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1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN
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1. SSCI-JOURNALS
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Abdelhady, D. & A. Al Ariss (2022): How capital shapes refugees' access to the labour market: the case of Syrians in Sweden. In: The international journal of human resource management, online first, S. 1-25 [https://doi.org/10.1080/09585192.2022.2110845 ]
Amuedo-Dorantes, C., M. Lofstrom & C. Wang (2022): Immigration Policy and the Rise of Self-Employment among Mexican Immigrants. In: ILR review, Vol. 75, No. 5, S. 1189-1214
Ansala, L., O. Aslund & M. Sarvimäki (2022): Immigration history, entry jobs and the labor market integration of immigrants. In: Journal of economic geography, Vol. 22, No. 3, S. 581-604
Ashourizadeh, S., J. Li & K. A. Wickstrøm (2022): Immigrants` Entrepreneurial Networks and Export. A Comparative Study. In: International Entrepreneurship and Management Journal, Vol. 18, No. 3, S. 1291-1318
Bagavos, C. (2022): How Much Does Migration Affect Labor Supply in Europe? Methodological Insights and Contemporary Evidence from the European Union and Selected European Countries. In: International migration review, online first, S. 1-21
Becker, B., C. Gresch & T. Zimmermann (2022): Are They Still Aiming High? The Development of Educational Aspirations of Lower Secondary School Students With Immigrant Backgrounds in Germany. In: International migration review, online first, S. 1-33 [https://doi.org/10.1177/01979183221112404 ]
Ceccagno, A. & D. Sacchetto (2020): The mobility of workers living at work in Europe. In: Current Sociology, Vol. 68, No. 3, S. 299-315
De Coninck, D. (2022): The Refugee Paradox During Wartime in Europe: How Ukrainian and Afghan Refugees are (not) Alike. In: International migration review, online first, S. 1-9
Escriva, A., E. Bermúdez Figueroa & M. Á. Minguela (2022): Dual-career Spanish couples in Europe: Work-family balance in childcare. In: International migration, online first, S. 1-13 [https://doi.org/10.1111/imig.13047 ]
Herbst-Debby, A., M. Sabbah-Karkabi & T. Meler (2022): Palestinian mothers in Israel: Can a welfare-to-work program enhance their social capital? In: Current Sociology, Vol. 70, No. 1, S. 42-60
Jones, K., L. Ksaifi & C. Clark (2022): 'The Biggest Problem We Are Facing Is the Running Away Problem': Recruitment and the Paradox of Facilitating the Mobility of Immobile Workers. In: Work, employment and society, online first, S. 1-17 [https://doi.org/10.1177/09500170221094764 ]
Krivonos, D. (2019): The making of gendered 'migrant workers' in youth activation: The case of young Russian-speakers in Finland. In: Current Sociology, Vol. 67, No. 3, S. 401-418
Liao, P.- J., P. Wang, Y.- C. Wang & C. K. Yip (2022): Educational choice, rural-urban migration and economic development. In: Economic Theory, Vol. 74, No. 1, S. 1-67
Mendonça, P., N. K. Kougiannou & I. Clark (2022): Informalization in gig food delivery in the UK: The case of hyper-flexible and precarious work. In: Industrial relations, online first, S. 1-18 [https://doi.org/10.1111/irel.12320 ]
Neumeyer, S., M. Olczyk, M. Schmaus & G. Will (2022): Reducing or Widening the Gap? How the Educational Aspirations and Expectations of Turkish and Majority Families Develop During Lower Secondary Education in Germany. In: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, Vol. 74, No. 2, S. 259-285 [https://doi.org/10.1007/s11577-022-00844-5 ]
Nguyen, T. (2020): Australian welfare workers and street-level discretion when working with clients from culturally and linguistically diverse (CALD) backgrounds. In: Current Sociology, Vol. 68, No. 3, S. 372-389
