Suchprofil: Gender_wage_gap
Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 04/15

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1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN


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1. SSCI-JOURNALS
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Gobillon, L., D. Meurs & S. Roux (2015): Estimating gender differences in access to jobs. In: Journal of Labor Economics, Vol. 33, No. 2, S. 317-363.




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2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
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Coulombe, S., G. Grenier & S. Nadeau (2014): Human capital quality and the immigrant wage gap. In: IZA Journal of Migration, Vol. 3, Art. 14, 22 S.




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3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
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Bundesministerium für Arbeit und Soziales & Deutscher Bundestag, Fraktion Die Linke (2015): Zunehmende Beschäftigung von Frauen. Antwort der Bundesregierung auf die Kleine Anfrage der Abgeordneten und der Fraktion DIE LINKE (Drucksache 18/3999). In: Deutscher Bundestag. Drucksachen, Dr. 18/4150, 20 S.. / Bundesministerium für Arbeit und Soziales & Deutscher Bundestag, Fraktion Die Linke. [http://dip21.bundestag.de/dip21/btd/18/041/1804150.pdf ]




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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Dremsek, A., P. Gregoritsch, J. Holl, G. Kernbeiß & M. Prammer-Waldhör (2015): Das Geschlecht macht einen Unterschied am Arbeitsmarkt. Veränderung der Erwerbspositionen von Frauen und Männern 15 Jahre nach ihrem Erwerbseinstieg. / Arbeitsmarktservice Österreich, Abteilung Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation (Hrsg.), Synthesis-Forschungs-und-Beteiligungsgesellschaft, Wien (Bearb.). Wien. [http://www.forschungsnetzwerk.at/downloadpub/AMS-Arbeitsmarktstrukturbericht_28.1.15.pdf ]



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