderen mitarbeitern durch Übe (q48_zf167c) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | aufgaben von anderen mitarbeitern durch | Übe | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 449 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: technische / organisatorische Änderungen vo (q48_zf167d) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | technische / organisatorische Änderungen | vo | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 336 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: auf aufträge verzichtet (q48_zf167e) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: auf | aufträge verzichtet | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 247 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: die stelle wurde intern besetzt (q48_zf167f) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: die | stelle wurde intern besetzt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 125 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: durch veränderte marktsituation kein bedarf (q48_zf167g) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | durch veränderte marktsituation kein | bedarf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 153 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: leiharbeit wird in anspruch genommen - inkl (q48_zf167aiu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | leiharbeit wird in anspruch genommen - | inkl | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 194 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: aufgaben von anderen mitarbeitern innerhalb (q48_zf167biu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | aufgaben von anderen mitarbeitern | innerhalb | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 595 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: aufgaben von anderen mitarbeitern durch Übe (q48_zf167ciu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | aufgaben von anderen mitarbeitern durch | Übe | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 466 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: technische / organisatorische Änderungen vo (q48_zf167diu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | technische / organisatorische Änderungen | vo | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 365 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: auf aufträge verzichtet - inklusive umbuchu (q48_zf167eiu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: auf | aufträge verzichtet - inklusive umbuchu | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 251 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: die stelle wurde intern besetzt - inklusive (q48_zf167fiu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: die | stelle wurde intern besetzt - inklusive | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 130 ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: durch veränderte marktsituation kein bedarf (q48_zf167giu) ------------------------------------------------------ maßnahmen bei der erfolglosen suche: | durch veränderte marktsituation kein | bedarf | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 154 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung (q48_zf167n) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, nennung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 144 ------------------------------------------------------ sonstige gründe, variable umgebucht in kategorie... (q48_zf167u) ------------------------------------------------------ sonstige gründe, variable umgebucht in | kategorie... | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 leiharbeit wird in anspruch genommen | / 2 die aufgaben werden von anderen mitar | / 3 die aufgaben werden von anderen mitar | 18 4 technische / organisatorische Änderun | 34 5 wir haben auf aufträge verzichtet | / 6 die stelle wurde intern besetzt | 10 7 durch die veränderte marktsituation b | / 101 einstellung in aussicht / stelle be | 27 102 suche noch nicht beendet | 32 103 nicht zugeordnet | 15 ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive der umbuchungen (q48_zf167niu) ------------------------------------------------------ sonstiges, und zwar, nennung exklusive | der umbuchungen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 74 ------------------------------------------------------ q19 interview (q19_int) ------------------------------------------------------ q19 interview | Freq. -----------------------------------------+------------ 