Nicoletti, A., S. Melde, L. Guadagno & R. E. Bilsborrow (2022): Human mobility in the context of environmental and climate change: Recent data collection tools from the International Organization for Migration to address key methodological and conceptual issues. In: International migration, online first, S. 1-13
Olakivi, A. (2020): The problematic recruitment of migrant labor: A relational perspective on the agency of care work managers. In: Current Sociology, Vol. 68, No. 3, S. 333-352
Però, D. & J. Downey (2022): Advancing Workers' Rights in the Gig Economy through Discursive Power: The Communicative Strategies of Indie Unions. In: Work, employment and society, online first, S. 1-21
Pustelnikovaite, T. & S. Chillas (2022): Modes of Incorporation: The Inclusion of Migrant Academics in the UK. In: Work, employment and society, online first, S. 1-19 [https://doi.org/10.1177/09500170221092337 ]
Rissing, B. A. & K. Lee (2022): Inside Jobs: Salary Setting for Immigrants Crossing Establishment, Organizational, and National Boundaries. In: ILR review, Vol. 75, No. 5, S. 1159-1188
Rosenbaum-Feldbrügge, M., N. Stawarz & N. Sander (2022): 30 Years of East-West Migration in Germany. A Synthesis of the Literature and Potential Directions for Future Research. In: Comparative Political Studies, Vol. 47, S. 185-210 [https://doi.org/10.12765/CPoS-2022-08 ]
Tarrabain, C. & R. Thomas (2022): The Dynamics of Control of Migrant Agency Workers: Over-Recruitment, 'The Bitchlist' and the Enterprising-Self. In: Work, employment and society, online first, S. 1-17 [https://doi.org/10.1177/09500170221100934 ]
Vlase, I. & A. Croitoru (2019): Nesting self-employment in education, work and family trajectories of Romanian migrant returnees. In: Current Sociology, Vol. 67, No. 5, S. 778-797
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2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
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Åhlberg, M. & L. Granada (2022): The making of irregular migration: post-Brexit immigration policy and risk of labour exploitation. In: The journal of poverty and social justice, Vol. 30, No. 2, S. 120-140
Chykina, V. (2022): Pro-integration policies and the occupational expectations of immigrant youth. In: International Journal of Comparative Sociology, online first, S. 1-25
Lata, L. N., J. Burdon & T. Reddel (2022): New tech, old exploitation: Gig economy, algorithmic control and migrant labour. In: Sociology Compass, online first, Art. e13028 [https://doi.org/10.1111/soc4.13028 ]
Mutascu, M. & S. W. Hegerty (2022): The role of refugees in the underground economy of the European Union. In: IZA journal of development and migration, Vol. 13, Art. 2 [https://doi.org/10.2478/izajodm-2022-0002 ]
Neuhauser, J. & P. Birke (2021): Migrantische Arbeit unter Covid-19: Leerstellen in der Arbeitssoziologie. In: Arbeits- und industriesoziologische Studien, Vol. 14, No. 2, S. 59-69 [https://www.arbsoz.de/ais-studien-leser/351-migrantische-arbeit-unter-covid-19?file=files/downloads/ais-studien/AIS-21-2-05_Birke_Neuhauser.pdf ]
Saptono, P. B., G. Mahmud & L.- F. Lei (2022): Do international remittances promote poverty alleviation? Evidence from low- and middle-income countries. In: IZA journal of development and migration, Vol. 13, Art. 6 [https://doi.org/10.2478/izajodm-2022-0006 ]
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3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
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Bonin, H. & U. Rinne (2022): Die Zeitenwende erreicht den deutschen Arbeitsmarkt. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 102, No. 9, S. 665-668 [https://doi.org/10.1007/s10273-022-3276-3 ]
