Suchprofil: Arbeitsmarktflexibilität
Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 09/19

Sortierung:
1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN
7. UNBEKANNTER TYP


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3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
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Ellguth, P., H.- D. Gerner & I. Zapf (2019): Working time accounts in the public- and private sector: Flexible working hours are becoming increasingly important. In: IAB-Forum, 11.09.2019, o. Sz.. / Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Hrsg.)




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4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
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Klee, G. & R. Kleimann (2019): Flexibles und mobiles Arbeiten in Baden-Württemberg. Eine empirische Analyse auf der Basis des IAB - Betriebspanels. / Institut für Angewandte Wirtschaftsforschung, Tübingen (Hrsg.), (IAW-Kurzberichte, 2019,51). Tübingen [http://doku.iab.de/externe/2019/k190913v05.pdf ]




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5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
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Gimpel, D. (Red.), J. Kanzog (Red.), O. Dick & E. Herzog (2019): Ausbildungsreport 2019. Studie. Themenschwerpunkt: Ausbildung 4.0. / Deutscher Gewerkschaftsbund, Abteilung Jugend und Jugendpolitik (Hrsg.), Institut für sozialpädagogische Forschung Mainz (Bearb.). Berlin [https://www.dgb.de/++co++9cafb4fe-c996-11e9-b8a9-52540088cada ]


Hammermann, A., J. Schmidt & O. Stettes (2019): Unternehmensmonitor Familienfreundlichkeit 2019. / Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.), (Unternehmensmonitor Familienfreundlichkeit, 06). Berlin [http://doku.iab.de/externe/2019/k190919r03.pdf ]



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