100 kurzinterview | 8,164 101 langinterview | 1,720 ------------------------------------------------------ q19 erreichbarkeit (q19_f0) ------------------------------------------------------ q19 erreichbarkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zur auskunft bereit | 9,884 ------------------------------------------------------ q19 beschäftigte je betrieb (7 gk) (q19_gkb7) ------------------------------------------------------ q19 beschäftigte je betrieb (7 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,543 2 10 - 19 | 2,034 3 20 - 49 | 2,311 4 50 - 199 | 1,771 5 200 - 499 | 674 6 500 - 999 | 308 7 1000+ | 243 ------------------------------------------------------ q19 sv-beschäftigte je betrieb (7 gk) (q19_gks7) ------------------------------------------------------ q19 sv-beschäftigte je betrieb (7 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 3,104 2 10 - 19 | 2,051 3 20 - 49 | 2,029 4 50 - 199 | 1,552 5 200 - 499 | 638 6 500 - 999 | 298 7 1000+ | 212 ------------------------------------------------------ q19 beschäftigte je betrieb (6 gk) (q19_gkb6) ------------------------------------------------------ q19 beschäftigte je betrieb (6 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,543 2 10 - 19 | 2,034 3 20 - 49 | 2,311 4 50 - 199 | 1,771 5 200 - 499 | 674 6 500+ | 551 ------------------------------------------------------ q19 sv-beschäftigte je betrieb (6 gk) (q19_gks6) ------------------------------------------------------ q19 sv-beschäftigte je betrieb (6 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 3,104 2 10 - 19 | 2,051 3 20 - 49 | 2,029 4 50 - 199 | 1,552 5 200 - 499 | 638 6 500+ | 510 ------------------------------------------------------ q19 sv-beschäftigte je betrieb (3 gk) (q19_gks3) ------------------------------------------------------ q19 sv-beschäftigte je betrieb (3 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 50 | 7,184 2 50 - 249 | 1,744 3 250+ | 956 ------------------------------------------------------ q19 beschäftigte je betrieb (2 gk) (q19_gkb2) ------------------------------------------------------ q19 beschäftigte je betrieb (2 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,543 2 10+ | 7,341 ------------------------------------------------------ q19 gewicht betriebskonzept (q19_gbet) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 209.75 0.35 8.39 16.77 54.72 184.10 558.48 3612.43 3767 q19 gewicht beschäftigtenkonzept (q19_gsvb) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 159.56 0.30 7.67 14.42 45.39 172.47 430.97 3101.72 3767 q19 beschäftigte insgesamt (in betrieben mit svb) (q19_f4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9505 130.64 1.00 3.00 9.00 21.00 66.00 250.00 71596.00 4146 q19 beschäftigte (in betrieben mit svb, imputiert) (q19_f4i) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 135.38 1.00 3.00 9.00 22.00 68.00 266.00 71596.00 3767 q19 beschäftigte in zusatzjobs (q19_f4e) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2337 6.86 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 6.00 1100.00 11314 q19 sv-beschäftigte (proportional zu f6/f4) (q19_f6i) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 123.15 0.00 2.00 7.00 18.10 58.52 241.83 71576.76 3767 q19 personalsuche (ja/nein) (q19_f19) ------------------------------------------------------ q19 personalsuche (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,726 2 nein | 8,158 ------------------------------------------------------ q19 personalsuche, sofort zu besetzen (ja/nein) (q19_f6a) ------------------------------------------------------ q19 personalsuche, sofort zu besetzen | (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,466 2 nein | 254 ------------------------------------------------------ q19 sofort zu besetzende stellen: ingesamt (q19_f20) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1458 3.63 1.00 1.00 1.00 2.00 3.00 7.00 100.00 12193 q19 gemeldete, sofort zu besetzende stellen: ingesamt (q19_f25) ------------------------------------------------------ q19 gemeldete, sofort zu besetzende | stellen: ingesamt | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 639 1 | 338 2 | 175 3 | 86 4 | 38 5 | 37 6 | 11 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 20 11 | / 12 | / 13 | / 14 | / 15 | / 17 | / 20 | 11 25 | / 30 | / 35 | / 36 | / 38 | / 40 | / 45 | / 50 | / 60 | / ------------------------------------------------------ q19 anzahl beruf 1 (q19_3a1) ------------------------------------------------------ q19 anzahl beruf 1 | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | / 1 | 861 2 | 263 3 | 105 4 | 37 5 | 63 6 | / 7 | / 8 | 14 9 | / 10 | 24 11 | / 12 | / 13 | / 14 | / 15 | 14 16 | / 20 | / 23 | / 25 | / 30 | / 35 | / 45 | / 50 | / 60 | / 80 | / ------------------------------------------------------ q19 anzahl beruf 2 (q19_3a2) ------------------------------------------------------ q19 anzahl beruf 2 | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 371 1 | 280 2 | 75 3 | 24 4 | / 5 | 14 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 13 12 | / 15 | / 25 | / ------------------------------------------------------ q19 anzahl beruf 3 (q19_3a3) ------------------------------------------------------ q19 anzahl beruf 3 | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 491 1 | 87 2 | 26 3 | 10 4 | / 5 | / 6 | / 8 | / 10 | / 12 | / 30 | / ------------------------------------------------------ q19 beruf 1 berufskennziffer (kb92) (q19_bkz1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1455 687.67 11.00 316.00 602.00 756.00 856.00 868.00 997.00 12196 q19 beruf 2 berufskennziffer (kb92) (q19_bkz2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 437 688.33 32.00 316.00 602.00 764.00 853.00 873.00 991.00 13214 q19 beruf 3 berufskennziffer (kb92) (q19_bkz3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 147 714.54 141.00 512.00 611.00 772.00 841.00 883.00 937.00 13504 q19 beruf 1 berufskennziffer (isco88) (q19_isc1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1456 4098.98 0.00 2144.00 2419.00 3415.00 5132.00 7311.00 9980.00 12195 q19 beruf 2 berufskennziffer (isco88) (q19_isc2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 437 3918.00 1200.00 2143.00 2320.00 3416.00 5122.00 7223.00 9950.00 13214 q19 beruf 3 berufskennziffer (isco88) (q19_isc3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 147 3728.85 1200.00 2142.00 2221.00 3119.00 4190.00 7233.00 9152.00 13504 q19 hochschulabschluss erforderlich (q19_3hs) ------------------------------------------------------ q19 hochschulabschluss erforderlich | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 250 2 | 129 3 | 58 4 | 24 5 | 37 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 17 11 | / 12 | / 13 | / 14 | / 15 | / 18 | / 20 | / 23 | / 24 | / 25 | / 35 | / 40 | / 50 | / ------------------------------------------------------ q19 später zu besetzende stellen (ja/nein) (q19_f9) ------------------------------------------------------ q19 später zu besetzende stellen | (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 581 2 nein | 1,139 ------------------------------------------------------ q19 später zu besetzende stellen (q19_f40) ------------------------------------------------------ q19 später zu besetzende stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 204 2 | 139 3 | 65 4 | 33 5 | 38 6 | / 7 | / 8 | / 10 | 26 12 | / 15 | / 16 | / 19 | / 20 | / 23 | / 25 | / 30 | / 35 | / 40 | / 100 | / 140 | / 150 | / 200 | / 250 | / ------------------------------------------------------ q19 gemeldete, später zu besetzende stellen (q19_f45) ------------------------------------------------------ q19 gemeldete, später zu besetzende | stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 340 1 | 84 2 | 50 3 | 23 4 | 13 5 | 18 6 | / 7 | / 8 | / 10 | 10 12 | / 15 | / 16 | / 20 | / 25 | / 30 | / 35 | / ------------------------------------------------------ q19 gemeldete offene stellen (q19_f25 + q19_f45 + q19_f25z) (q19_gos) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 0.83 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 203.32 3767 q19 gemeldete offene stellen 1. am (q19_f25 + q19_f45) (q19_gose) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 0.35 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 60.00 3767 q19 stellenangebot (q19_f20 + q19_f40 + q19_f25z) (q19_sta) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 1.29 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 320.00 3767 q19 stellenangebot 1. am (q19_f20 + q19_f40) (q19_stae) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 0.82 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 320.00 3767 q19 korrekturfaktoren für hinzugeschätzte stellen (q19_kfhs) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 2.10 1.00 1.00 1.02 1.12 3.23 5.08 6.19 3767 q19 hinzugeschätzte stellen (q19_f25z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 9884 0.47 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 