Brenke, K. (2022): Zu wenig qualifizierte Arbeitskräfte für praktische Tätigkeiten. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 102, No. 9, S. 677-679 [https://doi.org/10.1007/s10273-022-3279-0 ]
Geis-Thöne, W. (2022): Der Arbeitsmarkt erlebt derzeit eine Zeitenwende. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 102, No. 9, S. 673-676 [https://doi.org/10.1007/s10273-022-3278-1 ]
Haustein, E. (2022): Ausländische Fachkräfte im Blickfeld. In: Wirtschaftsdienst, Vol. 102, No. 8, S. 255-256 [https://doi.org/10.1007/s10273-022-3265-6 ]
Herweck, R. & M. Weg (2022): "24-Stunden-Pflege": Abschaffen oder neu gestalten? Ein Beitrag zur aktuellen Diskussion. In: Nachrichtendienst des Deutschen Vereins für öffentliche und private Fürsorge, Vol. 102, No. 8, S. 399-404 [https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-81385-7 ]
Jaschke, P. & E. Vallizadeh (2022): Erwerbstätige Geflüchtete mit Berufsabschluss nehmen häufiger an berufsbegleitenden Sprachkursen teil. In: IAB-Forum, 05.09.2022. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) [https://www.iab-forum.de/erwerbstaetige-gefluechtete-mit-berufsabschluss-nehmen-haeufiger-an-berufsbegleitenden-sprachkursen-teil/ ]
Keita, S. & E. Vallizadeh (2020): Weniger Exporte, steigende Nettozuwanderung, viele Einbürgerungen - erste Folgen des Brexits für Deutschland. In: IAB-Forum, 17.12.2020, o. Sz.. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) [https://www.iab-forum.de/weniger-exporte-steigende-nettozuwanderung-viele-einbuergerungen-erste-folgen-des-brexits-fuer-deutschland/ ]
Keitel, C. & M. Schludi (2021): 'Für die Zukunft erwarte ich eine noch schnellere und bessere Integration': Herbert Brücker über die Fluchtmigration aus Afghanistan. In: IAB-Forum, 25.10.2021. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.) [https://www.iab-forum.de/fuer-die-zukunft-erwarte-ich-eine-noch-schnellere-und-bessere-integration-herbert-bruecker-ueber-die-fluchtmigration-aus-afghanistan/ ]
Maier, C. (2022): Nicht ohne ihre Kämpfe! Arbeits- und Lebensbedingungen der 24-Stunden- Betreuer:innen und vieles zu lernen für feministische Theorie. In: Momentum Quarterly, Vol. 11, No. 2, S. 77-142 [https://doi.org/10.15203/momentumquarterly.vol11.no1.p94-107 ]
Moreno-Bella, E., C. Kulich, G. B. Willis & M. Moya (2022): What about diversity? The effect of organizational economic inequality on the perceived presence of women and ethnic minority groups. In: PLoS one, Vol. 17, No. 8, Art. e0271356 [https://doi.org/10.1371/journal.pone.0271356 ]
Pötschke, S. & B. Weiß (2020): Using Facebook and Instagram to sample German emigrants on a nearly global scale. In: GESIS Blog [https://doi.org/10.34879/gesisblog.2020.25 ]
Preetz, R., J. Greifenberg, J. Hülsemann & A. Filser (2022): Moving Back to the Parental Home in Times of COVID-19: Consequences for Students' Life Satisfaction. In: International journal of environmental research and public health, Vol. 19, No. 17, Art. 10659 [https://doi.org/10.3390/ijerph191710659 ]
Richwine, J. (2022): Skill deficits among foreign-educated immigrants: Evidence from the U.S. PIAAC. In: PLoS one, Vol. 17, No. 8, Art. e0273910 [https://doi.org/10.1371/journal.pone.0273910 ]
Schreyer, F., A. Bauer & S. Getu Lakew (2022): Wie aktivierende Integrationspolitik und Aufenthaltsrecht betriebliche Abhängigkeitsverhältnisse stärken – das Beispiel von Geflüchteten mit Duldungsstatus. In: Z'Flucht. Zeitschrift für Flucht- und Flüchtlingsforschung, Vol. 6, No. 1, S. 122-139 [https://doi.org/10.5771/2509-9485-2022-1-122 ]
Wehking, K. (2022): "Maler, Tischler oder Elektronik alles für die Jungen". Zur Rolle von Geschlecht im Berufswahlprozess geflüchteter Frauen. In: Z'Flucht. Zeitschrift für Flucht- und Flüchtlingsforschung, Vol. 6, No. 1, S. 34-68
