Suchprofil: Ältere_im_Betrieb
Durchsuchter Fertigstellungsmonat: 09/12

Sortierung:
1. SSCI-JOURNALS
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
6. BEITRÄGE ZU SAMMELWERKEN


****************
1. SSCI-JOURNALS
****************

Conen, W. S., H. P. van Dalen & K. Henkens (2012): Ageing and employers' perceptions of labour costs and productivity. A survey among European employers. In: International Journal of Manpower, Vol. 33, No. 6, S. 629-647.


Conen, W. S., K. Henkens & J. Schippers (2012): Employers' attitudes and actions towards the extension of working lives in Europe. In: International Journal of Manpower, Vol. 33, No. 6, S. 648-665.


Frerichs, F., R. Lindley, P. Aleksandrowicz, B. Baldauf & S. Galloway (2012): Active ageing in organisations. A case study approach. In: International Journal of Manpower, Vol. 33, No. 6, S. 666-684.


Gustavsson, M. Ö. & Pär (2012): Labor-force participation rates and the informational value of unemployment rates. Evidence from disaggregated US data. In: Economics Letters, Vol. 116, No. 3, S. 408-410.


Hamilton, R. T. (2012): How firms grow and the influence of size and age. In: International Small Business Journal, Vol. 30, No. 6, S. 611-621.


Kelly, E., S. Mc Guinness & P. J. O'Connell (2012): Transitions to long-term unemployment risk among young people. Evidence from Ireland. In: Journal of Youth Studies, Vol. 15, No. 6, S. 780-801.


Khattab, N. (2012): 'Winners' and 'losers'. The impact of education, ethnicity and gender on Muslims in the British labour market. In: Work, employment & society, Vol. 26, No. 4, S. 556-573.


Kitterød, R. H. & M. Rønsen (2012): Non-traditional dual earners in Norway. When does she work at least as much as he? In: Work, employment & society, Vol. 26, No. 4, S. 657-675.


Principi, A., R. Lindley, J. Perek-Bialas & K. Turek (2012): Volunteering in older age. An organizational perspective. In: International Journal of Manpower, Vol. 33, No. 6, S. 685-703.


Vives, A., C. Vanroelen, M. Amable, M. Ferrer, S. Moncada, C. Llorens, C. Muntaner, F. G. Benavides & J. Benach (2011): Employment precariousness in Spain. Prevalence, social distribution, and population-attributable risk percent of poor mental health. In: International Journal of Health Services, Vol. 41, No. 4, S. 625-646.




************************************
2. SONSTIGE REFERIERTE ZEITSCHRIFTEN
************************************

Dieckhoff, M. & N. Steiber (2012): Institutional reforms and age-graded labour market inequalities in Europe. In: International Journal of Comparative Sociology, Vol. 53, No. 2, S. 97-119.


Goebel, J. (2012): Drohende Altersarmut - neue Aufgaben für die Rentenversicherung. In: Zeitschrift für Wirtschaftspolitik, Jg. 61, H. 2, S. 178-189.


Katenkamp, O., H. Martens & A. Georg (2012): Gestaltung des demografischen Wandels durch Tarifvertrag? In: WSI-Mitteilungen, Jg. 65, H. 6, S. 427-434.




*************************
3. SONSTIGE ZEITSCHRIFTEN
*************************

Bernard, A. (2012): The job search of the older unemployed. In: Perspectives on Labour and Income, Vol. 24, No. 3, 15 S. [http://www.statcan.gc.ca/pub/75-001-x/2012003/article/11698-eng.pdf ]


Kosugi, R. (2012): Career development process, starting with non-regular workers. Based on an analysis of factors determining the transition from non-regular to regular employment, including promotion to regular employment within the same firm. In: Japan Labor Review, Vol. 9, No. 3, S. 80-98. [http://www.jil.go.jp/english/JLR/documents/2012/JLR35_kosugi.pdf ]


Ono, A. (2012): Job security concern among temporary agency workers in Japan. In: Japan Labor Review, Vol. 9, No. 3, S. 30-58. [http://www.jil.go.jp/english/JLR/documents/2012/JLR35_ono.pdf ]


Shikata, M. (2012): Is temporary work "dead end" in Japan? Labor market regulation and transition to regular employment. In: Japan Labor Review, Vol. 9, No. 3, S. 59-79. [http://www.jil.go.jp/english/JLR/documents/2012/JLR35_shikata.pdf ]




**********************************
4. ARBEITSPAPIERE/DISCUSSION PAPER
**********************************

Gerlmaier, A. & E. Latniak (2012): Arbeiten in der Bauwirtschaft - wer schafft es bis zum regulären Renteneintritt und wer nicht? Risikoindikatoren und alterskritische Berufe. / Institut Arbeit und Qualifikation, Duisburg (Hrsg.), (IAQ-Report, 2012-04). Duisburg. [http://www.iaq.uni-due.de/iaq-report/2012/report2012-04.pdf ]


Huber, P., H. Oberhofer & M. Pfaffermayr (2012): Who creates jobs? Estimating job creation rates at the firm level. / Österreichisches Institut für Wirtschaftsforschung, Wien (Hrsg.), (WIFO working papers, 435). Wien. [http://www.wifo.ac.at/wwa/downloadController/displayDbDoc.htm?item=WP_2012_435$.PDF ]


Hutengs, O. & G. Stadtmann (2012): Age effects in the Okun's law within the eurozone. / Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung, Berlin (Hrsg.), (DIW-Diskussionspapiere, 1243). Berlin. [http://www.diw.de/documents/publikationen/73/diw_01.c.407684.de/dp1243.pdf ]




***************************
5. MONOGRAPHISCHE LITERATUR
***************************

Brandenburg, Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Familie Hrsg.) & Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Mithrsg.) (Hrsg.), SÖSTRA e.V. (Bearb.) & TNS-Infratest-Sozialforschung, München (Bearb.) (2012): Entwicklung von Betrieben und Beschäftigung in Brandenburg. Ergebnisse der sechzehnten Welle des Betriebspanels Brandenburg. / Brandenburg, Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Familie Hrsg.) & Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg (Mithrsg.), SÖSTRA e.V. (Bearb.) & TNS-Infratest-Sozialforschung, München (Bearb.) (Hrsg.), (Brandenburg, Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Familie. Forschungsberichte, 36). Potsdam. [http://www.masf.brandenburg.de/sixcms/media.php/4055/fb36_panel16.pdf ]


Kistler, E., F. Trischler, S. Böhme, L. Eigenhüller & D. Werner (2012): Beschäftigungstrends im Freistaat Bayern 2011 - Teil II. Repräsentative Analysen auf Basis des IAB-Betriebspanels 2011. / Internationales Institut für Empirische Sozialökonomie, Stadtbergen & Bayern, Staatsministerium für Arbeit und Sozialordnung, Familie und Frauen (Hrsg.), (Beschäftigungstrends im Freistaat Bayern, 2011,2). Stadtbergen. [http://www.stmas.bayern.de/imperia/md/content/stmas/stmas_internet/arbeit/betpan11b.pdf ]


Mitesser, M. (2012): Fachkräftemangel in Deutschland. Ausmaß, Ursachen und Lösungsstrategien. Hamburg.



23 von 298 Datensätzen ausgegeben.