163.32 3767 q29 interview (q29_int) ------------------------------------------------------ q29 interview | Freq. -----------------------------------------+------------ 100 kurzinterview | 6,703 101 langinterview | 1,297 ------------------------------------------------------ q29 erreichbarkeit (q29_f0) ------------------------------------------------------ q29 erreichbarkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zur auskunft bereit | 8,000 ------------------------------------------------------ q29 beschäftigte je betrieb (7 gk) (q29_gkb7) ------------------------------------------------------ q29 beschäftigte je betrieb (7 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 1,975 2 10 - 19 | 1,679 3 20 - 49 | 1,898 4 50 - 199 | 1,498 5 200 - 499 | 526 6 500 - 999 | 236 7 1000+ | 188 ------------------------------------------------------ q29 sv-beschäftigte je betrieb (7 gk) (q29_gks7) ------------------------------------------------------ q29 sv-beschäftigte je betrieb (7 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,405 2 10 - 19 | 1,711 3 20 - 49 | 1,689 4 50 - 199 | 1,305 5 200 - 499 | 499 6 500 - 999 | 226 7 1000+ | 165 ------------------------------------------------------ q29 beschäftigte je betrieb (6 gk) (q29_gkb6) ------------------------------------------------------ q29 beschäftigte je betrieb (6 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 1,975 2 10 - 19 | 1,679 3 20 - 49 | 1,898 4 50 - 199 | 1,498 5 200 - 499 | 526 6 500+ | 424 ------------------------------------------------------ q29 sv-beschäftigte je betrieb (6 gk) (q29_gks6) ------------------------------------------------------ q29 sv-beschäftigte je betrieb (6 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,405 2 10 - 19 | 1,711 3 20 - 49 | 1,689 4 50 - 199 | 1,305 5 200 - 499 | 499 6 500+ | 391 ------------------------------------------------------ q29 beschäftigte je betrieb (2 gk) (q29_gkb2) ------------------------------------------------------ q29 beschäftigte je betrieb (2 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 1,975 2 10+ | 6,025 ------------------------------------------------------ q29 sv-beschäftigte je betrieb (3 gk) (q29_gks3) ------------------------------------------------------ q29 sv-beschäftigte je betrieb (3 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 50 | 5,805 2 50 - 249 | 1,459 3 250+ | 736 ------------------------------------------------------ q29 gewicht betriebskonzept (q29_gbet) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 259.01 0.19 9.57 19.07 59.81 224.89 675.61 6618.55 5651 q29 gewicht beschäftigtenkonzept (q29_gsvb) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 192.44 0.10 7.98 16.62 53.87 171.54 459.45 6077.44 5651 q29 beschäftigte insgesamt (in betrieben mit svb) (q29_f4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7729 118.21 1.00 3.00 9.00 22.00 65.00 244.00 29565.00 5922 q29 beschäftigte (in betrieben mit svb, imputiert) (q29_f4i) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 121.26 1.00 3.00 10.00 22.00 66.00 250.00 29565.00 5651 q29 beschäftigte in zusatzjobs (q29_f4e) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2507 4.58 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 4.00 952.00 11144 q29 sv-beschäftigte (proportional zu f6/f4) (q29_f6i) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 109.39 0.00 2.00 7.36 18.88 58.03 229.47 29527.56 5651 q29 personalsuche (ja/nein) (q29_f19) ------------------------------------------------------ q29 personalsuche (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,297 2 nein | 6,703 ------------------------------------------------------ q29 personalsuche, sofort zu besetzen (ja/nein) (q29_f6a) ------------------------------------------------------ q29 personalsuche, sofort zu besetzen | (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,114 2 nein | 183 ------------------------------------------------------ q29 sofort zu besetzende stellen: ingesamt (q29_f20) ------------------------------------------------------ q29 sofort zu besetzende stellen: | ingesamt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 463 2 | 301 3 | 99 4 | 54 5 | 72 6 | 17 7 | 14 8 | 14 9 | / 10 | 34 12 | / 13 | / 14 | / 15 | 10 16 | / 18 | / 20 | / 24 | / 25 | / 80 | / 100 | / 150 | / ------------------------------------------------------ q29 gemeldete, sofort zu besetzende stellen: ingesamt (q29_f25) ------------------------------------------------------ q29 gemeldete, sofort zu besetzende | stellen: ingesamt | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 464 1 | 253 2 | 144 3 | 65 4 | 32 5 | 41 6 | / 7 | 12 8 | / 9 | / 10 | 18 12 | / 13 | / 15 | / 18 | / 20 | / 24 | / 25 | / 80 | / 100 | / 150 | / ------------------------------------------------------ q29 anzahl beruf 1 (q29_3a1) ------------------------------------------------------ q29 anzahl beruf 1 | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | / 1 | 670 2 | 224 3 | 67 4 | 41 5 | 39 6 | / 7 | 11 8 | / 9 | / 10 | 20 12 | / 14 | / 15 | / 20 | / 24 | / 60 | / 75 | / ------------------------------------------------------ q29 anzahl beruf 2 (q29_3a2) ------------------------------------------------------ q29 anzahl beruf 2 | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 761 1 | 245 2 | 48 3 | 24 4 | / 5 | / 6 | / 8 | / 9 | / 10 | / 25 | / ------------------------------------------------------ q29 anzahl beruf 3 (q29_3a3) ------------------------------------------------------ q29 anzahl beruf 3 | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 990 1 | 83 2 | 23 3 | / 4 | / 5 | / 7 | / 8 | / 10 | / ------------------------------------------------------ q29 beruf 1 berufskennziffer (kb92) (q29_bkz1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1114 679.75 11.00 316.00 602.00 751.00 853.00 864.00 997.00 12537 q29 beruf 2 berufskennziffer (kb92) (q29_bkz2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 352 683.26 24.00 310.00 602.00 760.50 853.00 881.00 997.00 13299 q29 beruf 3 berufskennziffer (kb92) (q29_bkz3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 123 732.69 221.00 441.00 677.00 780.00 841.00 912.00 997.00 13528 q29 beruf 1 berufskennziffer (isco88) (q29_isc1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1114 4195.24 1200.00 2145.00 2429.00 3429.00 5220.00 7412.00 9980.00 12537 q29 beruf 2 berufskennziffer (isco88) (q29_isc2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 352 3977.14 1200.00 2144.00 2320.00 3231.00 5123.00 7241.00 9980.00 13299 q29 beruf 3 berufskennziffer (isco88) (q29_isc3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 123 4211.27 1200.00 2149.00 2310.00 3431.00 5132.00 7411.00 9980.00 13528 q29 hochschulabschluss erforderlich (q29_3hs) ------------------------------------------------------ q29 hochschulabschluss erforderlich | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 195 2 | 95 3 | 34 4 | 29 5 | 23 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / 10 | / 11 | / 14 | / 15 | / 20 | / 24 | / 80 | / ------------------------------------------------------ q29 später zu besetzende stellen (ja/nein) (q29_f9) ------------------------------------------------------ q29 später zu besetzende stellen | (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 385 2 nein | 912 ------------------------------------------------------ q29 später zu besetzende stellen (q29_f40) ------------------------------------------------------ q29 später zu besetzende stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 155 2 | 96 3 | 37 4 | 11 5 | 19 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 14 | / 15 | / 20 | / 25 | / 50 | / 100 | / 176 | / ------------------------------------------------------ q29 gemeldete, später zu besetzende stellen (q29_f45) ------------------------------------------------------ q29 gemeldete, später zu besetzende | stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 241 1 | 50 2 | 36 3 | / 4 | / 5 | / 6 | / 7 | / 8 | / 10 | / 12 | / 15 | / 20 | / 25 | / ------------------------------------------------------ q29 betroffenheit des betriebs von der aktuellen wirtschaftskrise (ja/nein) (q29_f446) ------------------------------------------------------ q29 betroffenheit des betriebs von der | aktuellen wirtschaftskrise (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja, existentiell | 528 2 ja, in teilbereichen aber bislang nic | 2,628 3 nein | 4,844 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: einstellungsstopp (q29_f447) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: einstellungsstopp | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,585 2 nein | 550 3 keine angabe / weiß nicht | 4,865 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: kurzarbeit (q29_f448) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: kurzarbeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,020 2 nein | 2,124 3 keine angabe / weiß nicht | 4,856 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: lohnkürzungen / kürzung von (q29_f449) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: lohnkürzungen / kürzung von | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 464 2 nein | 2,667 3 keine angabe / weiß nicht | 4,869 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: allgemeine arbeitszeitredukt (q29_f450) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: allgemeine | arbeitszeitredukt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 369 2 nein | 2,767 3 keine angabe / weiß nicht | 4,864 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: kostensenkung durch umstrukt (q29_f451) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: kostensenkung durch | umstrukt | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,804 2 nein | 1,300 3 keine angabe / weiß nicht | 4,896 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: erschließen neuer kundengrup (q29_f452) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: erschließen neuer | kundengrup | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 2,550 2 nein | 561 3 keine angabe / weiß nicht | 4,889 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: entlassung von mitarbeitern (q29_f453) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: entlassung von mitarbeitern | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 513 2 nein | 2,617 3 keine angabe / weiß nicht | 4,870 ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise zu begegnen: betriebsschließung (q29_f454) ------------------------------------------------------ q29 maßnahmen, um der wirtschaftskrise | zu begegnen: betriebsschließung | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 26 2 nein | 3,111 3 keine angabe / weiß nicht | 4,863 ------------------------------------------------------ q29 gemeldete offene stellen (q29_f25 + q29_f45 + q29_f25z) (q29_gos) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 0.75 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 286.00 5651 gemeldete offene stellen 1. am (q29_f25 + q29_f45) (q29_gose) ------------------------------------------------------ gemeldete offene stellen 1. am (q29_f25 | + q29_f45) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 7,342 1 | 262 2 | 160 3 | 71 4 | 42 5 | 40 6 | / 7 | 15 8 | / 9 | / 10 | 15 11 | / 12 | / 13 | / 14 | / 15 | / 16 | / 18 | / 20 | / 22 | / 24 | / 25 | / 30 | / 32 | / 80 | / 100 | / 150 | / ------------------------------------------------------ q29 stellenangebot (q29_f20 + q29_f40 + q29_f25z) (q29_sta) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 1.05 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 286.00 5651 stellenangebot 1. am (q29_f20 + q29_f40) (q29_stae) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 0.61 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 1.00 176.00 5651 q29 korrekturfaktoren für hinzugeschätzte stellen (q29_kfhs) ------------------------------------------------------ q29 korrekturfaktoren für | hinzugeschätzte stellen | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 1,086 1.01 | 195 1.02 | 584 1.03 | 506 1.04 | 247 1.1 | 192 1.11 | 259 1.16 | 325 1.21 | 244 1.26 | 159 1.51 | 186 1.55 | 212 1.58 | 309 1.6 | 177 1.84 | 188 2.05 | 184 2.38 | 193 2.47 | 481 2.86 | 310 3.41 | 494 3.53 | 379 5.08 | 200 5.17 | 450 7.18 | 440 ------------------------------------------------------ q29 hinzugeschätzte stellen (q29_f25z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 0.44 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 186.00 5651 q39 interview (q39_int) ------------------------------------------------------ q39 interview | Freq. -----------------------------------------+------------ 100 kurzinterview | 6,758 101 langinterview | 1,242 ------------------------------------------------------ q39 erreichbarkeit (q39_f0) ------------------------------------------------------ q39 erreichbarkeit | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 zur auskunft bereit | 8,000 ------------------------------------------------------ q39 beschäftigte je betrieb (7 gk) (q39_gkb7) ------------------------------------------------------ q39 beschäftigte je betrieb (7 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 1,901 2 10 - 19 | 1,585 3 20 - 49 | 1,880 4 50 - 199 | 1,581 5 200 - 499 | 575 6 500 - 999 | 267 7 1000+ | 211 ------------------------------------------------------ q39 sv-beschäftigte je betrieb (7 gk) (q39_gks7) ------------------------------------------------------ q39 sv-beschäftigte