Wetzelhütter, D., K. Hasengruber, S. Falkner-Matzinger & M. Angerer (2022): Frauen afghanischer Herkunft auf dem Weg in den oberösterreichischen Arbeitsmarkt. Annäherung an eine Typisierung zur zielgerichteten Unterstützung. In: Z'Flucht. Zeitschrift für Flucht- und Flüchtlingsforschung, Vol. 6, No. 1, S. 69-106
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4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
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Heublein, U., C. Hutzsch & R. Schmelzer (2022): Die Entwicklung der Studienabbruchquoten in Deutschland. / Deutsches Zentrum für Hochschul- und Wissenschaftsforschung (Hrsg.), (DZHW-Brief, 2022,05). Hannover [https://doi.org/10.34878/2022.05.dzhw_brief ]
Lillehagen, M. & A. S. Hermansen (2022): Entering the Mainstream Economy? Workplace Segregation and Intergenerational Immigrant Assimilation. (SocArXiv papers). [Charlottesville, VA] [https://doi.org/10.31235/osf.io/c32n5 ]
Nassal, L. & M. Paul (2022): Couples, Careers, and Spatial Mobility. (CReAM discussion paper, 2220). London [https://ideas.repec.org/p/crm/wpaper/2220.html ]
Peeters, T. & J. C. van Ours (2022): International Assortative Matching in the European Labor Market. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit (Hrsg.), (IZA discussion paper, 15521). Bonn [https://ideas.repec.org/p/iza/izadps/dp15521.html ]
Peters, J. C., M. Meister, A. Niebuhr & J. Stiller (2021): Ländliche Räume: Ab-, Rück- und Zuwanderungsregionen. (Thünen à la carte, 10) [https://doi.org/10.3220/CA1633423979000 ]
Schäfer, H. (2022): Viel besser wird es nicht – Deutschlands Arbeitsmarkt am Höhepunkt. / Institut der Deutschen Wirtschaft Köln (Hrsg.), (IW-Kurzberichte, 2022,71). Köln [https://ideas.repec.org/p/zbw/iwkkur/712022.html ]
Willis, S. (2022): Workplace Segregation and the Labour Market Performance of Immigrants. / CESifo GmbH (Hrsg.), (CESifo working paper, 9895). München [https://ideas.repec.org/p/ces/ceswps/_9895.html ]
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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Breckner, I. & H. Sinning (Hrsg.) (2022): Wohnen nach der Flucht. Integration von Geflüchteten und Roma in städtische Wohnungsmärkte und Quartiere. Wiesbaden
Craviolini, J. & M. Herman (2022): Arbeitsmarktintegration von Personen mit Schutzstatus S. Unternehmensbefragung. / Schweizerischer Arbeitgeberverband & sotomo GmbH (Hrsg.). Zürich [https://cdn.arbeitgeber.ch/production/uploads/2022/08/SAV_Arbeitsmarktint_SchutzstatusS_final.pdf ]
Frei, M., S. Kriwoluzky, M. Putzing & L. Wittbrodt (2022): IAB-Betriebspanel, Länderbericht Thüringen. Ergebnisse der 26. Welle 2021. / Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie & SÖSTRA GmbH, Berlin (Hrsg.). Erfurt [https://www.tmasgff.de/fileadmin/user_upload/Allgemein/Publikationen/arbeit_IAB_Betriebspanel_2021.pdf ]
Goßner, L. & Y. Kosyakova (2021): Integrationshemmnisse geflüchteter Frauen und mögliche Handlungsansätze – eine Übersicht bisheriger Erkenntnisse. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.), (IAB-Forschungsbericht, 08/2021). Nürnberg [https://doku.iab.de/forschungsbericht/2021/fb0821.pdf ]
International Labour Organization, Walk Free Foundation & International Organization for Migration (2022): Global Estimates of Modern Slavery: Forced Labour and Forced Marriage. / International Labour Organization, Walk Free Foundation & International Organization for Migration. Genf [https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_norm/---ipec/documents/publication/wcms_854733.pdf ]
