Suchprofil: Migration
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1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN
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1. SSCI-JOURNALS
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Cheng, Z., B. Z. Wang, Z. Jiang, L. Taksa & M. Tani (2021): English skills and early labour market integration: Evidence from humanitarian migrants in Australia. In: International migration, online first, S. 1-21
Christl, M. & S. De Poli (2021): Trapped in inactivity? Social assistance and labour supply in Austria. In: Empirica, Vol. 48, No. 3, S. 661-696 [https://doi.org/10.1007/s10663-021-09507-8 ]
Colombelli, A., E. Grinza, V. Meliciani & M. Rossi (2021): Pulling Effects in Immigrant Entrepreneurship: Does Gender Matter? In: Economic geography, Vol. 97, No. 1, S. 1-33
Deschamps, P. & J. de Sousa (2021): Labor mobility and racial discrimination. In: European Economic Review, Vol. 135, No. June, Art. 103738
Fervers, L. & L. Ilg (2021): Can we get them moving? The impact of mobility assistance on cross-country migration of young adults in Europe. In: International migration, online first, S. 1-16 [https://doi.org/10.1111/imig.12872 ]
Foged, M., L. Hasager & V. Yasenov (2021): The Role of Labor Market Institutions in the Impact of Immigration on Wages and Employment. In: The Scandinavian journal of economics, online first, S. 1-47
Kanas, A. & S. Steinmetz (2021): Economic Outcomes of Immigrants with Different Migration Motives: The Role of Labour Market Policies. In: European Sociological Review, Vol. 37, No. 3, S. 449-464
Keita, S. & P. Schewe (2021): Out of sight, out of mind? Terror in the home country, family reunification options, and the well-being of refugees. In: World Development, Vol. 146, Art. 105562
Ozgen, C. (2021): The economics of diversity: Innovation, productivity and the labour market. In: Journal of Economic Surveys, online first, S. 1-49 [https://doi.org/10.1111/joes.12433 ]
Qvist, J. Y. & H.- P. Y. Qvist (2021): Labour market disadvantage or poor health upon arrival? An examination of the native-immigrant gap in early retirement on a disability pension. In: Acta sociologica, online first, S. 1-19
Sparber, C. & M. Zavodny (2021): Immigration, Working Conditions, and Compensating Differentials. In: ILR review, online first, S. 1-28
Villesèche, F. & E. Sinani (2021): From Presence to Influence: Gender, Nationality and Network Centrality of Corporate Directors. In: Work, employment and society, online first
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2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
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Ambrosetti, E., H. Dietrich, Y. Kosyakova & A. Patzina (2021): The Impact of Pre- and Postarrival Mechanisms on Self-rated Health and Life Satisfaction Among Refugees in Germany. In: Frontiers in Sociology, Vol. 6, Art. 693518 [https://doi.org/10.3389/fsoc.2021.693518 ]
Danaj, S. & I. Wagner (2021): Beware of the 'poverty migrant': media discourses on EU labour migration and the welfare state in Germany and the UK. In: Zeitschrift für Sozialreform, Vol. 67, No. 1, S. 1-27 [https://doi.org/10.1515/zsr-2021-0001 ]
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3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
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Campa, P., J. Roine & S. Strömberg (2021): Unemployment inequality in the pandemic: Evidence from Sweden. In: Covid economics, No. 83, S. 1-24
Klaus, S. (2021): Der Begriff "Beschäftigung" in Fällen der Erwerbsmigration - Teil 1. Grundlagen und sozialversicherungsrechtliche Perspektive. In: Zeitschrift für Ausländerrecht und Ausländerpolitik, Vol. 41, No. 5/6, S. 183-190
Kraus, E. K., K. Kassam & L. Sauer (2021): Die Bedeutung der Familie für die Fluchtmigration aus Eritrea und Syrien nach Deutschland. Erste Ergebnisse des TransFAR-Projekts. In: Bevölkerungsforschung aktuell, Vol. 42, No. 3, S. 13-14 [https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bib-bfa0320212 ]
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4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
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Boll, C. & A. Lagemann (2021): On the right track? – The role of work experience in migrant mothers' current employment probability. / Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung (Hrsg.), (SOEPpapers on multidisciplinary panel data research at DIW Berlin, 1140). Berlin [https://www.diw.de/documents/publikationen/73/diw_01.c.821350.de/diw_sp1140.pdf ]
Bratu, C., M. Dahlberg & M. Valeyatheepillay (2021): Age at Arrival and Residential Integration. / CESifo GmbH (Hrsg.), (CESifo working paper, 9181). München [https://ideas.repec.org/p/ces/ceswps/_9181.html ]