je betrieb (7 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,341 2 10 - 19 | 1,597 3 20 - 49 | 1,678 4 50 - 199 | 1,394 5 200 - 499 | 548 6 500 - 999 | 252 7 1000+ | 190 ------------------------------------------------------ q39 beschäftigte je betrieb (6 gk) (q39_gkb6) ------------------------------------------------------ q39 beschäftigte je betrieb (6 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 1,901 2 10 - 19 | 1,585 3 20 - 49 | 1,880 4 50 - 199 | 1,581 5 200 - 499 | 575 6 500+ | 478 ------------------------------------------------------ q39 sv-beschäftigte je betrieb (6 gk) (q39_gks6) ------------------------------------------------------ q39 sv-beschäftigte je betrieb (6 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 2,341 2 10 - 19 | 1,597 3 20 - 49 | 1,678 4 50 - 199 | 1,394 5 200 - 499 | 548 6 500+ | 442 ------------------------------------------------------ q39 beschäftigte je betrieb (2 gk) (q39_gkb2) ------------------------------------------------------ q39 beschäftigte je betrieb (2 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 10 | 1,901 2 10+ | 6,099 ------------------------------------------------------ q39 sv-beschäftigte je betrieb (3 gk) (q39_gks3) ------------------------------------------------------ q39 sv-beschäftigte je betrieb (3 gk) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 < 50 | 5,616 2 50 - 249 | 1,545 3 250+ | 839 ------------------------------------------------------ q39 gewicht betriebskonzept (q39_gbet) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 260.82 0.68 8.47 16.54 52.62 216.80 696.01 7353.01 5651 q39 gewicht beschäftigtenkonzept (q39_gsvb) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 188.13 0.00 5.33 14.30 44.71 136.45 479.89 8380.87 5651 q39 beschäftigte insgesamt (in betrieben mit svb) (q39_f4) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 7803 142.00 1.00 4.00 10.00 24.00 75.00 280.00 26000.00 5848 q39 beschäftigte (in betrieben mit svb, imputiert) (q39_f4i) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 146.88 1.00 4.00 10.00 24.00 76.00 288.50 26000.00 5651 q39 beschäftigte in zusatzjobs (q39_f4e) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 2646 4.21 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 5.00 1017.00 11005 q39 sv-beschäfitgte (imputiert) (q39_f6i) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 132.51 0.00 2.16 8.00 20.07 67.19 260.00 24372.00 5651 q39 personalsuche (ja/nein) (q39_f19) ------------------------------------------------------ q39 personalsuche (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,242 2 nein | 6,758 ------------------------------------------------------ q39 personalsuche, sofort zu besetzen (ja/nein) (q39_f6a) ------------------------------------------------------ q39 personalsuche, sofort zu besetzen | (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 1,036 2 nein | 206 ------------------------------------------------------ q39 sofort zu besetzende stellen: ingesamt (extremwertber.) (q39_f20) ------------------------------------------------------ q39 sofort zu besetzende stellen: | ingesamt (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 385 2 | 278 3 | 121 4 | 46 5 | 66 6 | 21 7 | 15 8 | 13 9 | / 10 | 36 11 | / 12 | / 13 | / 15 | / 16 | / 20 | 10 21 | / 23 | / 25 | / 28 | / 30 | / 36 | / 40 | / 50 | / 68 | / ------------------------------------------------------ q39 gemeldete, sofort zu besetzende stellen: ingesamt (extremwertber.) (q39_f25) ------------------------------------------------------ q39 gemeldete, sofort zu besetzende | stellen: ingesamt (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 422 1 | 230 2 | 149 3 | 53 4 | 24 5 | 41 6 | 14 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 20 11 | / 12 | / 15 | / 19 | / 20 | / 23 | / 28 | / 30 | / 40 | / 68 | / ------------------------------------------------------ q39 anzahl beruf 1 (extremwertber.) (q39_3a1) ------------------------------------------------------ q39 anzahl beruf 1 (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | / 1 | 594 2 | 224 3 | 66 4 | 38 5 | 35 6 | / 7 | / 8 | 13 9 | / 10 | 15 11 | / 12 | / 13 | / 15 | / 20 | / 22 | / 25 | / 26 | / 30 | / 38 | / 64 | / ------------------------------------------------------ q39 anzahl beruf 2 (extremwertber.) (q39_3a2) ------------------------------------------------------ q39 anzahl beruf 2 (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 681 1 | 233 2 | 59 3 | 23 4 | 10 5 | 13 6 | / 8 | / 12 | / 20 | / ------------------------------------------------------ q39 anzahl beruf 3 (extremwertber.) (q39_3a3) ------------------------------------------------------ q39 anzahl beruf 3 (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 918 1 | 77 2 | 17 3 | / 4 | / 5 | / 6 | / 7 | / 8 | / 9 | / ------------------------------------------------------ q39 beruf 1 berufskennziffer (kb92) (q39_bkz1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1036 693.80 11.00 411.00 603.00 755.00 853.00 868.00 997.00 12615 q39 beruf 2 berufskennziffer (kb92) (q39_bkz2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 358 705.02 51.00 411.00 606.00 756.00 853.00 881.00 997.00 13293 q39 beruf 3 berufskennziffer (kb92) (q39_bkz3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 117 688.94 52.00 317.00 602.00 764.00 841.00 881.00 996.00 13534 q39 beruf 1 berufskennziffer (isco88) (q39_isc1) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1036 4159.57 1140.00 2145.00 2411.00 3417.50 5155.00 8211.00 9980.00 12615 q39 beruf 2 berufskennziffer (isco88) (q39_isc2) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 358 3930.55 1200.00 2142.00 2223.00 3320.00 5122.00 7411.00 9980.00 13293 q39 beruf 3 berufskennziffer (isco88) (q39_isc3) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 117 4331.52 1200.00 2142.00 2221.00 3320.00 7136.00 9131.00 9970.00 13534 q39 hochschulabschluss erforderlich (extremwertber.) (q39_3hs) ------------------------------------------------------ q39 hochschulabschluss erforderlich | (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 | 186 2 | 111 3 | 49 4 | 19 5 | 22 6 | 11 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 11 12 | / 13 | / 15 | / 25 | / 26 | / 29 | / 30 | / 40 | / ------------------------------------------------------ q39 später zu besetzende stellen (ja/nein) (q39_f9) ------------------------------------------------------ q39 später zu besetzende stellen | (ja/nein) | Freq. -----------------------------------------+------------ 1 ja | 409 2 nein | 833 ------------------------------------------------------ q39 später zu besetzende stellen (extremwertber.) (q39_f40) ------------------------------------------------------ q39 später zu besetzende stellen | (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | / 1 | 155 2 | 107 3 | 43 4 | 13 5 | 26 6 | / 7 | / 8 | / 10 | 18 12 | / 15 | / 19 | / 20 | / 25 | / 30 | / 50 | / 60 | / ------------------------------------------------------ q39 gemeldete, später zu besetzende stellen (extremwertber.) (q39_f45) ------------------------------------------------------ q39 gemeldete, später zu besetzende | stellen (extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 262 1 | 52 2 | 34 3 | 13 4 | / 5 | / 6 | / 8 | / 10 | / 15 | / 19 | / 20 | / ------------------------------------------------------ q39 gemeldete offene stellen (q39_f25 + q39_f45 + q39_f25z) (q39_gos) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 0.69 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 235.55 5651 q39 gemeldete offene stellen 1. am (q39_f25 + q39_f45, extremwertber.) (q39_gose) ------------------------------------------------------ q39 gemeldete offene stellen 1. am | (q39_f25 + q39_f45, extremwertber.) | Freq. -----------------------------------------+------------ 0 | 581 1 | 252 2 | 164 3 | 58 4 | 33 5 | 43 6 | 18 7 | / 8 | / 9 | / 10 | 21 11 | / 12 | / 13 | / 15 | / 16 | / 19 | / 20 | 11 23 | / 30 | / 32 | / 40 | / 47 | / 88 | / ------------------------------------------------------ q39 stellenangebot (q39_f20 + q39_f40 + q39_f25z) (q39_sta) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 1.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2.00 235.55 5651 q39 stellenangebot 1. am (q39_f20 + q39_f40, extremwertber.) (q39_stae) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 1222 3.93 0.00 1.00 1.00 2.00 4.00 9.00 88.00 12429 q39 korrekturfaktoren für hinzugeschätzte stellen (q39_kfhs) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 2.04 1.00 1.00 1.02 1.13 2.80 5.01 6.81 5651 q39 faktor der extremwertbereinigung (q39_exfakt) ------------------------------------------------------ q39 faktor der extremwertbereinigung | Freq. -----------------------------------------+------------ .5 | / 1 | 7,999 ------------------------------------------------------ q39 hinzugeschätzte stellen (q39_f25z) N mean min p10 p25 p50 p75 p90 max . 8000 0.40 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 188.55 5651