Jungbauer-Gans, M. & A. Gottburgsen (Hrsg.) (2022): Regionale Mobilität und Hochschulbildung. (Higher Education Research and Science Studies). Wiesbaden
Landesmann, M. & S. M. Leitner (2021): Problematik der Arbeitsmarktintegration von geflüchteten in Österreich in Zeiten der Coronakrise. Sonderauswertung des FIMAS Flüchtlingspanels. / Wiener Institut für Internationale Wirtschaftsvergleiche (Hrsg.), (WIIW Forschungsarbeiten in deutscher Sprache, 19). Wien [https://ideas.repec.org/p/wii/ratpap/rpg19.html ]
Lehmann, R., J. Albrecht, M. Domes, R. Petrlic, M. Bradl, J. Burghardt, D. Kiener, M. Stieler, J.- P. Widerhold & S. Zauter (2021): Gutachten über die Einsatzmöglichkeiten von Künstlicher-Intelligenz-Software in aufsuchenden, digitalen Angeboten der Migrationsberatung. Im Rahmen des Projektes "Fem.OS - Aufsuchendes Orientierungs- und Beratungs-System in den sozialen Medien für Migrantinnen". / Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm. Institut für E-Beratung (Hrsg.). Nürnberg [https://minor-kontor.de/wp-content/uploads/2022/05/Minor_Fem.OS_Gutachten_Kuenstliche_Inteligenz_in_der_Migrationsberatung_2021.pdf ]
Lochner, S. & A. Jähnert (Hrsg.), Gnuschke, E., S. Hofherr, T. Lex, C. Meiner-Teubner, N. Olszenka & A. Tabel (2020): DJI-Kinder- und Jugendmigrationsreport 2020. Datenanalyse zur Situation junger Menschen in Deutschland. / Deutsches Jugendinstitut (Hrsg.), (DJI-Kinder- und Jugendmigrationsreport ...). Bielefeld [https://doi.org/10.3278/6004754w ]
Marchetti, S. (2022): Migration and Domestic Work. IMISCOE Short Reader. (IMISCOE Research Series). Cham [https://doi.org/10.1007/978-3-031-11466-3 ]
OECD (2020): All Hands In? Making Diversity Work for All. / OECD. Paris
Pernicka, S. (Hrsg.) (2022): Sozialpartnerschaftliche Handlungsfelder: Kontinuitäten, Brüche und Perspektiven. Aktuelle Befunde. Wiesbaden
Rijken, C. & T. de Lange (Hrsg.) (2018): Towards a Decent Labour Market for Low-Waged Migrant Workers. Amsterdam [https://doi.org/10.5117/9789462987555 ]
Seidler, M. (Red.) (2022): Rassistische Realitäten: Wie setzt sich Deutschland mit Rassismus auseinander? Auftaktstudie zum Nationalen Diskriminierungs- und Rassismusmonitor (NaDiRa) des Deutschen Zentrums für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM). / DeZIM-Institut (Hrsg.). Berlin [https://www.rassismusmonitor.de/fileadmin/user_upload/NaDiRa/CATI_Studie_Rassistische_Realit%C3%A4ten/DeZIM-Rassismusmonitor-Studie_Rassistische-Realit%C3%A4ten_Wie-setzt-sich-Deutschland-mit-Rassismus-auseinander.pdf ]
Wagner, M. (2022): Offene Grenzen oder Festung Europa. Eine systematische Analyse aktueller politischer Asyl- und Migrationskonzepte. (BestMasters). Wiesbaden
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6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN
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Niebuhr, A., A. Otto, A. Rossen & C. Teichert (2022): Post-study migration behaviour: Differences between native, foreign and international university graduates in Germany. In: M. Jungbauer-Gans & A. Gottburgsen (Hrsg.), Regionale Mobilität und Hochschulbildung, S. 115-141
Schäfer, A. & R. Dobischat (2022): Haben wir es geschafft? Eine Zwischenbilanz über die Risiken und Chancen der Berufs- und Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten. In: S. Bohlinger, G. Scheiermann & C. Schmidt (Hrsg.), Berufsbildung, Beruf und Arbeit im gesellschaftlichen Wandel, S. 127-149
Scheiermann, G. (2022): 'Yo, wir schaffen das' – Ergebnisse einer qualitativen Untersuchung zur Integration Geflüchteter in die duale Ausbildung aus betrieblicher Perspektive. In: S. Bohlinger, G. Scheiermann & C. Schmidt (Hrsg.), Berufsbildung, Beruf und Arbeit im gesellschaftlichen Wandel, S. 57-71
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