Buechel, B., S. Gangl & M. Huber (2021): How residence permits affect the labor market attachment of foreign workers. Evidence from a migration lottery in Liechtenstein. (arXiv papers) [https://ideas.repec.org/p/arx/papers/2105.11840.html ]
Fiaschi, D. & C. Tealdi (2021): Young People between Education and the Labour Market during the COVID-19 Pandemic in Italy. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit (Hrsg.), (IZA discussion paper, 14479). Bonn [https://ideas.repec.org/p/iza/izadps/dp14479.html ]
Kenny, C. & G. Yang (2021): Can Africa Help Europe Avoid Its Looming Aging Crisis?. / Center for Global Development (Washington, DC) (Hrsg.), (Working paper / Center for Global Development, 584). Washington, DC [https://live-cgdevelopment.pantheonsite.io/sites/default/files/can-africa-help-europe-avoid-looming-aging-crisis.pdf ]
Maffei-Faccioli, N. & E. Vella (2021): Does Immigration Grow the Pie? Asymmetric Evidence from Germany. / Athens University of Economics and Business. Department of International and European Economic Studies (Hrsg.), (Working paper series / Athens University of Economics and Business, Department of International and European Economic Studies, 2021-05). Athen [https://ideas.repec.org/p/aue/wpaper/2105.html ]
Manthei, G. (2021): The effects of refugee immigration on income inequality in Germany. A case study. / Forschungszentrum Generationenverträge (Hrsg.), (Diskussionsbeiträge / Forschungszentrum Generationenverträge, 72). Freiburg [http://hdl.handle.net/10419/234743 ]
Norlander, P. (2021): Do guest worker programs give firms too much power? Guest worker programs requiring employer sponsorship can expand global opportunity-and grant employers market power. / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit (Hrsg.), (IZA world of labor, 484). Bonn [https://doi.org/10.15185/izawol.484 ]
Plünnecke, A. (2021): Herausforderung Demografie: Bildung, Zuwanderung und Innovation stärken. / Institut der Deutschen Wirtschaft Köln (Hrsg.), (IW-Kurzberichte, 2021,48). Köln [https://ideas.repec.org/p/zbw/iwkkur/482021.html ]
Schieckoff, B. & M. Sprengholz (2021): The labor market integration of immigranthe labor market integration of immigrant. Context, theory and evidence. / Universität Konstanz. Cluster of Excellence The Politics of Inequality (Hrsg.), (Working Paper Series / Universität Konstanz, Cluster of Excellence 'The Politics of Inequality', 02). Konstanz [http://hdl.handle.net/10419/234437 ]
Schneider, O. (2021): Labor Migration in the European Union: The case of Central and Eastern Europe. / Institut Ekonomických Studií (Prag) (Hrsg.), (IEW working paper / Institut Ekonomických Studií (Prag), 2021,23). Praha [https://ideas.repec.org/p/fau/wpaper/wp2021_23.html ]
Stiller, J., M. Meister, A. Niebuhr & J. C. Peters (2021): Zur Binnenwanderung von Arbeitskräften in Deutschland: Was zeichnet Regionen mit positiven Wanderungssalden aus?. / Johann Heinrich von Thünen-Institut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei (Hrsg.), (Thünen Working Paper, 176). Braunschweig [http://hdl.handle.net/10419/234609 ]
Stiller, J. & M. Ohlhoff (2021): Rückkehrinitiativen in Deutschland: Eine Erhebung für den Zeitraum 2001 bis 2018. / Johann Heinrich von Thünen-Institut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei (Hrsg.), (Thünen Working Paper, 177). Braunschweig [http://hdl.handle.net/10419/234610 ]
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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Kratzer, V. (2021): Governmental Migration Research in Germany. Knowledge Production at the Federal Office for Migration and Refugees. (Culture and social practice). Bielefeld
Rossow, V. (2021): Der Preis der Autonomie: Wie sorgende Angehörige Live-in-Arbeitsverhältnisse ausgestalten. Opladen [https://doi.org/10.3224/96665021 ]
Schröer, N. (2002): Verfehlte Verständigung. Kommunikationssoziologische Fallstudie zur interkulturellen Kommunikation. (Analyse und Forschung: Sozialwissenschaften). Konstanz
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6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN
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Lang, C. (2021): Der Wert des Migrationshintergrunds: Zur Bedeutung ethnischer Differenzierungen in der Personalrekrutierung öffentlicher Verwaltungen. In: F. Meier & T. Peetz (Hrsg.), Organisation und Bewertung, S. 219-238
Pries, L. (2021): Migration. In: B. Hollstein et al. (Hrsg.), Soziologie - Sociology in the German-Speaking World, S. 245-260 [https://doi.org/10.1515/9783110627275-017 ]
35 von 375 Datensätzen ausgegeben.